中国人寿哪个部门最好

  • 保险公司什么部门好啊?轻松点的?待遇在3000左右
    答:只有你自己喜欢做的,能胜任的,才是最轻松的。不管哪个部门,哪个岗位,都需要专业和敬业。都有它的问题存在和难处,如果你作为高素质人才应聘的话,待遇当然不低于3000元。但是保险公司绝对没有所谓的轻松。中国人寿保险公司几乎没有星期天,除总公司以外,所有省市基层的人员就像木偶人(只有业务管理岗)...
  • 中国人寿售后服务专员这个岗位怎么样,中国人寿售后服务部是干什么的...
    答:总之,中国人寿售后服务专员这个岗位确实很不错,既有良好的待遇,又有发展前景,是一份非常值得推荐的工作。2、中国人寿售后服务部是干什么的 中国人寿售后服务部是一个专门为客户提供服务的部门。该部门负责处理客户在购买保险产品后可能出现的问题,包括但不限于:保险合同的细节和服务、理赔过程中的疑问...
  • 是国企{中国人寿保险公司}正式职工,就是内勤好 还是民航的飞行员工作好...
    答:内勤!好 我就是 内勤待遇呢 肯定 一般 在里面做的事情呢,要处理的事情呢 这样吧 一个电话 刚刚接完 事情还没处理一半,另一个电话就接这来了。特别是在业务部门的内勤事情永远做不完!
  • 中国人寿个险部怎么样
    答:个险部管理人员是保险公司核心渠道(也就是个人营销渠道)的后勤支援部门的岗位。个险部在国寿里主要分销售策划岗、人力发展岗、培训中心和服务一线的营业区组训。其中:销售策划岗---主要是业务竞赛方案的制定,行销辅助品的发放和管理,大型业务活动的筹备和策划。人力发展岗---招募方案的制定,日常人力...
  • 中国人寿有哪些岗位
    答:中国人寿拥有多个岗位,主要包括以下几个方向:一、销售类岗位 中国人寿作为保险公司,销售岗位是重要的一环。这包括保险代理人、客户经理等职位,主要负责保险产品的推广、销售以及客户服务工作。二、客户服务类岗位 客户服务部门是保险公司的核心部门之一,包括客服专员、售后人员等,主要负责处理客户的咨询、...
  • 中国人寿上班好吗
    答:同时,中国人寿的福利还不错,也会有定期培训,可以在工作中学习到很多知识。首先,我们应该认识一下中国人寿这家公司:中国人寿保险(集团)公司(简称中国人寿),为中央金融企业,是国有特大型金融保险企业公司,世界500强企业。中国人寿及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团,也是我国资本市场重要...
  • 中国人寿银行保险部好吗?
    答:保哥说保险,专注保险测评!趁着休息时间,整理了一份包含中国人寿在内的保险公司排行榜单,大家可以对比参考一下:中国人寿好不好?有什么保险值得推荐?中国人寿的银行保险部是公司的其中一个部门,主要工作是通过银行网点销售个人保险产品,公司所推出的很多产都可以在这个渠道上销售。其实买保险不必在意是...
  • 中国人寿财产保险稽核和核赔那个部门好
    答:两个性质完全不同的部门,核赔是负责案件赔付审核的。稽核是企业内部风险控制的部门。
  • 中国人寿地市分公司理赔岗和省考公务员的县直部门哪个好
    答:地市分公司理赔岗。1、地市分公司理赔岗月薪6000元,县直部门工资月薪3000元,地市分公司理赔岗工资更高。2、地市分公司理赔岗周末双休,县直部门周末单休。所以地市分公司理赔岗好。

  • 网友评论:

    茅欢17659199307: 中国人寿最好的部门是资产管理部门吗? -
    63642张融 : 你说的好部门指什么好,资产管理部是最清闲的部门,也最稳定的部门不能说好,要发展好的部门还是营销部门,待遇好的部门也是各个前线部门,比如银保部门,个险部门,团险部门,这些部门都有业绩考核和压力,但成长待遇也好.希望能帮到你

    茅欢17659199307: 人寿保险哪个部门好 -
    63642张融 : 最好的部门是总经理室.所以,具体看你想做什么

    茅欢17659199307: 中国人寿保险公司营销部和拓展部有什么区别?哪个部门更有优势呢?谢谢!知道的请告诉我. -
    63642张融 : 营销部就是一线销售,完全以销售为目的,开辟新客户开发新市场.拓展部就是二线销售,在原来已开发的市场上进行再开发,等于是服务老客户+销售同时进行 没有优劣,都是销售部门.客户渠道稍许不同,但实质都一样.看个人能力适合哪里.

    茅欢17659199307: 中国人寿财产保险稽核和核赔那个部门好 -
    63642张融 : 两个性质完全不同的部门,核赔是负责案件赔付审核的.稽核是企业内部风险控制的部门.

    茅欢17659199307: 中国人寿的银保部和售后服务部那个好做,那个有前途啊?求做过的解答! 银保部据说是在银行网点,售 -
    63642张融 : 售后服务部,银保部恶评多很,退保最多的就是银保产品,你也可以考虑做外勤,更具挑战性

    茅欢17659199307: 中国人寿部门 -
    63642张融 : 中国人寿一般设立部门 办公室、财务部、人力资源部、监察部、教育培训部、团险部、个险部、中介部(银行代理)、业管中心(前台和后台、档案室)、信息技术部、理赔部,基本的就这些.

    茅欢17659199307: 保险公司哪个部门比较好如题,请业内人士客观解答谢谢
    63642张融 : 其实最好的部门还是做个险部~~~做业务员其实待遇很不错,就看你会不会做~~~主管的工资比老总的工资高多了~~~当然还是看本事的~~~ 查看原帖>>

    茅欢17659199307: 中国人寿收展部与银行保险哪个好做? -
    63642张融 : 一、中国人寿收展部,是主要通过旧客户的拓展,新客户的保单.银行保险主要是按照银行的上下班时间,在柜台向需要投保保险的客户进行销售.二、一般来说,中国人寿收展部与银行保险,两者收入相对来说:1、收展部基本工资(低)+保单销售提成(高)2、银行保险基本工资(高)+保单销售提成(低)三、如果销售能力较强、有销售经验和很好的口才等等的,选择收展部好些,如果如果销售能力较弱的,选择银行保险好些.(个人观点仅供参考)

    茅欢17659199307: 人寿保险公司一般都有什么部门? -
    63642张融 : 这是信诚人寿保险公司的部门设置情况,你可以参考一下: 你没有实习么?业务行政部 业务行政部主要负责办理代理人的入职手续、劳务报酬的发放,投保书、保费及其它费用的核收, 日常结算及凭证管理,营管处职场管理及日常事务的...

    茅欢17659199307: 中国人寿保险职位介绍 -
    63642张融 : 1 ,底层的是保险代理人,主要开拓市场,陌生客户或者打公司给的资源2, 主管,有一定经验,公司给的资源较好,3,团队经理,可以主见一个规模几十人的对,中古人寿的特点是发展个人能力,所以一般都需要陌生开拓的,但是职位高,那么公司给的资源就越好,越容易出单子.4,部经理,一个部门,过百人的部门5,总经理,就是总头了.

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