五险一金一共交500
答：三档。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目，法律上应当即为必须，同时缴纳也表现出这是一项义务。 2016年3月23日“十三五”规划纲要提出...
答：每月五险一金扣500多这个基数比较低，退休以后可以领2000元
答：养老：单位20%，个人8%。失业：单位2%，个人1%。医疗：单位6-4%，个人2-4%。工伤：单位1%，个人0%。生育：单位1%，个人0%。各地可能略有变动。一金一般是单位8%-12%，个人也一样。工资2500，五险一金缴纳500，个人缴纳比例为20%，公司缴纳比例为36%到42%，按照37%的缴纳比例计算，公司需缴纳...
答：扣除五险一金后，约剩：3825元。（养老扣8%，公积金一般5%，医疗保险2%）如果公司缴纳的一金是450，就不用缴纳个税 扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
答：最低档(40%)养老缴费由养老、基本医疗+大病互助(8.5%+1%)、生育险共同组成，月缴费金额共548.57元。一档(60%)月缴费金额为692.37元、二档(80%)月缴费金额为835.97元、三档(100%)月缴费金额为979.77元。二、五险一金的基数怎么算 五险一金的基数算法如下：五险一金缴纳基数一般是根据员工上...
答：法律分析：工资2500，五险一金缴纳500，个人缴纳比例为20%，公司缴纳比例为36%到42%，按照37%的缴纳比例计算，公司需缴纳2500×37%=925元。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构...
答：五险一金指的是养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险和公积金。前三种企业和个人共同缴纳，后两种企业缴纳。公积金缴存比例一般是12%，企业不同，缴存比例不一样，好像最低不低于5%，企业个人都缴一定要要的，这些钱即使你以后不交了也瞎不了，保险公积金的都是个人账户的，到时候可以提出来 ...
答：普利制药五险一金交500元。据查询可知，普利制药每月有给员工缴纳五险一金的政策，但是员工需要在普利制药工作满3个月，工作满三个月以后每月会帮员工缴纳500元的五险一金。
答：五险一金的档次，是依据五险一金的缴交基数和缴交比例来划分的。缴交比例是指，养老、医疗、失业、生育和工伤保险以及公积金的缴交，设置有一个缴交比例。但是各地规定的缴交比例不同，虽然对同一个地方的职工来说这个缴交比例都是一样的，但是每个职工的缴交基数却不同，所以交的钱也是不一样的。“五险...
答：档次交得越高以后领得越多,这就是缴的越多领的越多,当然领钱多少还与缴纳社保年限有关。3. 每个月缴纳500元社保多少钱 这个看500是包含什么,是个人养老还是总的,还有当地的情况,像以前一个月交几十块现在一个月领几百块的,这个可能几年就够本了,像我们现在一个月单位加个人交八九百的,交...
网友评论：
海蒋19230446404：
五险一金个人交500多的话,公司交多少大概 -
52150甫达
： 养老保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳20%,个人缴纳8%; 医疗保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳7.5%,个人缴纳2%; 失业保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳2%,个人缴纳1%; 工伤保险,由企业自己缴纳,企业缴纳1%; 生育保险,由企业自己缴纳,企业缴纳0.8%; 上面公司与个人缴纳五险的比例,一金的话是个人和公司各一半,
海蒋19230446404：
工资8000、五险一金总共扣500、应缴纳多少个人所得税? -
52150甫达
： 8000-500-3500=40004000*10%-105=295元应交个人所得税295元...
海蒋19230446404：
五险一金,比如每个月缴500,这500全都用在住房公积金这一项上?
52150甫达
： 五险归社保局管一金归公积金管理中心管如果想全部用在公积金上,那五险就另外缴. 按照劳动合同法和社保条例来说:社会保险,即五险是必须缴纳的. 社会保险和公积金缴纳的基数是上一年度职工的月平均工资,所以不可能你用少的基数去缴五险,而用高的基础去缴一金.比例也是规定的,比如规定是10%的公积金比例,你不可能去缴到20%的. 一金就是公积金一项,不知道你说的“多缴一金”是什么意思. 那要具体看地区. 比如上海就有五险和三险,三险只有养老、医疗和工伤.但是只有外地非城镇户口人员才可以在上海缴纳三险,其实还是得缴纳五险.这是国家规定哈,不可能因为个人别说不要孩子,就大家都不去享受生育福利了吧.
海蒋19230446404：
个人工资每月3500元五险一金扣500公司出多少?
52150甫达
： 基本养老保险是单位缴纳20%,个人缴纳8%;基本医疗保险是单位缴10%,个人缴2%;失业保险单位缴纳1%,个人缴纳0.2%;工伤保险是单位缴纳0.3%;生育保险是单位缴纳0.8%.此外,住房公积金的缴纳比例,单位和个人都是8%.按照这个比例,那么个人合计是22.2%.而公司合计是40.1%,是1400元.当然数值各地有微小差距,但是基本上是这样的.
海蒋19230446404：
2014年五险一金自己要交多少?公司该交多少?谢谢! -
52150甫达
： 五险最低标准是一千不到一点 公司和个人是三七的比例,个人承担百分之三十.一金最低标准是424,公司和个人对半负担,个人承担212,这样你每月承担就是五百左右
海蒋19230446404：
我25了每个月交500多元五险一金交满30年后每个月能领多少钱? -
52150甫达
： 目前北京的相应缴费标准是: 养老保险缴费:单位20%(其中17%划入统筹基金...那首先肯定你能享受养老金了 ,其次,如果25年后你交的 3000块的缴费基数已经...
海蒋19230446404：
在公司里买的五险一金,自己交500.公司交538.以后回家可以全部转回去吗? -
52150甫达
： 员工缴纳的社保是不能全部转移出去的,只能转移个人缴纳部分,而住房公积金是可以全部转移出去的.社保只能转移个人缴纳部分,其中养老保险、医疗保险在户口地以外地区需要个人缴纳部分,其他不是需要个人缴纳的.五险一金是指用人...
海蒋19230446404：
五险一年交多少钱 -
52150甫达
： 每个地方情况不一样.上海社保最低1853.8元每个月,个人大概499元,公司1300多.my社保
海蒋19230446404：
五险一金自己交一年交多少钱 -
52150甫达
： 五险一金因为是有金额区别的,比如有的一个月交500左右,有的一个月只叫300左右,一般都在300左右,每月交一次.最低缴纳15年,到退休时候就可以领退休金了
海蒋19230446404：
新应聘的公司帮交500多的五险一金,这是怎么算的呀?我现在公司仅仅五险也有800的 -
52150甫达
： 这个是根据你的工资算的, 既然是公司帮交的话, 那么你自己也要交500多, 实际工资也就5000左右的!
