劳动合同6个必备条款
答：（1）劳动合同期限；（2）工作内容和工作时间；（3）劳动保护和劳动条件；（4）劳动报酬；（5）社会保险；（6）劳动纪律；（7）劳动合同终止的条件；（8）违反劳动合同的责任。2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十七条 【劳动合同的内容】劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、...
答：法律依据：《劳动法》第十九条 劳动合同应当以书面形式订立，并具备以下条款： （一）劳动合同期限； （二）工作内容； （三）劳动保护和劳动条件； （四）劳动报酬； （五）劳动纪律； （六）劳动合同终止的条件； （七）违反劳动合同的责任。 劳动合同除前款规定的必备条款外，当事人可以协商约定其...
答：以下属于劳动合同的必备条款：1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；3、劳动合同期限；4、工作内容和工作地点；5、工作时间和休息休假；6、劳动报酬；7、社会保险；8、劳动保护、劳动条件和职业危害防护；9、法律、法规规定应当...
答：劳动合同必备条款如下：1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。2、劳动者的姓名，住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码。3、劳动合同期限。4、工作内容和工作地点。5、工作时间和休息休假。6、劳动报酬。7、社会保险。8、劳动保护、劳动条件和职业危害防护。9、法律、法规规定应当纳入...
答：法律分析：劳动合同应当以书面形式订立，并具备以下条款：(一)劳动合同期限;(二)工作内容;(三)劳动保护和劳动条件;(四)劳动报酬;(五)劳动纪律;(六)劳动合同终止的条件;(七)违反劳动合同的责任。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一...
答：解答如下：劳动合同必备条款具体包括：1.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人2.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码3.劳动合同期限4.工作内容和工作地点5.工作时间和休息休假6.劳动报酬7.社会保险8.劳动保护、劳动条件和职业危害防护9.法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他...
答：法律分析：依照《中华人民共和国劳动法》的相关规定，劳动合同必须具备下列的内容：1、劳动合同的期限；2、工作内容；3、劳动保护和劳动条件；4、劳动报酬；5、劳动纪律；6、劳动合同终止的条件；7、违反劳动合同的责任。同时除了以上必备条款外，当事人可以额外对其他内容进行协商约定。法律依据：《中华...
答：劳动合同必备条款：1. 用人单位基本信息。包括单位名称、单位地址和法定代表人或主要负责人姓名等。2. 劳动者基本信息。包括姓名、性别、身份证号等。3. 合同期限或工时制度。明确劳动合同的开始和结束时间以及工时制度类型。4. 工作内容和工作地点。对工作岗位和职责的描述以及工作地点说明。5. 劳动报酬...
答：劳动合同必备条款如下：1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。2、劳动者的姓名，住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码。3、劳动合同期限。4、工作内容和工作地点。5、工作时间和休息休假。6、劳动报酬。7、社会保险。8、劳动保护、劳动条件和职业危害防护。9、法律、法规规定应当纳入...
答：6.保密协议：如果涉及商业机密或敏感信息，可以要求雇员签署保密协议，规定保密责任和义务。7.终止劳动关系：包括双方解除合同的程序、通知期限、违约责任等相关规定。8.纠纷解决：规定纠纷解决的方式，如仲裁、调解或法院诉讼等。请注意，以上是一般性的劳动合同必备条款，具体要根据当地的法律法规和实际情况...
网友评论：
屠音15987787738：
劳动合同的必备条款有哪些 -
59766凌柄
： 劳动合同必备条款具体包括: 1.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; 2.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; 3.劳动合同期限; 4.工作内容和工作地点; 5.工作时间和休息休假; 6.劳动报酬; 7.社会保险; 8.劳动保护、劳动条件和职业危害防护; 9.法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项.
屠音15987787738：
劳动合同的必备条款包括 -
59766凌柄
： 劳动合同的必备条款包括以下条款: 第一,用人单位的名称、住所、法定代表人或者是主要负责人的姓名. 第二,劳动者的姓名还有住址,居民身份证或者其他有效身份证件号码. 第三,劳动合同的期限.合同期限主要分为固定期限、无固...
屠音15987787738：
劳动合同的必要条款有哪些
59766凌柄
： 《中华人民共和国劳动合同法》第十七条 劳动合同应当具备以下条款 (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作和工作地点; (五)工作时间和休息休假; (六)劳动报酬; (七)社会保险; (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护; (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项. 劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项 引用法规《中华人民共和国劳动合同法》 第十七条
屠音15987787738：
劳动合同中哪些条款必须有?法律对劳动合同条款有何规定?
59766凌柄
： 一、劳动合同哪些条款是必须要有的?对于劳动合同条款法律又是怎么规定的劳动合同哪些条款是必须要有的?劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确...
屠音15987787738：
劳动合同的必备条款主要有哪些?劳动合同的必备条款主要有哪些?
59766凌柄
： 条款有: 1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; 2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; 3、劳动合同期限; 4、工作内容和工作地点; 5、工作时间和休息休假; 6、劳动报酬; 7、社会保险; 8、劳动保护、劳动条件和职业危害防护; 9、法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项.
屠音15987787738：
劳动合同应该包含哪些条款呢?
59766凌柄
： 劳动合同内容主要包括两个方面: (一)必备条款: 1、劳动合同期限; 2、工作内容; 3、劳动保护和劳动条件; 4、劳动报酬; 5、劳动纪律; 6、劳动合同终止的条件; 7、违反劳动合同的责任. (二)可备条款: 1、法定可备条款: (1)劳动合同可以约定试用期,试用期最长不得超过6个月; (2)劳动合同当事人可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项; 2、约定可备条款,即劳动合同当事人可以协商约定其他内容. 劳动合同除前款规定的必备条件外,当事人可以协商约定其他内容.
屠音15987787738：
劳动合同应具备什么条款,签订劳动合同要注意什么 -
59766凌柄
： 一、劳动合同应当具备以下必备条款:(1)劳动合同期限.即劳动合同的有效时间.(2)工作内容.即劳动者在劳动合同有效期内所从事的工作岗位(工种),以及工作应达到的数量、质量指标或者应当完成的任务.(3)劳动保护和劳动条件.即...
屠音15987787738：
劳动合同应当具备哪些条款?
59766凌柄
： 根据《劳动合同法》第17条规定,劳动合同应当具备以下条款:(1)用人单位 的名称、住所和法定代表人或者主要人;(2)劳动者的姓名、住址和居民身份证 或者其他有效身份证件号码;(3 )劳动合同期限;(4)工作内容和工作地点;(5)工 作时间和休息休假;(6)劳动报酬;(7)社会保险;(8)劳动保护、劳动条件和职业危 害防护;(9)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项.劳动合同除前款规定 的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福 利待遇等其他事项.
屠音15987787738：
劳动合同需要具备哪些条款?
59766凌柄
： 劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协 议.建立劳动关系应当订立劳动合同.订立和变更劳动合同,应 当遵循平等自愿、协商一致的原则.违反法律...
屠音15987787738：
劳动合同必备条款应有哪几点?
59766凌柄
： 1、劳动合同期限 法律规定合同期限分为三种:有固定期限,如1年期限、3年期限等等均属这一种;无固定期限,合同期限没有具体时间约定,只约定终止合同的条件,无...
