医院科室奖罚制度细则
答：本人觉得科室的经营管理并不重要,这些主要是医院整体规划的问题,经营是一种管理与发展的定为。科室主要的应该是质量管理及业务发展。质量管理你可以依据卫生部质量管理年的标准设置、业务发展的内容就很多了! 现在科室质量管理您能做到这些就是非常规范的了: 医疗机构要严格落实医疗质量和医疗安全的核心制度,规范医疗机构...
答：医院医保办绩效考核细则是指对医保机构工作进行评估、奖惩以及提高工作效率的一项管理制度。医院医保办绩效考核细则通常从医保基金的收入、支出情况、数据质量、服务质量、管理水平等方面进行评估。制定医院医保办绩效考核细则主要是为了提高医保工作的效率，同时也是医改过程中一个必要的环节。医保基金作为社会保障...
答：法律分析：1、院传染病防治管理实施医院、科室、责任人三级管理制度，院部有一名主管院长负责传染病疫情管理工作。2、根据传染病报告程序落实疫情报告责任，各科室必须明确职责，落实责任。根据规定认真做好传染病疫情报告工作，不得漏报、迟报、谎报、瞒报。3、医务科、感染性疾病科负责监督检查传染病疫情...
答：为了很好的落实临床护理工作中的各项工作,针对科室人员分布的特点科室制定了《五病区护理人员考核细则》,《考核细则》包含了劳动纪律、护理质量、护理安全、服务态度等内容,《考核细则》中不光有明确的处罚金额,也涉及到了对规避了护理安全、风险及表现出色受到医院、护理部等各级表彰人员的奖励 措施 。总之,奖惩兼并制...
答：3、经营企业所供医院使用的高值耗材，必须附带高值耗材相应资质证件，由物资供应科存档备案。4、经营企业必须按照所标明的经营范围依法经营，凡因不符合经营范围引起的一切后果，由经营企业负责。二、验收管理 由于医院高值耗材实行零库存制度和科室使用高值耗材的特殊性，医院高值耗材的验收管理实行追踪验收...
答：第十四条 医疗机构主要负责人是本机构医疗质量管理的第一责任人；临床科室以及药学、护理、医技等部门主要负责人是本科室医疗质量管理的第一责任人。第十五条 医疗机构应当成立医疗质量管理专门部门，负责本机构的医疗质量管理工作。第十六条 二级以上的医院、妇幼保健院以及专科疾病防治机构应当设立医疗质量...
答：院科两级管理制度的总体要求：医院实行院长负责制，科室实行科主任负责制，全院各级各类人员必须遵守国家的法律法规和各项规章制度，严格履行岗位职责，严格按操作规程办事。做到层级管理清晰，责、权、利明确，严格考核，奖罚分明，使医院逐步走向科学化、现代化管理的轨道。
答：7.药品质量管理制度 （1）西药管理 （2）中药管理 （3）特殊药品的管理 8.麻醉药品和精神药品管理制度 六、传染病管理制度 1.疫情报告制度 2.传染病报卡制度 3.传染病知识培训制度 4.传染病报告自查及奖惩制度 七、医技科室管理制度 1.检验科工作制度 2.检验标本查对管理制度 3.放射科...
答：2、医院对各临床科室不下达任何经济任务指标，按实际收支结余计发绩效工资。3、绩效工资取消从档案工资扣出一部分作为绩效考核参与搞活分配。4、以科室和个人为基本核算单元;5、质量考核与科室效益挂钩;医院绩效工资分配方案范本 实施绩效工资是贯彻落实国家工资制度改革的具体措施，是深化事业单位收入分配制度...
答：1、为健全医院规章制度,协助达标办修订医院制度与职责(20xx版)和医院创建手册的汇编。 2、参观学习其他上级医院质控办工作开展情况,根据创建二级甲等医院的有关标准,结合医院实际情况在原有考核方案基础上修订医院医疗质量考评方案(暂行),根据考评方案细则收集各职能部门的考核情况,将考核汇总报医院科室管理考核办公室并...
网友评论：
雕万13322318419：
阿瓦体县人民医院奖惩制度
30057庞诗
： 为了有效预防、控制和消除传染病的发生与流行,保障人民群众身体健康,促进传染病的疫情报告管理,特制定本制度. 1.按照医院、科室、责任人三级管理制度落实奖惩制度. 2.全年度传染病疫情报告管理先进科室给予奖励. 3.根据传染病检...
雕万13322318419：
传染病疫情报告奖惩制度 -
30057庞诗
： 传染病疫情报告奖惩制度为了有效预防、控制和消除传染病的发生与流行,保障人体健康,促进传染病的疫情报告管理,特制定本制度.一、按照医院、科室、责任人三级管理制度落实奖惩制度.二、全年度传染病疫情报告管理先进科室给予...
雕万13322318419：
请教医院奖金分别有哪些项目?各类奖金发放有什么规定?请老师帮忙解
30057庞诗
： 一、奖金分配中应体现的原则 1、多劳多得,按劳分配的原则 奖金分配旨在激励职工... 医院的可持续发展也才能够得到充分保障. 6、实行院科二级分配,鼓励科室根据贡...
雕万13322318419：
控烟考评奖惩制度
30057庞诗
： 1、控烟领导小组负责全院的控烟工作考核,科室控烟小组负责本科室的控烟工作考核,实行院科二级考核. 2、院部与科室签定创建＂无烟科室＂协议. 4、院控烟领导小组每月一次对医院各部门进行控烟情况检查,并记录和向院控烟领导小组...
雕万13322318419：
医院里搞了个职工奖罚制度,都是类似于迟到5分钟扣50.串岗超过5分钟扣50.上班不能玩手机之类的规定. -
30057庞诗
： 属于单位指定的厂规厂纪.在不违背法律的情形下,应该执行.
雕万13322318419：
护理人员绩效考核标准 -
30057庞诗
： 护理人员绩效考核评分细则表(一) 科室: 姓名: 总得分: 考核日期: 年 月 日 项目 考核内容 标准分 考评标准 科室护长评分 工作责任心 工作积极认真、细心. 8 工作欠细致认真,每次扣0.5分. 工作效率 完成岗位责任制,完成规定的夜班...
雕万13322318419：
企划部管理制度怎么写啊? -
30057庞诗
： 得有全权授权.领导者上头;指导者下头.当然,你自己得保证对.
雕万13322318419：
不良事件上报奖惩机制有哪些() - 上学吧
30057庞诗
： 一、职位与职责医院的人员配备与岗位职责是一个易学难做的问题,但是实行岗位制度化管理是美容院做强、做大必不可少的条件,我们很有必要进行了解和认识.以下是一个xx整形医院的岗位设置及职责标准设定,各经营者可根据自身规模...
