同事间越是客气越是疏远
答：首先对于同事之间来说更多的是利益，所以说没有什么利益往来的时候，可能就没有什么好说的，除此之外对于同事之间来说，有的人可能防备心理比较强，所以说之间的话题不会太多，经常聊天的话话题总会说完的，而且从另外一个角度来讲，每一个人都是比较忙碌的，所以说可能没有太多的时间跟你聊天，这个也是...
答：和同事关系变得疏远，你不用太放在心上，因为这个肯定是有原因的，如果你想知道原因，你可以直接问她。
答：事实就是这样，同一间公司工作的两个人，在未离开时，可能是情同手足，但当其中一个离开后，彼此之间的关系就会渐行渐远。人生就是这样，或者是人性就是这样。。。无论你信与不信，人际关系就是这样复杂而又简单。别说只是同事关系，很多已经是知心朋友的关系，在某一段时期，某一个时间段，如果出现...
答：归根结底，同事之间的疏远都来自于“不平衡“。为什么每天的工作都差不多他却受到了领导赏识呢？为什么同时间进公司他却有机会去绩效较好的小组呢？为什么这次升职的不是我呢！一系列的“为什么”心理可以很轻易的打破彼此的平衡状态，让两个人开始猜忌和提防。“他升职是不是因为和领导告密了呀？”“他...
答：同事就是同事，你们永远是竞争关系，不要想着和同事像闺蜜一样，就是合作关系，连朋友都未必，比用太在意
答：同事就是同事，我们尽量还是要跟同事保持一定距离，虽然同事跟你每天相处的时间很长，但是你们之间还是有隔阂存在的，我们一定要把握好相应的尺度：35岁的过来人给你提个醒：在职场中，跟同事需要保持一定距离！我为什么要帮你垫钱买东西 前年我结婚，和妻子去了一趟日本旅行，婚假有15天，我还请了5天假...
答：1、真诚的赞美 改善在工作环境中的关系的另一种方法是，可以时不时的给同事一两个赞美，但为了真正起作用，它还必须是一种真诚的赞美。否则，会看像是一个夸张的人，也不会激发在一开始就寻找的信心。如果注意到一个同事已经改变了他的发型，换了新鞋或者只是做好了自己的工作，那就让他知道你注意...
答：同事疏远你的表现1 1、不再主动接近你 这是最直接的表现，因为你有的他没有，而且是他一直渴望的。那么他就会通过在工作上疏远你来获得心理上的安慰，也就是眼不见心不烦的心理。当你遭遇到同事这么对你的时候，完全没有必要耿耿于怀，其实更应该对此兴高采烈，因为你少了一个麻烦，少了对你...
答：你好！1、同事之间是竞争的关系，日常交往冷淡就对了。2、同事之间要保持神秘感，同事之间说太多的心里话，会让人看透你这个人。保持你的神秘感可以避免自己遭受一些不必要的伤害。3、如今很容易产生矛盾，绩效的评定，升职的竞争，工作岗位的竞争都是会产生不可调节的矛盾。4、一个单位有很多的人，什么...
答：以前你们是同事，在一个科室，关系自然亲密。现在分开了，不一起工作了，或者是认为你和领导走得近，有关系，瞧不起人。你可以试着主动和她打招呼，说话，一次不行就两次，两次不行就三次，慢慢的，她会和你缓解关系的。不过，如果你好几次主动打招呼，她都不理你，那就不要继续主动了。
网友评论：
门侍17353883916：
刚进一新公司,我对同事很好,可越到她们好,她们越疏远我,真想不明白? -
60342夔毅
： 低调做人,但也别刻意讨好别人,说实话又不是他们给你发工资,你自己怀着一颗善良的心就可以了,不要活在别人眼光里,累死了
门侍17353883916：
为什么越客气会越被忽略,甚至会被欺负?
60342夔毅
： 你好.那要看客气的是什么人,也要看是对什么人客气了.上位者的客气,会被认为有涵养有高度有气度有素质;同事间的客气,会被认为脾气好,有修养容易交往;地位低的人客气,会被认为是自卑、无奈、低人一等.而你客气的对象,人品好的会欣赏你,人品差的,是会把你的客气当做懦弱和忍让.所以,客气也要分人的.但不管如何,大学生的客气,都是一种涵养和文化底蕴,所以不管对谁,客气一点没什么,这就是你的处世态度.所以不牵扯利益纠葛的时候,你的客气,会有人欣赏,而牵扯利益纠葛和自尊时,你也有你的尊严和态度,自然就不会有人认为你是好欺负了.
门侍17353883916：
为什么朋友同事之间有时候特别难相处越熟越烦? -
60342夔毅
： 因为当人们陌生的时候都会保持一个正常的距离,这个距离是人们交流的正常距离,但是如果两个人太熟悉了这个距离就会缩短,那些家长里短或者打听东打听西的事情就都过来了,因为影响到了正常的生活和隐私所以才会觉得很烦.建议你与同事保持一个距离,做事情做到不卑不亢,这样才会觉得轻松些.祝开心快乐!
门侍17353883916：
为何同事之间没有真正的友谊?
60342夔毅
： 人与人之间的关系本来就是一个利益体,一旦有了利益冲突,就会翻脸不认人.所以不要和同事走的太近.
门侍17353883916：
为什么提职后同事越来越疏远了?这是正常的吗? -
60342夔毅
： 首先是因为职位的发生改变,双方在工作中接触的就比较少,造成了关系比较疏远;这是一种正常现象,很多单位都会面临这种现象,由于职位的提升,双方在其工作方面会存在一定的冲突,而且在提升工作中的生活是比较忙碌的,没有更多的时间去培养同事感情.
门侍17353883916：
为什么和朋友同事都是刚开始很喜欢我,越相处越疏远了呢? -
60342夔毅
： 因为刚一开始的时候大家都不了解,肯定是要相互尊重的,但是熟悉了之后就会了解对方,看适不适合做朋友之类的,当然也会因为一些性格特点的关系会有所改变.如果发现和你的三观不怎么相同,当然会越来越疏远.
门侍17353883916：
在职场上情商的运用或者情商提高的方法一些相关的论据或者名人的话语
60342夔毅
： 职场情商:你忽视它,成功就忽视你 在猎头的帮助下,李航从一家本土快速消费品企... 上司看到他,会习惯性地皱眉叹气,同事对他也是客气却疏远.工作越努力,受到的...
门侍17353883916：
如何处理人事关系——同事间相处三原则 -
60342夔毅
： 对公司来说,同事之间气氛越好,大家的心情自然越好,工作自然效率越高,领导自然高兴.问题是“一样米养百样人”,人是很复杂的,同事之间要永远一团和气,不过是奢望而已.那么,同事之间应如何处理关系呢? 一、亲密但不能无间....
门侍17353883916：
一块工作的女同事,故意疏远我,是怎么回事?是讨厌还是害羞?就是跟她工作一块,走过去靠近她干活她就跑 -
60342夔毅
： 很难确定这个女同事为什么故意疏远你,因为可能有多种原因.以下是一些可能的解释:1. 她可能对你有好感,但由于害羞或担心被拒绝而避免与你接触.如果你对她也有好感,可以尝试通过更积极的社交来打破这种障碍,建立更亲密的联系....
门侍17353883916：
该怎么和同事之间保持一个相对的距离? -
60342夔毅
： 1、少说话,一定要少说话,勿交浅言深.不建议只谈生活只谈自我,这不是保持距离,而是让人生厌,少说话就成. 2、“你好”“谢谢”“不客气”,这类词语天生带有一股子疏离感,多用. 3、凡事亲力亲为,力所能及范围内别求人. 4、保持神秘,别将自己的兴趣带到办公室.
