因私出国逾期不归如何处理
答：（十一）在对外交往中损害国家荣誉和利益；（十二）参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动；（十三）违反职业道德、社会公德；（十四）从事或者参与营利性活动，在企业或者其他营利性组织中兼任职务；（十五）旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归；（十六）违反纪律的其他行为。
答：回答：一、办理程序: 1、党员因私出国(境)探亲、访友、继承遗产、留学、就业及其它非公务活动等,必须办理保留党籍手续。办理出国(境)保留党籍手续需提供以下材料: (1)党员向所在单位党组织提出书面申请(需注明去向与保留时间)。 (2)国(境)外亲友(单位或机构)的邀请信、入学通知或应聘工作通知(...
答：（五）旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的。希望以上内容能对您有所帮助，如果您还有其它问题请咨询专业律师。【法律依据】：《公务员因私出国管理规定》第七条公安机关出入境管理部门受理公民因私事出国(境)申请时，应当核实有关单位登记备案的情况，...
答：领取"定居"事由出境登记卡的公民，无论获得何种事由的签证，均可出境，无须换领出境登记卡。领取"短期出境"事由出境登记卡的公民，若获取了定居签证，应提交所在单位或派出所出具的同意出国定居的证明，可予以换发出境登记卡，无须提交其他证明材料。持用我国公民普通护照人员回国后再出境，不论与前次出境...
答：第+二条保密要害部门、部位涉密人员因私出国 (境),须经部领导批准。对认为出国(境)后可能对国家秘 密安全构成危害的,不予批准。如发现保密要害部门、部 位涉密人员擅自离职或因私出国(境)和出国(境)逾期 不归的,其所在处室应立即报告,按有关规定作出处理。 第三章场所、设施和设备的保密管理 第+三条保密...
答：由本人向所在党支部提出申请—上交材料—审批。党员因私出境应由本人向所在党支部提出申请，并递交有关境外邀请信或入学通知书、本人的护照（通信证）及有效签证等材料的复印件，经所在党支部初审后，填写《共产党员因私出境保留（停止）党籍审批表》，由基层党委（党总支）审批后，报党委组织部审批备案。...
答：5、公派出国人员逾期不归，在其偿还公费资助款项和其他有关费用后，将公派出国改为因私出国，换发因私护照，我所将不再保留其公职。6、我所公派出国人员，根据工作需要可再次短期出国考察访问、参加学术会议；在为本所服务两年后，可根据需要再次列入公派计划出国。对出国人员管理的有关具体规定 一、出国...
答：考勤日常统计和汇总工作要实行责任制，对不认真负责，玩忽职守造成统计失误的，要给予批评教育，情节严重的要进行组织处理;对以不正当手段欺骗、恐吓、威胁考勤统计工作人员的，要进行严肃处理，情节恶劣的予以辞退。十一、国家机关工作人员一次无故旷工或无正当理由逾期不归连续超过十天，或一年内累计超过...
答：延长留学期限，只是推迟留学人员回国服务的时间，其回国服务的义务不变。第九条 院公费留学人员逾期不归，在其偿还公费资助款项和其他有关费用后，将公费留学改为自费留学，换发因私普通护照。按照国际惯例，单位不再保留其公职。若本人愿与中国科学院保持联系，可向院留学人员服务中心(或院人才交流开发...
答：在职的公务员，没有出国研修一说，出国考察倒是有。中国国家公务员指在中华人民共和国政府中行使国家行政权利、执行国家公务的人员。国家公务员分为政务和业务两类。政务类公务员，必须严格依照宪法和组织法进行管理，实行任期制，并接受社会的公开监督。业务类公务员按照国公务员法进行管理，实行常任制，国家...
网友评论：
惠英18662922307：
党员因私出境后,逾期未归怎么处理?
8163鬱砌
： 中央组织部1978年《关于党员因私事出国超假未归的党籍问题的答复》明确提 出:“党员因私事请假出国或去港澳,已超过假期半年以上未归的,不论本人与原工作 单位有无联系,其党籍暂不要急于处理.”这是因为,在境外所处的环境与国内不同, 逾期未归和未能保持与党组织联系的原因可能比较复杂,应视为特殊情况.因此,在 没有弄清楚原因前,对其党籍暂不处理为妥.其原所在党组织可将其党员组织关系和 档案材料一并转移到县或相当县一级的党委组织部门保存备查.这样做,对于团结一 切可以团结的力量,调动国内外一切积极因素,吸引海外各类人才回国参加社会主义 现代化建设,都有重要意义.
惠英18662922307：
临时出国(境)党员滞留不归怎么处理?
8163鬱砌
： 临时出国(境)人员应当严格遵守外事纪 律,不允许擅自脱离组织或滞留不归.根据 《条例》第七十八条、第七十九规定,驻外机 构或者临时出国(境)团(组)中的党员擅 自脱离组织,或者脱离组织出走时间不满六个 月又自动回归的,应当给予党纪处分.脱离组 织出走时间超过六个月的,按照自行脱党处 理,党内予以除名.故意为他人脱离组织出走 提供帮助和便利条件的,也要追究纪律责任. 对有关领导干部疏于管理,没有尽到应尽监督 管理职责的,要追究其失职渎职的责任.
惠英18662922307：
公务员因私出境超期未归怎么处理 -
8163鬱砌
： 遣送回国
惠英18662922307：
事业单位职工,因私请事假出国,对请假天数有什么规定 -
8163鬱砌
： 事业单位职工事假规定 (一)请事假的理由及程序 1、工作人员除国家已明确规定的各种公休节假日和假期以外,如遇特殊情况本人必须离开工作岗位的可请事假. 2、事假应由本人事先提出申请,按工作人员管理权限审核批准,由主管领导签...
惠英18662922307：
党员领导干部未经批准擅自出国怎么处理 -
8163鬱砌
： 大部分基于党纪政纪处分,视造成损失进行处分,最重处于开除党籍.对党员干部在出国(境)或办理出国(境)审批手续中弄虚作假,甚至伪造、变造或者买卖、使用伪造的出国(境)证件的,要依纪依法严肃查处.对党员干部出国(境)私...
惠英18662922307：
员工因私出国(境)期间应严格遵守外事纪律.未经批准逾期滞留... - 上学吧
8163鬱砌
： 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年.仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算.申请劳动仲裁需要提交《劳动仲裁申请书》在五天内(工作日)仲裁部门会给你是否受理的通知,(劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由.对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼.);仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束.
