培训教育
答：成都学大教育培训机构是一家提供个性化教学服务的教育机构，其教学质量和服务都备受家长和学生好评。成都学大教育培训机构联系方式为电话：028-86036367。学大教育是一家提供个性化教学服务的教育机构，其教学质量和服务都备受家长和学生好评。大家可以亲自了解一下学大具体而言，他们非常注重个性化和因材施教。
答：一般来说，企业培训的内容包括三个层次，即知识培训、技能培训和素质培训。知识培训是企业培训中的第一个层次。员工听一次讲座或者看一本书，就可能获得相应的知识。知识培训有利于理解概念，增强对新环境的适应能力。技能培训是企业培训中的第二个层次。招进新员工、采用新设备、引进新技术等都要求进行...
答：技能培训 教育培训是劳工部门培养和考取上岗资格证为目的，所以登记机关是劳动部门，而且需要以不盈利或者少盈利为目的，主要是提供劳动部门的认证考试培训，师资需要认证，收费需要认证。商业培训区别于以上的教育形式是因为，商业培训的登记机关是工商局，在设置课题和订立价格等方面比以上两种形式简单，但不可...
答：达内IT培训集团是中国高端IT培训的第一品牌,致力于培养面向电信和金融领域的 Java、C++、C#/.Net、测试、嵌入式、PHP、网页设计、移动UI设计等方面中高端软件人才,由美国国际数据集团IDG、集富亚洲JAFCO ASIA和高盛集团投资,是国内首家获得国际风险投资的IT培训机构。中国十大IT教育培训机构排名NO.2北大青鸟IT培训北大...
答：所谓人的不安全行为，它包括了在生产作业过程中采取安全措施、误操作、不按规定的方法操作等不安全行为。对绝大多数的事故发生的原因分析表明，“三违”（即违章操作、违章指挥、违反劳动纪律）是导致事故发生的主要原因。因此，要消除生产中人的不安全行为，安全教育培训就必须从员工的安全意识、安全知识和...
答：企业当中安全生产培训的方式有很多，三级安全教育培训是企业最常见的、也是安全生产管理中最基础的一种培训，但因为安全教育是一种常态化的企业管理行为，老员工也会要求参加年度或季度的安全培训教育。只是对于初入企事业单位内部的新员工来说，是必须参加的有针对性的重要培训之一。所谓三级安全培训，主要分...
答：导语：如何做好教育培训?教育培训行业蓬勃发展的阶段，很多的机构应运而生，教学质量也参差不齐，那么如何做好教育培训市场?如何让自己的教育培训项目在众多的教育培训机构中脱颖而出呢?如何做好教育培训 (1) 广告。广告是教育培训行业常用的传播策略，但因其媒体的多样化及目标定位的不确定性，使得广...
答：它们之间的区别主要可以从以下几点来说：1.性质不同。培训机构是营利性组织，其目的是通过提供教育培训服务而获取经济利益;教育机构是非营利性组织或者说是基本非营利性组织，其目的是培养社会主义建设事业的各类人才。2.产权归属不同。培训机构在财产归属上受公司法、民法等法律的调整。在民办培训机构终止...
答：教育是培养新生一代准备从事社会生活的整个过程，也是人类社会生产经验得以继承发扬的关键环节，主要指学校对适龄儿童、少年、青年进行培养的过程。广义上讲，凡是增进人们的知识和技能、影响人们的思想品德的活动，都是教育。狭义的教育，主要指学校教育，其涵义是教育者根据一定社会（或阶级）的要求，有目的...
答：k12教育培训为：基础教育培训。K12为教育类专用名词，是学前教育至高中教育的缩写，现在普遍被用来代指基础教育。K12或K-12，是kindergarten through twelfth grade的简写，是指从幼儿园（Kindergarten，通常5-6岁）到十二年级（Grade Twelve，通常17-18岁）。这两个年级是美国、澳大利亚及英国、加拿大的...
网友评论：
盖厘17076567482：
教育培训指的是什么? -
53702臧淑
： 教育培训是一个比较广的概念.有少儿教育培训,企事业单位的教育培训,成人教育培训,这些培训目的都是为了给特定的人群传授知识,提高能力.教育培训可以以不同的形式对不同的人群进行特定的教育培训,像一些培训机构就有英语教育培训,职场培训,成人教育培训机构,包括一些学历的进修啊,等等.
盖厘17076567482：
三级培训教育指的是什么
53702臧淑
： 三级培训教育是对新职工和改变工种的职工,进行有关劳动安全与卫生的入场教育,车间教育和岗位教育.1、入厂教育:一般由厂里的安全技术部门负责,全面介绍有关安全与卫生的法律、法规以及厂里的安全卫生规章制度以及事故预防措施等.2、车间教育:由车间领导负责介绍车间的生产特点,需注意的安全卫生问题以及事故的预防和急救措施等.3、岗位教育:班组长负责介绍岗位的具体情况,结合实际进行安全与卫生教育.
盖厘17076567482：
培训教育 行业内容以及前景分析 -
53702臧淑
： 现在培训行业竞争还是挺大的,不过前景还是比较好的,现在的培训要向学历方面发展,才更加好的发展.培训机构要到学校,走的路还是挺长的,开始的话,先做好各方面的宣传最重要.名气大了,生源充足就可以设立学校了.
盖厘17076567482：
培训是什么 -
53702臧淑
： 培训是一种有组织的知识传递、技能传递、标准传递、信息传递、信念传递、管理训诫行为.目前国内培训以技能传递为主,时间在侧重上岗前. 为了达到统一的科学技术规范、标准化作业,通过目标规划设定、知识和信息传递、技能熟练演练...
盖厘17076567482：
教育与培训的关系 -
53702臧淑
： 教育和培训的本质区别导致两者存在很大的不同,主要表现在以下几个方面:一、中心点的区别 教师、学员和管理者都是教育和培训活动的主体,但教育和培训的中心点是不一样的.教育强调的是教师传授知识,学生获取知识,课程和教学内容...
盖厘17076567482：
什么是教育 什么是培训 什么是训练 什么是学习 -
53702臧淑
： 教育:以现有的经验、学识推敲于人,为其解释各种现象、问题或行为. 培训:有组织的知识传递、技能传递、标准传递、信息传递、信念传递、管理训诫行为 训练:有计划有步骤地通过学习和辅导掌握某种技能 学习:是人和动物在生活过程中,通过获得经验而产生的行为或行为潜能的相对持久的行为方式
盖厘17076567482：
教育培训的概念有哪些 -
53702臧淑
： 教育培训是近年来逐渐兴起的一种将知识教育资源信息化的机构或在线学习系统.一般来说,这种机构或网站会包含从幼教到大学,甚至博士或者出国等各个阶层的教育信息.也有包括对现任职位的工作者或者下岗人员等类别的技能...
盖厘17076567482：
什么是教育培训机构 -
53702臧淑
： 你这个问题有点大,一般教育培训机构是指非学历的短期教育,以及岗前培训.
盖厘17076567482：
企业如何培训员工? -
53702臧淑
： 企业员工培训如何展开? 首先应明确开展企业员工培训的目的,尔后在明晰企业发展大方向、企业规划的基础上,结合企业总体实力、企业文化环境、企业人才制度等,制定出完善的企业员工培训计划,并做好开展企业员工培训的方案. 其次...
盖厘17076567482：
培训行业的前景如何~ -
53702臧淑
： 细分市场:谁来架设沟通桥梁? 据统计,目前上海地区提供教育培训的机构已达3600多家,包括外资、合资、民办、高校办等各种性质.学员接受培训的种类和内容包括学历文凭、高教自考、技术职称、外语、电脑、管理等.其中,竞争最为...
