奖励的高级说法
答：在古代，“奖励”的说法比较文雅，通常称为“赏赐”。赏赐是指对有功绩或表现突出的人给予物质或荣誉上的奖励，以示对其努力的认可和鼓励。比如，“赏黄金百两”就是给予一百两黄金作为奖励。此外，在古文中也用“赏誉”来表示赞扬和鼓励的意思。
答：还有奖励、奖金和奖状等称呼。1、奖励：表示对某人或团体在某项活动或竞赛中所取得成绩或付出的努力而给予的回报物。2、奖金：指以金钱形式给予的奖励，在经济类竞赛或业绩优秀等方面常见。3、奖状：是一种书面证明，通常为纸质，在获得特定成就或胜利时颁发给个人或组织。
答：奖励的英文翻译是：award 重要词汇：award 读音：英 [əˈwɔːd] 美 [əˈwɔːrd]释义：v.把…授予；给予；把（合同；佣金）给 n.奖；奖励；赔偿；津贴；报酬；颁发；给付 （语法）复数： awards；第三人称单数： awards；现在分词： awarding；过...
答：表彰的另一种说法如下：1、奖励：jiǎng lì 意思：（动）从精神上或物质上进行鼓励。举例：妈妈被评为先进生产者，受到了工厂的奖励。2、赞扬： zàn yáng 意思：（动）称赞表扬。举例：受到了大家的赞扬，我心里非常高兴。3、赞誉：zàn yù 意思：（动）赞美称誉。举例：他的英雄业绩曾经赢得伊...
答：增益分数、额外计分、积分奖励。1、增益分数：这个说法更具专业性和正式感。2、额外计分：这个说法明确地表达了额外增加分数的含义。3、积分奖励：这个说法常用于表示因某种优秀表现而获得的额外积分。
答：参与奖。安慰奖又被称作“给予失败者的奖项”，也就是在抽奖活动中奖励给那些没有抽中任何等级奖项的人的纪念品，其有一种比较委婉的叫法为参与奖，作用在于激励失败者继续努力。
答：一、对工作好的进行奖励，不好的进行罚款说法如下：1、诸葛亮的《出师表》有这么一句“陟罚藏否,不宜异同。若有作奸犯科，及为忠善者，宜付有司，论其刑赏”；2、比较简约的说法是：奖罚分明；二、劳动了就有回报的形容语句：1、一分耕耘，一分收获 2、劳有所得 不知上面解释合意否，望能得...
答：爱不释手的奖品。因为它既实用又有意义，所以也可以称为爱不释手的奖品。奖品是奖励的物品也可以是物质的或者概念性的，通过努力获得的如在比赛活动，为了奖励优胜者而给予的物品。
答：汉语里没有“一重”“二重”的说法,而是“一等”、“二等"一等奖 first-class award二等奖 second-class award特别奖 special award 追问 不,我的意思是,满足条件A,能获得一重奖励,同时满足条件A和B,能获得二重奖励,再满足条件C,就能获得特别奖励如果翻译成一等二等,感觉好像就不对了... 追答 firt-round...
答：不然就会变成奖励哥那样。梗的发展与由来 刚开始很多不懂“奖励文化”的人会问他是谁，于是奖励哥就套用王者荣耀中马可波罗的语音来玩梗：“关于我是谁，双枪会给出答案”，所以这个梗就被网友们给玩开了。来自抖音戒冲文化，抖音一些戒色营销号以多巴胺奖励和手冲作为视频内容，导致该说法被滥用。
网友评论：
哈芝14734728156：
管理员工方法有哪些 -
52042廉沸
： 员工管理五原则 1、员工分配的工作要适合他们的工作能力和工作量 人岗匹配是配置员工追求的目标,为了实现人适其岗,需要对员工和岗位进行分析.每个人的能力和性格不同,每个岗位的要求和环境也不同,只有事先分析、合理匹配,才...
