工资4000五险交多少
答：以工资4000元为例，计算其应缴纳的社保费用：1. 养老保险费用计算：单位应缴纳4000元×20%=800元，个人应缴纳4000元×8%=320元。2. 医疗保险费用计算：单位应缴纳4000元×10%=400元，个人应缴纳4000元×2%=80元。3. 失业保险费用计算：单位应缴纳4000元×1%=40元，个人应缴纳4000元×0.5%=20元...
答：工资4000元的情况下，五险一金的扣除金额会因地区不同而有所差异；一般情况下，公积金的缴纳比例为12%，养老保险8%，医疗保险2%，失业保险0.5%，总计22.5%。因此，按照这个比例计算，五险一金的扣除金额大约是4000元乘以22.5%，即900元，最终实际到手的工资约为3100元。社保缴纳比例：1、养老保险：...
答：【法律分析】：大约剩下3600元。五险扣除：4000x10.4%=416。用人单位及职工缴纳社会保险费标准：职工比例：养老保险：8%、失业保险：0.4%、基本医疗+生育保险：2%；共计10.4%。用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。【法律依据】：《中华人...
答：月薪4500元，扣除五险一金后，实际到手工资约为3825元。扣除项目包括：养老保险，个人缴纳8%；医疗保险，个人缴纳2%加3元；失业保险，单位缴纳2%，个人不缴纳；工伤保险，由单位缴纳0.5%，个人不缴纳；生育保险，由单位缴纳1%，个人不缴纳；住房公积金，单位和个人各承担一半，按个人全年平均工资计算。扣除...
答：【法律分析】：工资为4000元每月，那么其需要交纳的保费为：医团州疗保险：4000乘以2%=80元，单位6000乘以8%=320元；养老保险：4000乘以8%=320元，单位4000乘以12%=480元；失业保险：4000乘以1%=40元，单位4000乘以2%=80元；工伤保险：个人无，单位4000乘以1%=40元；生育保险：个人无，单位4000乘以...
答：我的月薪是4000元。扣除五险一金一项620元，我实际拿到3380元。对于在职职工，尤其是养老保险，个人只需缴纳8%，单位只需缴纳16%，所以缴费压力相对较小。如果是灵活就业人员，养老保险缴费比例达到20%，每年缴费档次对应的基数上升，缴费金额逐年增加。对于在职员工来说，拥有五险一金是一项重要的福利，...
答：法律分析：工资4000五险400元。按实际收入投保4000元工资，缴费总额是1200元，个人约负担400元。工资是4000元，那么这个数值就是社保以及公积金的缴纳基数。五险一金中只有公积金和养老保险、医疗保险和失业保险需要个人交部分，公积金一般是12%，医疗保险是2%，失业保险是0.5%，养老保险是8%。法律依据：《...
答：4000的工资，按照下列比例来扣五险：养老保险：单位缴纳比例14%，个人缴纳比例8%；医疗保险：单位缴纳比例11.5%，个人缴纳比例2%；失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%（农民不交）；生育保险：单位缴纳比例1.2%，个人不承担任何费用；工伤保险：单位缴纳比例0.8%，个人不承担任何费用。五险缴纳比例...
答：一般4000的工资，假设缴纳五险一金个人按20%工资比例缴纳（各地略有不同），应缴纳800元；假设单位按照36%比例缴纳，应缴纳1440元。社会保险中，各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数（新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数）按比例计算，并由单位和职工个人分别缴纳的。规定的...
答：法律主观：工资为4000元每月，那么其需要交纳的保费为：医疗保险：4000*2%=80元，单位6000*8%=320元；养老保险：4000*8%=320元，单位4000*12%=480元；失业保险：4000*1%=40元，单位4000*2%=80元；工伤保险：个人无，单位4000*1%=40元；生育保险：个人无，单位4000*1%=40元。社保缴费占工资比例...
网友评论：
刁类15130961732：
工资4000五险一金扣多少 -
60705百皇
： 按实际收入投保4000元工资,缴费总额是1200元,个人约负担400元.如果单位按规定缴纳公积金,公积金总额为400元,单位个人各负担50%,就是200元.你五险一金扣费600元.
刁类15130961732：
工资4000自己交五险一金该交少钱 -
60705百皇
： 自己交可以选基数档次,计算要看你选的哪档,而且自己交没有五险一金,只有两险.如果是在单位交的,社保个人部分为10.5%,基数为工资4000,420元/月.公积金也是要看单位选的比例,无法计算.
刁类15130961732：
工资4000要交多少五险一金 -
60705百皇
： 具体看你当地社保基数比例如何,因为是个人和公司各交一小部分,所以你自己大概也就是缴纳200-300元之间,作一个企业来说的讲,你缴纳多地方多员工的话,比较麻烦,但是这一块的也有做得不错的,你可以咨询社保100,希望能够帮到您
刁类15130961732：
我在昆明月工资4000左右五险一金自己每月交多少,公司出多少 -
60705百皇
： 个人三险一金(比例:养老8%,医疗2%,失业0.5%,公积金7%)缴费总额 =4000*17.5%+大病1元/月=701元/月.公司五险一金(比例:养老20%,医疗6.5%,大病0.6%,失业1%,生育0.9%,工尚伤0.5%,公积金7%)缴费总额=4000*29.5%=1180元/月.
刁类15130961732：
底薪4000五险一金交多少 -
60705百皇
： 首先需要确定的是您是哪个城市的,因为不同城市缴纳的比例是不一样的,另外需要确定的是您所在的企业是否真实的按您的工资作为基数缴纳的,如果您是吉林省居民,并且基数就是您实际工资的话,养老保险个人承担额:4000*8%,失业保险:4000*1%,基本医疗保险个人承担额:4000*7%,公积金的缴费比例是公司定的.希望对您有帮助.
刁类15130961732：
上五险每月需要多少钱? -
60705百皇
： 五险是根据你的月工资的百分之0.8缴,公司帮你缴百分之12,比如你月工资5000元,那每月缴400元,公司帮你缴600元,安照工资的百分之二十缴费,你0.8公司12.
刁类15130961732：
一个月4000工资,没有其它任何福利,如果自己交五险一金,需要交多少钱 -
60705百皇
： 如果按照灵活就业人员的话,只需缴纳医疗和养老,南京最低是缴纳700多的样子.如果你是按照公司五险一金交,缴纳的钱会很多,你可以按照你们当地最低缴纳基数的百分比缴纳,最起码也要交1000多.不划算的.
刁类15130961732：
五险一个月是交多少钱一个月 -
60705百皇
： 个人只承担8%的养老险,2%的医疗保险和1%的失业保险,共承担11%.假如每月工资4000,那么个人需要交4000*11%=440元. 五险一金指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生...
刁类15130961732：
我在广州一个月4000的工资,要交多少钱的五险?公司给交多少?没有公积金 -
60705百皇
： 如公司如实按工资给你缴,五险约1200元,公司800多,个人300多.一般都不按工资买的
刁类15130961732：
社保申报工资是4000元,请问五险应该缴纳多少钱 -
60705百皇
： 若缴费基数按4000元算,测算如下: 项目 缴费基数 个人承担缴费比例 承担费用 养老 4000.00 8.00% 320.00 医疗 4000.00 2.00% 80.00 小计 400.00
