年休假最长多少天
答：法律分析：根据《职工带薪年休假条例》第三条规定，职工的累计工作年限不同，年休假的天数也有所区别。工作满1年但不足10年的职工享有5天年休假；工作满10年但不足20年的职工享有10天年休假；工作满20年及以上的职工享有15天年休假。因此，年休假的最长天数为15天。法律依据：《职工带薪年休假条例》...
答：1. 关于年休假的最长时间，目前的规定是根据职工的工作年限来确定的。2. 根据《职工年休假条例》，工作年限在1年至10年之间的职工享有5天年休假。3. 工作年限在10年至20年之间的职工享有10天年休假。4. 而对于工作年限在20年以上的职工，年休假的天数是15天。5. 因此，按照现行的规定，年休假的...
答：年休假最新规定最长不是20天。职工累计工作已满一年不满十年的，年休假五天；已满十年不满二十年的，年休假十天；已满二十年的，年休假十五天。公司都年假的规定：1、凡是在企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位（以下称用人单位）和与其建立劳动关系的职工都适用该办法；2、在企业工作满12...
答：法律分析：年假最多休15天。 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。法律依据：《职工带薪年休假条例》第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。...
答：律师解答 国家规定带薪年休假按工作年限计算。职工累计工作满1年不满10年的，年假可以休5天；已满10年不满20年的，年假可以休10天；已满20年的，则年假可以休15天。在休年假期间，职工享有与正常工作时相同的工资待遇。《职工带薪年休假条例》第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有...
答：年休假最长可以休十五天。国家对机关事业单位职工休年休假有具体的规定，一般职工累计工作满1年不满10年的，年假可以休5天；已满10年不满20年的，年假可以休10天；已满20年的，则年假可以休15天。在休年假期间，职工享有与正常工作时相同的工资待遇。年假指给职工一年一次的假期。即机关、团体、企业...
答：年假最多可以休15天。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。年假指给职工一年一次的假期。单位应当保证职工享受年休假。职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：1、职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；2、职工请...
答：根据我国现在的劳动法规定，法定年假就是一年之中带薪休假的日子，涉及到带薪休假，需要根据员工的工作时间来进行确定。工作在一年以上不满十年的，只休五天，十年到20年的休十天，已满20年的休假15天。 带薪休假的时长是根据工龄计算的：1、工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;2、职工累计...
答：年休假最长为15天。根据《职工带薪年休假条例》的规定，职工累计工作时间的不同，享受的年休假天数也有所不同。具体来说，累计工作已满1年不满10年的职工，年休假为5天；累计工作已满10年不满20年的职工，年休假为10天；累计工作已满20年的职工，年休假为15天。这是职工的权利，而国家法定休假日...
网友评论：
龚秆17030067564：
国家规定,年假放多长时间 -
32740仇视
： 2008年1月1日《职工带薪年休假条例》 第三条 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天. 国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期 第四条 职工有下列情形之一的,不...
龚秆17030067564：
劳动法中年假规定放多久 -
32740仇视
： 根据《职工带薪年休假条例》第三条规定,“职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天.国家法定休假日、休息日不计入休假期限.根据《职工带薪年休假条例》第七条:单...
龚秆17030067564：
年假 - 国家有没有规定年假应该放多少天呢?
32740仇视
： 《职工带薪年休假条例》 第三条 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天. 国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期. 第四条 职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假: (一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的; (二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的; (三)累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的; (四)累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的; (五)累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的.
龚秆17030067564：
年休假规定
32740仇视
： 职工不应当享受带薪年假的情形有下列情形之一的,不享受当年的年休假:1)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;2)职工请事假累计20天以上且单位按...
龚秆17030067564：
劳动者的带薪年假可以休多久?
32740仇视
： 伴随着现代生活工作节奏的越来越快,人们对休假的期望也越来越迫切,可以 说,带薪休假已经成为广大人民群众普遍关注的一个民生问题.目前,除了双休日 和法定节假日之外,我国职工可以享受的其他休假主要有:带薪年休假、寒暑假、探 亲假、病假、事假等.2008年1月1日施行的《职工带薪年休假条例》充分保障了 劳动者带薪年休假的权利.以劳动者的工作年限为标准,不同年资的劳动者享受不同长度的带薪年休假: 劳动者累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天.
龚秆17030067564：
正常公司年假应该放多长时间, -
32740仇视
： 国家法定年假是七天.正常公司一般会按国家规定执行七天的假期.
龚秆17030067564：
法定带薪年休假可以休多少天?
32740仇视
： 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假).单位应当保证职工享受年休假.职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入.
龚秆17030067564：
工作满一年有年假吗?
32740仇视
： 一、员工在公司干满一年后,辞工有5天年假吗1、工作满一年,将有有5天年假.因为只是提出辞职,还没有解除劳动关系.2、根据《职工带薪年休假条例》第三条 职工...
龚秆17030067564：
国家法定年假放多久? -
32740仇视
： 连续工作1-10年:5天;连续工作10-20年:10天;连续工作20年以上:15天.
龚秆17030067564：
年假规定是多少天?
32740仇视
： 我国节日较多,您所说的年假,如果是指春节的年假,法定节日应当是3天,为了体现人性化,全国统1将围绕春节较近的两个星期的星期6和星期日调剂过来,成为7天小长假.如果您说的年假是年薪假,不同的企业根据相关规定制定自己的政策,我接触的,最长不超过15天.
