抖音上招工进厂靠谱吗
答：你心动了吧？我就这么说吧，在工厂上班，很多都双班倒，站着穿无尘服，这样工作哪门子轻松啊，其实像这种视频大部分都是在网上找的素材。等你心动了和他联系，最后你去了你会发现上当了。第四种：打着工厂直招的名义，在抖音大势宣传，目前来说，工厂直招在抖音上非常非常少，很多工厂都给劳务...
答：是的，抖音直播可以帮人介绍工作。抖音直播有多种功能，其中之一就是“岗位”功能，这个功能可以帮助用户更快地找到合适的工作，在新闻宣传、实习招聘等方面也会有帮助。此外，抖音还可以帮助用户发现更多有趣的专业人士，建立交流与沟通，满足大家对招聘的需求。
答：这抖音往上找活干，遇到一个骗子，他们骗我几千块钱，请问我需要报案吗？这个当然是可以需要报案的了了
答：抖音上说花50万可以进烟草公司后勤部是假的。根据查询相关信息显示，大部分省份烟草公司的招聘已经规范，笔试没过再多的钱也没有用的，努力学习考试内容，这样又省钱也省心，不要抱有侥幸心理，还是有真凭实据才能进去烟草公司这种大公司。
答：抖音上的广告只是一个参考而已，不可尽信。抖音上的广告通常是商业广告，为推销商品或提供服务，以付费方式通过广告媒体向消费者或用户传播商品或服务信息的手段。商品广告就是这样的经济广告。非经济广告是指不以营利为目的的广告，如政府公告，政党、宗教、教育、文化、市政、社会团体等方面的启事、声明...
答：现实中真的有这样的人，不过拍视频是为了博同情骗流量
答：1. 不确定所有的手工加工外发服务是否都需要交押金，但是有些工厂和个人提供的外发加工服务，通常需要客户交一定的押金或者预付定金。2. 这些押金和预付款的目的是为了防止客户无故取消订单或者延迟结款，从而避免额外的成本和损失。3. 在抖音教你做手工的情况下，通常不需要交押金或付费，但需要花时间和...
答：直播招聘火 今年春节后，42岁的甘肃人车建平找到了新工作。“以前我和妻子在江西九江开兰州拉面馆，受疫情影响，生意不好做。我们坚持了两年，最终决定进厂找工作。”车建平说，他无意中在快手平台看到了刘超的直播招工，每天关注他的直播，通过他找到了工作。车建平所说的主播刘超，是快手平台的一名...
答：抖音进厂打工的叫vlog领域。根据查询网上相关公开信息显示进厂打工的短视频平台属于视频领域，叫vlog领域，主要是记录在工厂上班的个人生活和经历，，vlog是博客的一种，全称是videoweblog或videoblog，意思是视频博客、视频网络日志，源于blog的变体。
答：有些是非常靠谱的。有的是骗人的 第一：一定要实际考察工厂，这就能知道设备是自己生产还是其他渠道进货。第二：看有没有工程案例，可以让甲方带着走访几个案例看看。第三：公司资质全不全。营业执照。安全生产许可证，环保类别的证件。第四：有没有自己的施工队伍。就是看有没有能力做售后。要是劳务...
网友评论：
蔺贺18913986921：
抖音上有人在招工,靠谱吗? -
46457咸严
： ,很多不靠谱.抖音上面工厂招工的常见5大套路,一定要看到最后,避免上当受骗!视频可能会被举报下架,建议大家保存转发给身边朋友.避免上当受骗!!!第一种:那种招聘信息发布都是发16-60周岁,长白班,月收入6000-8000 长白班...
蔺贺18913986921：
抖音的招工是真的吗? -
46457咸严
： 当然是真的,很多商家要不就是通过线上招聘的方式招揽人才,要么就是跟网红对接的方式让他们捎带进行宣传.现在网络越来越透明化,就包括熟知的抖音.
蔺贺18913986921：
抖音找工作靠谱吗? -
46457咸严
： 自我感觉不是很靠谱,现在的很多线上信息都有一定的虚假.
蔺贺18913986921：
代招进工厂打工靠谱吗 -
46457咸严
： 靠不靠谱是因人而异的, 这种中介赚的就是中间的费用,费用大概一个人几百块吧、工资的话,工厂要看你加班多不多,加班少的话只有拿底薪.他说的3、4千应该是加班下来4千,一般情况可能两千多到三千多.
蔺贺18913986921：
抖音上建工家招工平台正规吗? -
46457咸严
： 不正规,抖音公司没有授权任何一家招聘机构入驻平台,也没有开展过关于招聘的任何事宜,所有招聘都是个人行为,慎重!
蔺贺18913986921：
抖音招聘物流装卸工日结是真的吗? -
46457咸严
： 真的.抖音上的上海直招装卸工是真的.在上海干搬运工就是一体力活,赚的是辛苦钱,不是一般人能干的下来的,首先身体素质得好,还要肯吃苦能干才行,搬的多得到的就多,对于能吃苦耐劳的人是一个不错的选择.
蔺贺18913986921：
网上的招工信息可靠吗 -
46457咸严
： 1、网上的招聘信息有许多是虚假的,要注意甄别. 2、你在浏览招聘信息是,发现有些单位工资特别高,待遇特别好,可能就有问题.你想想,这么好的工作还能等着咱们应聘吗?天上不会掉馅饼的. 3、去应聘时,如果发现招聘方有不合理的要求,很可能是陷阱,千万别上当.
