最欣赏的职场人物李嘉诚

  • 香港人是怎样评价李嘉诚的?
    答:李嘉诚人品一流,待人处事上品性很好,大智若愚,没有小商人的奸诈,只有大商人的无算,对自己要求严格,珍惜每一分钱,生活节俭,但对身边人从来不亏待。在利益面前能做到不贪心,利益分割最大化,让别人愿意跟他交易,应该说他更懂人性。
  • 一财《中国职场好榜样》,谁是好榜样
    答:目光独到,知人善用。——李嘉诚(专栏)李嘉诚,长江实业集团有限公司董事局主席兼总经理。他将自己的成功主要归因于良好的用人之道。当集团发展到一定规模时,李嘉诚克服重重阻力,果断起用了一批年轻有为的专业人员,为集团的发展注入了新鲜血液。善于发现并注重发挥人才特长,恰当合理运用不同才能,是李嘉诚...
  • 把时间调快10分钟,会有什么变化?
    答:可以说每个人一天的时间都只有24小时,但是李嘉诚合理安排时间,高效工作,提升了时间质量。2、提前做李嘉诚曾经为了第一份工作,早上5点必须起床,为了别人提前到办公室,他刻意把闹钟调快了10分钟。至今,他的这个好习惯仍然保持着,他的手表永远快10分钟。走在时间的前面,就可以提前规划自己的职场工作,...
  • 乔布斯、李嘉诚成功背后的10大习惯
    答:乔布斯、李嘉诚成功背后的10大习惯,帮你实现职场逆袭之路7、阅读巴菲特每天有80%的时间在阅读,他每年给股东写的信中都要推荐书籍。比尔盖茨面对变化不是经常抱怨,而是经常利用碎片时间拿出一本书来阅读。利用大块时间,抓住碎片时间阅读,才能真正让一天的时间最大化利用。8、财富增值一般人谈到投资理财,...
  • 李嘉诚:香港首富怎么办公?
    答:)杂志上提到,李嘉诚用第一台电话打给家人与亲友,用第二台电话打给核心幕僚,第三跟第四台用来开会,而其他两台作为秘书室跟其他分机。根据我翻到的其他的杂志,原来李嘉诚是用网络来收集资料。的确,用网络收集资料很快,但是不知不觉中,会让我们沉迷在网络里。我经常会沉迷在收集资料的过程里,...
  • 和关系很好的朋友在职场上变成竞争对手是一种什么体验?
    答:1:诚信。一个人信则立,不信则不立,而纵观李嘉诚的整个职业生涯,诚信一直贯穿他的整个职业生涯,这也使得他的商业伙伴长期与他保持合作关系。2:和气。虽然贵为大富豪,但是李嘉诚从未显示出高人一等的状态。无论是对合作伙伴、公司高管、政府官员,还是对保姆、司机,他从不摆架子,而是和和气气,...
  • 李嘉诚是怎么管理员工的
    答:李嘉诚管理员工是以人为本的。管理员工的原则:“恩威并施”恰到火候 威就是严格、责备;恩就是温和、奖励。下属做得有失妥当的地方固然应当责备,而对其表现优秀之处,更不可抹煞,要给予适当奖励,这样下属的内心才能平衡。你在评价下属时,必须考虑他们的心理特点,从而把评价工作这门艺术掌握得恰到...
  • 职场的16岁、26岁、36岁,你的偶像决定了你的成功
    答:我曾在毕业后一度想去偏远地区支教,或去公益组织做一名志愿者,或者从基层做起,当一名奉献的无私劳动者。正是书中欧阳海的形象促使自己形成了16岁年纪最早的人生观,欧阳海这位人物就成为了我特殊的人生导师。26岁职场历练中的困局 从懵懂走向青年后,职场上难免遇到困惑,迷茫,不同工作带给我们不同体验...
  • 职场经典人生格言
    答:——李嘉诚 正能量·励志·青春励志·积极向上 不要等待机会,而要创造机会。——俞敏洪 自己·诚信·人生·励志 抱最大的希望,为最大的努力,做最坏的打算。——李嘉诚 励志·正能量·人生哲理·李嘉诚 世上没有绝望的处境,只有对处境绝望的人。——费洛姆 自己·诚信·立志·人生 卓越的人一大...
  • [职场励志文章(精选5篇)]职场励志文章
    答:最可贵的是,拥有巨额财富的他,并不以此傲,而是心怀感恩,不忘激励和馈赠祖国同胞。他在1980年成立了李嘉诚基金会,从成立之初到此刻,30年过去了,他所捐赠的钱物,总数约100亿港元,并且有八成用于中国地区的医疗和教育行业。李嘉诚以他的身体力行,告诉人们苦难育花花更香,花开之后香予人的道理。他播洒的是中华传统的...

  • 网友评论:

    房柱15388731503: 李嘉诚的成功之道是什么
    20171籍德 : 李嘉诚成功之道 李嘉诚在长江EMBA“与大师同行”系列讲座中提到赚钱之道,整理如下:很多人常常有一个误解,以为我们公司快速扩展是和垄断市场有关,其实我个人和公司跟一般小公司一样,都要在不断的竞争中成长. 老二如何变第一 ...

    房柱15388731503: 如何选择职业? - 不知如何抉择,
    20171籍德 : 职业方向主要是看你自己,你先去尝试一下一些职业,觉得适合自己,并且自己比较有兴趣肯花心思在上面的就发展那个职业.在择业的时候可以多方面的选择一下,毕竟刚开始,谁也不知道那个职业是适合自己的.找到自己觉得适合并且有发展空间的就好好发展.相信自己.

    房柱15388731503: 我想找一些职场励志故事?
    20171籍德 : 职场励志故事的确可以鼓舞士气,振奋人心,让人有创业的冲动,好的励志故事就是员工的精神食粮.职场的励志故事有许多,在网上可以搜到一些,但专门整理归纳汇总的不是很多.最近,我在一个名叫管理异言堂的管理论坛上却看到了专门收集整理的职场励志故事及格言,故事分类管理且有相关的评论,当然李嘉诚等一些成功人士的故事自然不会少,如李嘉诚59年辉煌的三大软因素、陈天桥成功离不开正确的战略抉择、马云坚信在逆境中照样可以崛起,放弃才是最大的失败等等,你可以在论坛上看职场故事,也可以参与交流,有时间你可以去看看,相信上面有你想要的励志故事.

    房柱15388731503: 李嘉诚用职业经理人吗 -
    20171籍德 : 有.越大的公司,对职业经理人越重视.职业经理人越强悍,公司管理的越好.大部分的老板,比如比尔盖茨、李嘉诚这些,都是只管公司的大方向的,职业经理人负责具体的管理.老板就如一艘船的船长,发号施令,具体实施就是由大副二副等等执行.越大的船,大副二副等越多越强悍,如果只是一艘小渔船,有船长就行了.

    房柱15388731503: 如果给李嘉诚写信他会回吗? -
    20171籍德 : 看他心情,一般他有空会认真阅读,如果他觉得有必要会他一定会回,不管他有没有空,这就是李嘉诚先生的风格,推荐你用英文给他,他一定会很欣赏你的

    房柱15388731503: 如何实现人的价值 深化人才改革 -
    20171籍德 : 人要实现自我人生价值,就要树立正确的人生价值观,重贡献,讲奉献,正确认识和处理个人与社会和他人的关系,正确认识和处理贡献与索取的关系.每一位大学生都对未来充满了憧憬.都希望自己大学毕业以后建功立业、事业有成.实现自己...

    房柱15388731503: 不利于职场成功性格谈谈自己的看法 -
    20171籍德 : “性格决定命运”. 国人流传下来的三国魏刘劭写的《人物志》、清朝曾国藩的《冰鉴》都是关于识人选材的论述,其中对人的性格分析都十分到位.什么样的性格都能成功 这是最核心的观点.截今为止,人类共有九大类性格,研究发现,每...

    房柱15388731503: 在财经人物中,你所知道且最欣赏的是哪位?
    20171籍德 : 武汉一台财经圈点的邱超老师

    房柱15388731503: 世界需要我嘛?人太多了,多一个不如少一个,自我的价值无法体现 -
    20171籍德 : 古希腊的一座圣庙,一进门的门柱上赫然写着这样一句警世之言:“发现你自己!”当今社会,信息的充斥使人们失去了必要的思考能力,太平盛世的浮华使人心变得越来越浮躁.白日里为各自的名利奋斗,夜晚被各种娱乐生活引诱,越来越多...

    房柱15388731503: 现在什么职业最吃香?
    20171籍德 : 三百六十行,行行出状元.适合自己的,才是最好的,你说呢!还有个人的兴趣爱好也很重要,不要听别人说那行赚钱就去学那行.兴趣是最好的老师,学每行都要感兴趣才行.我们每个人的精力是有限的,不可能每行去学.机会,能力都很重要,但千万不要等待,而是要去争取.守株待兔,不要抱侥幸的心理.我们都知道亚洲首富李嘉诚,初中没毕业,最后成就了伟业,他靠的是什么呢?年轻时做过很多份工,卖过鸡蛋,推销过水桶,后来做塑料花,一步一步,最后成了首屈一指的人物.而他的儿子最后也在他的影响下也成功了,“小超人”几乎无人不晓.但不管做哪个行业,做人要脚踏实地,兢兢业业,不要做一行丢一行,而是要做一行,爱一行.

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