流产假2024年新规定
答：女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。女职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医务部门的证明，给予一定时间的产假。凡是符合以上这些关于产假的法律法规规定的女职工，应享受自己的工资待遇。 女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受4...
答：山东省最新的产假规定为女职工提供158天的产假，这一规定在国家标准的98天产假基础上增加了60天，同时规定男方享有7天的护理假。以下是根据2024年最新山东产假规定整理的要点：1. 产假天数：女职工生育享受不少于14周的产假，其中产前可以休假2周；难产的，增加产假2周；生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，...
答：《劳动法》目前我国已经废止，需要按照《劳动合同法》中的相关内容执行产假的规定：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。二、产假工资支付规...
答：根据《女职工劳动保护特别规定》第七条规定，女职工怀孕未满4个月流产可享受15天产假，若是满4个月流产的则享受42天产假。流产对于女职工的身体也是有很大影响的，也需要一定的时间去休养。 一、流产产假国家规定产假有多少天 《女职工劳动保护特别规定》是为减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的...
答：5、怀孕满4个月流产的，享受42天产假。 一、国家规定产假多少天1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;2、难产，增加产假15天;3、生育多胞胎，每多生育1个婴儿，增加产假15天;4、怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;5、怀孕满4个月流产的，享受42天产假;6、晚育产假，由各省、自治...
答：关于产假的相关规定规定：女性员工在生育期间可以享受98天的产假，其中15天可以在生产前享受；怀孕4个月后流产者，可享受42天产假；怀孕4个月以下流产者可享受15天。产假；难产，增加15天产假；对于多胞胎，每增加一个婴儿就增加15天的产假。 一、关于产假规定 国家法定产假是98天。《女职工劳动保护...
答：1. 根据天津市2024年的新规定，女职工生育享受的基本产假为98天，并包含15天的产前休假。2. 在出现难产情况时，产假将额外增加15天。3. 若女职工生育多胞胎，每多生育一个婴儿，产假将额外增加15天。4. 若怀孕未满4个月流产，女职工可享受15天的产假；怀孕满4个月流产则增至42天产假。5. 申请...
答：2024年北京产假规定 北京产假为128天。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。第八条 女职工产假...
答：2024年产假最新规定 一般规定 1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;2、难产，增加产假15天;3、生育多胞胎，每多生育1个婴儿，增加产假15天;4、怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;5、怀孕满4个月流产的，享受42天产假;6、晚育产假，由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。
答：2024年，女职工流产假的规定如下：1、如果女职工怀孕未满4个月流产，可享受15天产假。2、如果女职工怀孕满4个月流产，则可享受42天产假。流产假的申请流程：1、申请条件：女职工因怀孕、生育等原因需要终止妊娠时，可以申请流产假。申请时需要提供医院的诊断证明、住院证明、体检证明等相关资料。2、申请...
网友评论：
路会15510364804：
小产假期国家规定
29114步胖
： 国家规定小产假期:女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假.女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天.怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间.法律依据《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假.
路会15510364804：
流产产假多少天2021新规定
29114步胖
： 国家规定的流产假期1、女职工生育享受的是98天产假,其中产前可以休假15天;2、难产,增加产假15天;3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天;4、怀孕...
路会15510364804：
劳动法规定 流产给几天假 -
29114步胖
： 国家统一规定流产产假是15天或者42天,《劳动法》没有相关规定. 女职工怀孕不满四个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予十五天至三十天的产假;怀孕满四个月以上流产时,给予四十二天产假.产假期间,工资照发. 女职工怀孕,...
路会15510364804：
女职工流产假期是多少天? -
29114步胖
： 《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天. 女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假.
路会15510364804：
人流假期国家规定多久 -
29114步胖
： 一般是15-42天假期.具体如下: 女职工怀孕不满四个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予十五天的流产假;怀孕满四个月以上流产时,给予四十二天流产假.
路会15510364804：
最新劳动法关于产假规定是多少号文件 -
29114步胖
： 产假: ⑴女员工:正常生育,产假90天,其中产前15天,产后75天. ⑵难产者:增加产假15天. ⑶一次多胎:每多育一个婴儿增加产假15天. ⑷晚育者:年满23周岁第一次生育者,增加产假60天. 流产假: ⑴怀孕不满4个月流产 15天 ⑵怀孕满4个月以上流产 42天
