滥用权力自查自纠

  • 个人廉洁履行职责自查自纠报告
    答:二、自查情况 (一)没有滥用职权,侵害群众合法权益等行为。自担任镇长职务以来,常思量“权力是人民的”的辩证思想,扎牢廉洁自律的思想武器,努力做好xx镇的每一件事情。加强宏观调控,充分发挥各部门主管领导的作用,不插手各分管部门的工作。没有非法侵占、征占、“以租代征”转用买卖农村土地和森林、山岭、草原、荒...
  • 社区工作者个人对照材料
    答:作为赵店社区党总支书记,本人认真开展自查 自纠,联系自己的思想和农村工作实际,重点查找自己存在 的问题和不足,并对个人存在问题的原因进行了更深层次的 剖析,全面查找、重点剖析存在的“四风”问题及根源,整 理个人对照材料汇报如下: 一、 “四风”方面存在的突出问题 (一)在形式主义方面 1、工作态度不够端正。
  • 政府内部和外部监督分别是什么部门及对政府权力进行监督的重要性_百度...
    答:1、政府内部监督部门有:纪委、监察部。2、政府外部监督部门有:公安机关、检察院、人大、群众、社会组织等。3、内部监督:自我监督,自纠自查,轻则,自己处罚;重则,移交司法机关处理,可以及时有效的限制政府权力的乱用。4、外部监督:(1)法律监督:对滥用权力者,依法处理。(2)群众监督:群众作...
  • 在规范权力运行方面存在哪些问题
    答:相信权力主体在权力运行中能够自我约束,自查自纠,从而忽视他律互控机制的建立和完善,形成了权力运行的“真空地带”。二是从监督主、客体看,由于权力主体在本系统行业中所处的“特殊地位”,监督又缺乏明确、具体、有力的保障,监督功能难以正常发挥,使权力的运行在某种程度上失去了制约。一些权力主体权力意识很强,总认为...
  • 优化工作作风演讲稿
    答:重点对违反行政法程序、滥用职权、乱查乱扣和敲诈勒索、吃、拿、卡、要等行为的查处,搞好自查自纠,找准工作中存在的问题,建立和健全优化经济环境的长效机制。 4、进一步完善“阳光执收执法行动”,继续搞好“四方定费”,落实首办责任制、限时办事时、误工赔偿制、执收执法过错追究制等,继续开辟“绿色通道”,把下岗...
  • 党风廉政建设问答
    答:建立和坚持形势分析、自查自纠、群众评议、定期报告、适时通报、定期考核、严格奖惩等制度,以制度来保证责任制落实。二要以改进考核方法提高落实质量。要注重“四个结合”,突出“一个重点”,即:把党风廉政建设责任制考核与业务工作考核结合起来,保证“一岗双责”的真正落实;与领导班子的考核结合起来,不断提高领导干部...
  • 医院纪律作风整顿自查自纠报告范文(两篇)
    答:(二)自查自纠阶段(4月1日-6月30日) 各职能科室对照“为官乱为、为官不为”的整治内容和权力清单、职责清单,全面查摆问题。根据不同的工作特点和服务对象,制定相应的自查措施。通过开展服务对象满意度调查等形式,主动查找问题,并切实做好自查自纠工作。 (三)整改落实阶段(7月1日-10月31日) 各科室对查摆出来的...
  • 行政执法监督工作报告
    答:统一安排,根据《河北省行政执法和行政执法监督规定》《河北省制止乱收费、乱罚款、乱摊派的若干规定》《河北省依法行政考核办法》和《邢台市行政处罚自由裁量权实施标准》等有关规定,在统一执法、统一法律文书、统一票据、罚没款统一进入财政的前提下,结合当前建设领域所担负的主要职能,全面开展行政执法监督自查自纠活动...
  • 发生在群众身边的不正之风是否有效整治
    答:要认真自查自纠,每个单位、每个领导班子和每名领导干部,都要对确定的整治项目进行自查,查清楚问题的具体表现、严重程度,区分轻重缓急,列出整治清单、建立整治台账。本着“说清楚”、“交明白账”的原则,明确哪些是班子要改的问题、哪些是个人要改的问题,领导班子要主动认领,领导干部要敢于负责、对号入座,一项一项查,...
  • 正风肃纪自查报告范文
    答:现将自查自纠有关状况汇报如下: 一、成立组织,明确分工 一是我局领导权对正风肃纪专项行动工作高度重视,成立了县**局正风肃纪专项行动领导小组,设立了正风肃纪专项行动办公室。党组书记、局长***同志任组长,***副局长、***副局长、***副书记为副组长,各科室站所一把手为成员,办公室设在局办公室。并进一步...

  • 网友评论:

    晋怨18379424061: 滥用职权的危害是什么? -
    4807徒霍 : 在行政执法过程中,滥用职权的现象较为普通,侵害了行政相对人的合法权益,损害了党和政府的形象,有必要对滥用职权的界定、性质、原因、具体表现及危害作进一步分析,以期引起执法部门的重视.本文对如何防范滥用职权,从加强监督,完善制度建设,建立健全执法责任制,加强考核考评工作,提高执法队伍素质等方面提出构想.

    晋怨18379424061: 滥用职权表现有哪些呢?
    4807徒霍 : 滥用职权表现为国家机关工作人员实施了按照其职务的规定不应当实施的行为,诸如擅自处理自己无权决定、办理的事项,以权谋私,假公济私,不正确履行职责,以及随心所欲,对不同问题作同样处理或者对相同的问题作不同的处理等等.

    晋怨18379424061: 有利于防止滥用权力有哪些措施 -
    4807徒霍 : 权利滥用的根本在于缺乏监督,让权力放在阳光下有助于防止滥用.另外,提高权利所有者的个人素质也可以减少权利滥用.

    晋怨18379424061: 干部滥用职权如何检举呢?
    4807徒霍 : 到中纪委网站举报投诉,根据干部管理权限,省部级干部属于中管干部,由中组部代表中央进行日常管理.由中纪委负责对其进行监督,所以省部级干部的监督和管理由中纪委与中组部负责.

    晋怨18379424061: 什么是“滥用职权?滥用职权”的具体行政行为有哪些情况呢?能具?
    4807徒霍 : 构成滥用职权的具体行政行为具有两个特征:一是滥用职权行为发生在自由裁量权限范围内,超越这一范围,便构成了其他违法;二是滥用职权行为表现为不正当地行使权...

    晋怨18379424061: 怎么杜绝滥用职权,侵害服务对象的合法权益 -
    4807徒霍 : 一是要多学法律知识及方针政策,你懂法了才知道在什么时候哪些方面权益受到侵害了.二是加强对干部的政治理念职业道德业务素质的教育及培训.提高其自身的水平与执法能力.三是制度严格执行,加强监管,有人有制度管这些滥用职权的人和事,违反了要及时迅速有效地处理.四是渠道畅通,遇到滥用职权的事情,群众有合法有效的渠道去投诉举报.

    晋怨18379424061: 怎样算滥用职权?
    4807徒霍 : 滥用职权构成要件: 1,客体:国家机关的正常管理活动. 2,客观方面:违反法律规定的权限和程序,滥用职权,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为. 滥用职权表现为两种情况:1,不认真履行职务范围内的权力;2,过度运用职务范围内的权力. 3,主体:特殊主题,国家机关工作人员以及《〈中华人民共和国刑法〉第九章渎职罪主体适用问题的解释(草案)》中规 定的人员. 4,主观方面:故意.(学术界有主张是过失和间接故意并存的观点) 罪的认定: 划清本罪与非罪行为的界限,主要区别看是否给公共财产、国家和人民利益造成重大损失.

    晋怨18379424061: 普通人如何去做到廉洁修养? -
    4807徒霍 : 作为普通人,我们可以从以下几个方面去做到廉洁修养:1. 坚守道德底线:要有明确的道德底线,不做违背良心、违法乱纪的事情.要保持良好的品德和行为,做一个诚实守信、遵纪守法的好公民.2. 自我约束:要自觉约束自己的行为,不利用...

    晋怨18379424061: 行政滥用职权有哪些表现形式 -
    4807徒霍 : 一、违背法定宗旨.违背法定宗旨是指行政主体因受不当动机和目的支配致使行政行为背离法定目的和利益.它有两个构成要件:主观上,行政主体有不正当的动机和目的,或虽无恶意,但因疏忽、过于自信等导致行为目的与法定目...

    晋怨18379424061: 什么是滥用职权? -
    4807徒霍 : 释义 国家机关工作人员违反法律规定的权限和程序,滥用职权,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为. 构成要件: 1,客体:国家机关的正常管理活动. 2,客观方面:违反法律规定的权限和程序,滥用职权,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为. 滥用职权表现为两种情况:1,不认真履行职务范围内的权力;2,过度运用职务范围内的权力. 3,主体:特殊主题,国家机关工作人员 以及《〈中华人民共和国刑法〉第九章渎职罪主体适用问题的解释(草案)》中规 定的人员. 4,主观方面:故意. (学术界有主张是过失和间接故意并存的观点) 罪的认定: 划清本罪与非罪行为的界限,主要区别看是否给公共财产、国家和人民利益造成重大损失.

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