私企高管一般年薪多少
答：18000元。民营，是指所有的非公有制企业。除“国有独资”、“国有控股”外，其他类型的企业只要没有国有资本，均属民营企业。这个词语在中国大陆和中国台湾地区甚为普遍。民营高管工资一般18000元，其实，现今中华人民共和国的民营企业多数是私营企业（私企），由于传统共产主义反对私有制，中华人民共和国政府...
答：高管不讲月薪，讲年收入（包括薪水、福利、奖金）。所谓高管，至少是总监级别。一般中等规模以上的外企，中国籍的高管，不包括股票的话（股票这东西很难量化）年薪在一百万以上。总监七八十万到两三百万都有。如果到副总乃至总经理的话，两百万到五百万都可能。如果是小规模的外企，那就范围很大了。利润...
答：数百万或上千万人民币。根据查询天眼查信息显示，私企总经理需要制定公司战略，引导公司发展方向，以及管理公司日常运营等，其工作复杂度、难度和压力远超普通员工，因此总经理的薪酬高于普通员工，大型私企总经理的年薪可以达到数百万或上千万人民币。
答：年薪可能上升至两百万至五百万，这主要取决于公司的规模和盈利能力。小型外企的高管薪酬差异较大，利润高的小公司高管收入甚至可与大型企业高层相当，而利润较低的公司，高管收入可能仅相当于大公司中层经理的水平。
答：中小企业高管一般年薪200000。根据2023年国家统计局发布的《企业员工人群收入统计表》中显示，中小企业高管年薪平均为200000，所以中小企业高管一般年薪200000。
答：因为这些行业的利润水平和风险管理能力对高管的薪酬有较大影响。在国有企业中，高管的薪酬受到一定的限制，根据相关政策，国有银行高管的年薪可能会有上限，例如在某些情况下，最高年薪可能被限制在人民币60万元左右。在一些中小型公司或地区性企业，高管的年薪可能会相对较低，可能在几十万到百万之间。
答：外企年薪80万是高管级别。根据查询相关公开信息显示80W属于中层偏上，在公司里面一般属于中层正职或初级高管。年薪税前80W以上，属于一般公司高管，或上市公司总助、董秘级别的初级高管。
答：在一些大的互联网企业里面，甚至说一些大的实体制造产业里面，年薪百万的高管很常见，年薪千万的也不是没用，他们当然值这个价。因为他们这个工作所创造的这个价值，比他们每年得到的薪水要多而且多不少，因为公司从来都不会白白给别人钱。一个企业里面只是一个普通的基层领导的话，一年二三十万基本也就差...
答：中小型商超企业高管年薪为120000人民币左右。根据查询相关公开资料信息显示，副总经理或副总裁平均工资为9677元每月，其中百分之40的工资收入位于区间8000到10000元每月，百分之三十的工资收入位于区间6000到8000元每月。
答：在海尔集团中，高管是公司的决策者和领导者，他们的薪资自然也是非常高的。海尔高管薪资的一个大致范围：总裁：200-300万元/年，副总裁：100-200万元/年，总经理：50-100万元/年，副总经理：30-50万元/年。海尔创立于1984年，是一家全球领先的美好生活解决方案服务商。在持续创业创新过程中，海尔集团...
网友评论：
盛泰17249181898：
私企高管、中层和普通员工的工资差距有多大? -
22561邴盲
： 中层与普通员工相差至少两倍,高管有年薪,至少是普通员工的五倍以上.
盛泰17249181898：
私企总经理工资有多少 -
22561邴盲
： 不一定,我们制造单位,300W.
盛泰17249181898：
一家中型企业的高管年薪大约是多少
22561邴盲
： 私人的还是公家的?私人人五万到二十万不等,有的更多.公家的工资不高,但是有灰色收入啊!
盛泰17249181898：
世界500强企业中层年薪平均是多少 -
22561邴盲
： 中层年薪基本在二十万到三十万,高层一般都是五十万以上,还会赠送股权,年终奖等年收入上百万不是问题.
盛泰17249181898：
企业高管年薪有没有200万?
22561邴盲
： 很多企业高管的年薪是可以达到甚至超过200万人民币的. 高管薪酬的主要构成一般是:工资+奖金+长期激励性报酬.工资是固定薪酬,与高管的业绩状况无关;奖金是根据当年业绩提取的一部分奖励性薪酬,高管必须达到一定的业绩目标才能获得.而长期激励性报酬,则包括股票或股票期权等形式,一般要在若干年之上才能兑现.长期激励性报酬的本质是它的递延性,可以达到锁定经理人为企业的长期利益努力的作用.
盛泰17249181898：
请问公司营业收入2亿,利润3000万,公司总经理工资一般多少 -
22561邴盲
： 首先,利润是净利润吗?如果是毛利润,那么企业的实际净收益就要重新估算了.另外,还没有提供这家企业具体的资产规模是多大?公司规模,也就是净资与营业收入如果成正比,那么利润是合理的;如果是成反比,那么就可能不正常了.而我认为指的是传统行业,而非特行.说多了,一家公司营业收入2亿,利润3000万,说明这是家小微企业,如果是净利润3000万,相对来说是比较高的,是一家正处于成长类型的企业,公司员工大约50~100名,那么公司总经理工资年收入大概在20~30万间吧.参考……另外,我的微博是(http://t.qq.com/tiankehan_Investment/mine),欢迎共同交流
盛泰17249181898：
开发公司副总年薪一般多少?拜托了各位 谢谢 -
22561邴盲
： 开发公司副总年薪一般和公司的性质(国企/私企)、实力(开发等级)、效益(达标/产值)、部门(行政/销售/人力资源/财务)等因素有关. 年薪一般在10-30万元不等,年底奖金才是最可观的.
盛泰17249181898：
大型企业高管一般年薪有多少? -
22561邴盲
： 如果说,银行业的高薪酬还有业绩高增长作为支撑的话,那么证券行业人均年薪也高高在上,就更让人想不通了.受证券市场持续低迷的影响,2011年证券业利润大幅下滑.18家上市证券公司中,有12家利润降幅同比超过40%,业绩跌入五年...
盛泰17249181898：
当企业家老板(总经理,副经理,总监),工资多吗?是多少? -
22561邴盲
： 要看企业规模与实力.一般是20万(小公司)——100万以上
盛泰17249181898：
北京的民营企业总经理助理、办公室主任及行政经理这一类职位的薪金标准
22561邴盲
： 每个公司对总经理助理的定位不同:如果是文职类定位那么薪资:2000-4000.如果是参与经营或者参与总经理私密工作的定位那么薪资:4000-8000. 办公室主任视公司的重视程度不同及经营行业和盈利情况不同而不同.应该分为几个等级:2800-4000 4000-5800 5800以上.但一般不会超过7000 .一般情况来说,都在4500-6000之间. 行政经理与办公室主任相同. 有的按年薪算.我经历过最高的年薪在10W-15W.但不会超过15W.
