道德管理的七个特征
答：,无论是原始社会的公共事务的管理,奴隶社会和封建社会的国家管理,近代资本主义社会的行政管理和 经济 管理,还是当代的 科学 管理,任何一个组织的管理活动要实现其管理目标,获得预定的管理效果,都要有与之相适应的道德意识、道德原则和道德规范。我们可以把人类管理活动中的这些道德现象称之为管理道德。
答：“孔融让梨”就是早期教育对其道德影响的表现。 二是企业的管理体制及制度因素的影响。企业的管理体制是否有利于企业发展，企业领导者是否为管理者创造一个工作、发展的平台，企业是否做到组织结构科学合理、规章制度是否健全完善、人才培训培养机制是否激励有效等，都对管理道德的形成起到较大影响。正如张瑞敏...
答：伦理管理的特征 行为涉及到多种相关人群之间的经济利益关系，比如顾客、员工、股东、供应商、竞争者、政府以及其它社会团体等，因而企业伦理管理的实质就是以符合社会文化的伦理道德标准为基础，正确处理这些“利益相关者”之间的经济利益关系。所以，企业伦理高于社会伦理，企业伦理管理具有自身的特点： 全方位...
答：有了对学生发展阶段及发展三个层面的理解,再来理解学校德育工作呈现阶段性渐进性的特点,就有了一个坚实的基础。学校的德育工作必须从学生发展的阶段性出发循序渐进,符合青少年的年龄特点,按青少年的身心发展规律办事。对此我们有过失误。有过不论年龄大小,一味高喊政治大口号的做法;有过把道德问题和政治问题混为一谈...
答：我们不禁要问，一家被25个省市级食药监部门通报违法，违法广告次数达2630次的企业，一家被暂停销售数十次的企业，一家经历巨大争议后仅仅发个企业自查道歉声明的企业，协会怎么好意思让公众忽视它的过去，看它的现在和将来呢？所以，协会的评选标准又是什么呢？因此道德管理的特征是：普遍性 特殊的非强制...
答：价值观念的表现；是一个人的道德意识，道德行为发展的成熟阶段，具有较强的稳定性和连续性。另一方面，职业道德也是一个职业集体，甚至一个行业全体人员的行为表现，如果每个行业，每个职业集体都具备优良的道德，对整个社会道德水平的提高肯定会发挥重要作用。（资料来源：百度百科：职业道德）...
答：实践性、职业性、公众利益的符合性。1、实践性说明了管理会计自身的职业道德需要通过实践的积累才可以提升自身的道德素养，并且应用于工作当中。2、职业性说明了管理会计自身的职业道德需要通过业务锻炼和技能积累才可以满足职业属性。3、公众利益的符合性说明了管理会计职业道德应该符合大众的整体利益，才会得到...
答：行政管理职业的特殊性决定了行政道德所具有的特征,包括鲜明的政治性、一定的强制性和高层次的示范性等“三性”.“鲜明的政治性”要求行政工作人员在行使国家行政权力、执行国家公务中,应服从国家意志、维护国家和人民的利益,体现出行政道德的政治本质.“一定的强制性”是指道德依靠社会舆论、内心信念、传统...
答：职业道德的基本特征：1、继承性和创造性相统一 一方面，它在继承传统优秀道德的基础上，根据时代发展的要求和社会主义制度的特征，对传统职业道德进行调整，赋予它新的内涵；另一方面，根据社会主义生产方式的要求，它也提出了新的职业道德要求，如全心全意为人民服务等。2、阶级性和人民性相统一 社会主义...
答：可以说，没有财务管理工作，我国的四化建设就会瘫痪，国家财产就会受到巨大损失。财务工作既不能独立于各行、各业、各部门而存在，又不能置于各行各业各部门之上。财务工作的性质决定了财会工作者必须树立服务意识。因此，服务性是财会工作职业道德的显著特点。特别是在当前社会主义市场经济环境下，财会人员...
网友评论：
房香15313406408：
合乎道德的管理具有哪些特征? -
34892农甘
： 崇尚道德的管理具有以下个特征: 把遵守道德规范看做责任; 以社会利益为重; 重视利益相关者的利益; 视人为目的;超越法律发; 自律;以组织的价值观为行为导向.
房香15313406408：
2:合乎道德的管理具有哪些特征?3:影响管理道德的因素有哪些?4?
34892农甘
： 管理道德就是对管理者提出的道德要求,即要求管理者具有与管理活动相适应的道德素质,要求管理者的行为是有道德的行为.特征是:一、规范对象的特殊性.也就是说...
房香15313406408：
合乎道德管理的特征有哪些
34892农甘
： 孝敬父母
房香15313406408：
管理道德的特点 -
34892农甘
： 外部因素的影响主要包括早期教育因素、企业的管理体制及制度因素、企业文化因素、社会大环境因素等. 一是早期教育因素的影响.个人早期受的教育、生活环境,尤其是在其幼、童年时期所处环境的熏陶、所受教育的程度对其今后的观念的...
房香15313406408：
崇尚道德的管理的特征
34892农甘
： 做人要厚道、讲信誉!
房香15313406408：
简述管理伦理的特征 -
34892农甘
： 二、关于现代管理理论的主要特征和内容 (一)现代管理理论的主要特征 1.强调系统化. 2.重视人的因素. 3.重视“非正式组织”的作用,也就是在不违背组织原则的前提下,发挥非正式群体在组织中的积极作用. 4.广泛地运用先进的管理理论和方法,这样以利于管理水平的提高. 5.加强信息工作. 6.把“效率”和“效果”结合起来. 7.重视理论联系实际. 8.强调“预见”能力. 9.强调不断创新. 10.强调权力集中.
