钟东锦为何被开除
网友评论：
薛录13991691766：
员工工作失职被公司开除,工资还应给吗? -
42360蔡沸
： 按相关法律规定,即使员工工作失职被公司开除,但是工资,用人单位还是需要按相关规定支付给员工.相关规定《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资.
薛录13991691766：
一起上班的朋友被老板说不行被开除了我也说了辞职,是不是冲动了? -
42360蔡沸
： 确实冲动了,你的朋友工作不行,被老板开除了,那是你朋友的问题,这不是讲哥们义气的时候.现在找份工作多不容易,就这么辞职了.
薛录13991691766：
《钢铁是怎样炼成的》第一章到第二章的题目与答案,每章有10个题目,不要选择题和题 -
42360蔡沸
： 1、《钢铁是怎样炼成的》是一个英雄战士谱写的一曲 的赞歌. 作者是 (国家) ,主人公是 (写全名)请你写出一则有关他的故事: (举出一例即可).2.《钢铁是怎样炼成的》共分 部分,每部分各 章.3、 在回答英国记者时说: “钢铁在...
薛录13991691766：
我要被医院开除了,但是签过合同了,按照法律来讲被开除要赔偿两个月工资,请问有用吗?我不是因为医疗事 -
42360蔡沸
： 不知是你从而得到的这样的规定,开除赔两个月工资,如果合同有约定,是没有问题的,如果没有约定,那就是一个月,还有经济补偿金.
薛录13991691766：
我和公司签的两年合同,到现在工作不满一年,就被公司辞退,公司应该怎样赔偿我? -
42360蔡沸
： 依据《劳动合同法》第八十七条:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金.第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿.因你所在公司违法解除劳动合同,所以需向你支付双倍赔偿金,也就是两个月的工资,建议先向劳动监察大队反映相关情况,如不能得到处理再走劳动争议仲裁.
薛录13991691766：
被处理不得从事教育教学工作是被开除的意思吗 -
42360蔡沸
： 不是被开除,应该是可以做后勤保障类工作,如果是开除,直接就是开除公职处理.
薛录13991691766：
我没有犯错就被无缘无故的开除了 这可怎么办? -
42360蔡沸
： 我觉得,首先不是你自己觉得有没有犯错?你应该好好的自己想一想,是不是自己哪里做的不对?是不是什么事情让老板觉得违背了公司的宗旨?你应该方面找老板问清楚,如果老板对你说出了原因,那么你自己也想想看他说的有没有道理,...
薛录13991691766：
我半年前因为一些工作原因被单位辞退了, 现在想考公务员,到时候考察会去原单位吗,会有影响吗. -
42360蔡沸
： 既然你现在不在那单位工作了 那么政审什么的 他们不会去这个单位的 这个你尽管放心好了 组织部门也都走走形式的
薛录13991691766：
被纪委双开,还可以享受社保吗? -
42360蔡沸
： 国家干部被双开后关于社保问题分为两种情况如下:1、公务员被双开后,以前已缴纳的养老保险还在.但是双开后,原单位就不会继续缴纳 养老等保险了;2、如果已经缴满15年,在符合退休条件时,可以按规定退休,领取养老金;3、公务员...
