面试问自己的缺点怎么回答
答：1.考察你的自我认知能力 (是否对自己的缺点有清晰的认知)。 2.考察你和岗位的匹配度(你的缺点是否和岗位要求有冲突)。 3.考察你的应变能力 (会怎么回答这个问题)。 二、错误回答: 1.“我不知道自己有什么缺点(面试官内心OS:对自己没有清晰的自我认知,不会自我反思)。 2.“我在XX上能力不足(面试官内心OS:...
答：内向/社恐/不爱表达的可以这么说: 我比较喜欢一个人解决问题,善于分析其底层逻辑,总想找到完美的解决方法。但是部门协作能力偏弱,不过也有在观看团队协作的书籍和视频,有时间就会刻意练习自己沟通能力和表达力,初步改善希望能尽快融入团队。 Tips: 面试问缺点主要是想了解求职者的自我认知是否足够,依据过去的不足验证现...
答：面试官问:说说你的优缺点如何机智回答 优点 建议在里面谈论优点的时候尽量把自己的优点与岗位结合起来,可以思考下岗位需要什么特定的人,再把自己往特性点上去靠。 1、事有规划性 我做事比较有规划性,每天会制定工作清单,把每天要做的事情分点列出来。比如买东西时也会把购物清单列出来。我对自己的未来职业发展也有...
答：2.你的缺点是不是不适合应聘岗位。 回答高分策略:分析岗位要求和公司文化,说那些不伤大雅的缺点。 重要的原则:面试官需要了解你有什么样的特点,是否与公司的人才招聘需求相匹配。 面试准备:了解公司对于招聘岗位人才要求的基础上,在面试中有意的去展现自己身上与之相匹配的素质。 你的缺点是什么 1.回答思路:铺垫...
答：放在面试也是这个道理,问你有点缺点,面试官在考察什么呢? 主要是这几点: 1. 候选人的自我认知能力,对自己的了解程度; 2. 候选人的性格和情商; 3. 候选人的职业素养与应聘岗位是否匹配; 了解了基本的逻辑之后,再来回答面试官的提问就知道从哪里下手了。 正确的打开方式: 有几个原则或许可以给大家一些参考: 简...
答：面试时问你的优缺点如何回答 一、相关性 这里说的相关不是让你是否答非所问，而是要注意与你应聘的岗位关联度，说优点的时候尽量往与岗位职责相关联的方向，缺点的时候尽量说与自己岗位没有直接关系的方向。比如前台岗位，说优点的时候说自己热情、耐心、微笑等等都可以，说缺点的时候可以说对数字不敏感...
答：回答示范1： 我的公开演讲能力比较差， 在公共场合讲话的时候我会感到紧张， 不过谈论我熟悉的领域我会比较放松。所以当我需要做公开发言的时候，我必须要准备得很充分。我确实羡慕那些无论什么话题都能够高谈阔论的人。回答示范2： 作为经理我有一个缺点， 心肠太软。 尽管好心肠可以被说成是一个优点...
答：1、我刚毕业，可能缺乏经验（很多公司不希望招一个需要培训的菜鸟）。2、我的缺点就是有点主观，做事可能比较不太注意别人的看法。（别给自己挖坑，万一面试官问举个例子？）3、我的缺点就是优点太多了。（装逼遭雷劈）有没有更好的选择？来，秋叶大叔教你一个结构化的回答套路【夸奖】-【提供解决...
答：1:我的缺点就是心太软,有时候客户一有困难求助!我总会尽量帮助他!为此花了比较多时间!但客户比我评价都很不错!2:我的缺点就是喜欢追求完美!一件事情要是没有完美处理完毕,我总是要找办法实现!3:我的缺点比较爱抽香烟!或说爱喝酒!烟隐或酒隐比较大!客户老是想趁我喝醉谈些要求总是无法实现!因此...
答：你不知道怎么答这个问题可能是以下原因：1 你不知道自己的缺点是什么或者说你没有思考过你的缺点是什么， 2 你的缺点不突出 感觉很多都是缺点 3, 你担心你的答案会影响你的面视 .面试官通常会事先准备几个问题问应试者，对于不同的应试者问不同的问题。所以你怎么回答这个问题应该先好好审视一下...
网友评论：
林青18686049295：
面试被问到要求说出自己的缺点!怎么样回答比较好 -
16855百戴
： 把优点转换成缺点,比如我做事力求完美,但有时候显得有那么点急躁…… 关于简历和面试相关问题,我建议你要注意以下一些问题:1、面试前有没有仔细了解过对应企业的情况,对方的企业文化、主营业务、未来的发展方向.如果跑过去面...
林青18686049295：
面试官提问,你的缺点是什么?该如何回答 -
16855百戴
： 如果面试官在面试过程中问这个问题的话,我个人觉得首先应该了解为什么会问这个问题,是想对你做一个全面的了解还是只是想看下你的逻辑反应能力,如果你是去面试一个技术型或者管理型的职位,面试官问到了这个问题,你不妨直说,...
林青18686049295：
面试中如何巧妙回答自己的缺点麻烦告诉我 -
16855百戴
： 为自己的缺点找足理由也无济于事,重要的是如何使对方在感情上认同你对待自身缺点的态度.比如,主考官这样问:“你为什么曾留级1年?”你应该很诚实地承认自己的缺点,可以这样回答:“我也觉得留级很不应该,当时我担任社团的负...
林青18686049295：
面试中如何回答自身的“缺点” -
16855百戴
： 摆出防御姿态,甚至反击对方.这是不对的,别忘了,你只是一个候选人,自以为是振振有词地驳倒主考 实地承认自己的缺点,可以这样回答:“我也觉得留级很不应该,当时我担任社团的负责人,投入到社团活 动上的精力太多,反而忽略了...
林青18686049295：
怎么回答面试问题:你认为自己最大的缺点是什么? -
16855百戴
： 这个要看你是想吹牛还是想怎么样了~ 一般这个问题非常难回答,似乎回答什么都会让面试官有不好的印象.但是也可以有一些比较好的答案,但是可能这个答案不符合你的真正的性格. 比如”我最大的缺点是我性子比较急,有时候可能为了抓紧做某事而态度不太好“ 急性子在工作中不是什么太大的缺点,甚至有时候可以说明你效率高,做事积极.但是你如果是个慢性子,而且在今后的工作中让别人看出来你是个慢性子,那面试官会很清楚你当初吹牛了····
林青18686049295：
高分追加:应聘时如何用几个词回答自己的缺点 -
16855百戴
： 缺点谁都有...可是面试官问你有什么缺点,你可别傻傻的说实话,如果你说的缺点不利于你面试的这个职务,那岂不是自毁长城吗?那你可以说一些对你应聘这个工作不太相干的缺点,比如说你聘请技术方面的工作,那你就可以说你不太爱说话,这样没关系的,技术方面的工作不需要多和人交际的..那你可以根据我的举例想想看.这个要根据你应聘的职务来说吧,或者干脆说,我的缺点是想问题想的不够仔细,因为缺乏经验,我想以后会慢慢改进的啦.你要给面试官一个这样的想法,就是说你虽然有这样的缺点,可是你会改进的,这个也是面试官问你有没有缺点的一个目的.看看你有没有上进心.好了就是这样吧.
林青18686049295：
面试时如何回答自己的缺点比较好呢? -
16855百戴
： 其实很多人都说把优点转化为缺点说好,比如有人说,我的缺点是太过认真,过于追求完美什么的!但是我觉得不妥,很多用人单位会觉得这样回答的人很虚伪,不肯直面自己的缺点!毕竟人都是有缺点的.你刻意隐瞒自己的缺点,拿个冠冕堂皇的理由来掩饰,反而对自己不利!!我觉得,说一些不疼不痒的真缺点比那样回答好!比如说,自己还不够成熟!适合大学生,因为大学生本身就不成熟,这个是很可以理解的,都是在工作生活中成长的! 我面试的时候就这么说的!没出过问题!
林青18686049295：
面试过程中面试官问你的缺点是什么怎么回答
16855百戴
： “谈谈你的缺点” 思路: 1、 不宜说自己没缺点. 2、 不宜把那些明显的优点说成缺点. 3、 不宜说出严重影响所应聘工作的缺点. 4、 不宜说出令人不放心、不舒服的缺点. 5、 可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点,甚至是一些表面上看是缺点,从工作的角度看却是优点的缺点.
林青18686049295：
[面试]如何回答“请谈谈你的缺点”? -
16855百戴
： 当然,通常面试官不会把问题问得那么直接,而是通过让面试者举出具体事例的方式来回答,求职者难以临场编造一个具体的例子,因而答案更具真实性.但如果你诚实地交代了“我因为过于内向而放弃了销售机会”的故事,那同样等于你放弃...
林青18686049295：
面试如何回答缺点是什么,该比较好? -
16855百戴
： 你可以诚实的回答你的缺点是什么. 但一定要不是致命的缺点. 你个人认为你的缺点是什么呢? 或者可以这样回答:我工作的时候太认真,以至于别人觉得我呆板和不近人情,但是我会努力做到更好的. 也可以这样回答:我做事比较喜欢干净利落,将事跟到底,这样看起来别人会觉得我在图表现. 还有这样的回答:我的缺点是比较顾家,无论怎样我都会想把最好的东西给到家里,这样看起来,朋友会觉得我太没有男子汉气概等等. 其实在我问那些面试的人你有什么缺点时,我只想看到的是他的诚实度和灵活性,还有就是一个对自己的自我评断. 人无完人,也就是说是人都有缺点,但只要这些缺点不影响工作,也无伤大雅.
