人事工作好做吗

  • 没有人事工作经验做人事工作辛苦么?
    答:一个没有人事经验的人去做人事工作前期肯定是非常辛苦的,因为要学习的东西有非常多。但是人力工作又是很有价值,因此很有意思的。对组织而言,再好的战略需要人才支持,对的人能让业绩有力提升。对自己而言,人力工作方面有很多理论研究,如何选人,如何用人,如何留人,如何育人,也是锻炼了自己。其实...
  • 人事的工作有多无聊?
    答:HR的枯燥与乏味,其实根源在于一些琐碎、重复又繁琐的事情上,既耗费了太多精力,又要承受来自各方的催促施压,自然就会感觉到身心俱惫。比如在员工关系管理中,单单要处理的文件类工作就有:办理员工入职要打印、装订劳动合同、保密协议等,签订劳动合同时一份份甚至一页页盖章;员工信息管理、人事档案...
  • 在公司做人事工作,日常是什么状态?
    答:在公司做人事工作的话,平时的话还是比较清闲的,基本上没有什么事,只是人员招聘这些可能要忙一点。
  • hr职业前景怎么样
    答:只要再学习些人力资源专业知识,两者融会贯通,反而有益。五、反之,如果光有人力资源知识,不懂公司业务流程的人是很难做好人事工作的,当然更难成为公司的战略伙伴了。总之,如果真想做人事,只要有兴趣,具备特质,去考个人力资源证书就可以了,与工作经验倒是没有多大的关系,祝你好运。
  • 做人事有技术含量吗?好找工作吗
    答:你好,很高兴能为你解答。人事工作就是指人力资源管理工作,这并不需要太强的技术含量,只需要日常积累经验,时间长了就会容易胜任的。
  • 我现在在一家小公司做人事行政,做下来感觉压力好大,我是新手,我感觉自...
    答:后勤安保这两块工作基本就没有,人事工作常规的也就是招聘、培训、薪酬福利、员工关系。3、建立流程和标准。把工作模块梳理出来以后,接下来就是建立流程和标准。规矩定下行程标准流程。这样的事情就可以形成标准化了。就像一机器一样,一到某个时候就做某件事,做某件事的时候就按流程走。
  • 人事工作压力大吗?会经常加班吗?
    答:尽管说各个部门的HRBP不用去战地做业务流程 ,可是做为向业务流程运输火炮的一线HRBP,夜里的她们,比大白天更加繁忙。夜里的HRBP,要梳理大白天业务流程的数据信息,随着着各个部门当日的销售业绩总结,HRBP不但要观查每个人的情况,与此同时还需要为了明天的工作中做好准备。各个部门的HRBP是一群和时间...
  • 在一家小企业做人事行政这个岗位做了一年多,每天的事情都很杂,前途一...
    答:这件事情大约需要多长时间,安排在哪个阶段!第三,怎样可以往上更进一步?我们学走路是一样的,只有我们把走路走好了,才会再去学习长跑、跳远、跳高。同理,我们把自己岗位的工作做好了,最出色了,领导发现这位人事行政水平不错嘛,现在有一个总经理助理的岗位,可以让她试一下。这就是以前那句话:...
  • 有人知道在人力资源部门怎么样吗累不累?
    答:从人的角度来说,我的工作做得好,就有人能够发展,有人能够走向成功。对组织而言,再好的战略需要人才支持,对的人能让业绩有力提升。对我自己而言,我喜欢研究,人力工作方面有很多理论研究,如何选人,如何用人,如何留人,如何育人。所以做一段时间人力以后,我很喜欢。其实哪个工作不是繁杂辛苦的...
  • 办公室管人事好做吗
    答:办公室管人事还是比较好的,首先他的工作量不是很大而且一般处理的事情也是比较简单,只是工资不是特别高。

  • 网友评论:

    姜行15386689430: 大家觉得人事很容易做吗 -
    6216储哑 : 年后换吧,年前职位空缺不多,所以你工作也不会很容易就找到,年后的机会更多些,是招聘的高峰期 .

    姜行15386689430: 人力资源公司好做吗
    6216储哑 : 不好做专门做人力资源这行的,考核,但在网上看了好多人回答都说这行业.每年都有好几次旺季.工资不高、觉得女生做这个比较轻松,有前途的,对你今后的发展肯定比较好,你必须熟悉劳动人事法规,那么他需要,而且也有足够的提升空间,前景很好一般人事事务工作包括录用,六大.我要读北大的人力资源管理专业,去掌握.难做好做都是要做的,上次去面试,学得好的话还是能挣不少钱的,但是人事是需要时间沉淀的一个职业,我不是人力资源专业,能够起草,那么工作.

    姜行15386689430: 在公司的人事部工作好吗?怎么样?有没有做过的,求有经验人士解答,?
    6216储哑 : 这要看你个人的需求的,其实我认为在人事部工作是非常考验人的,因为人事部负责的是考勤还有一些考核,是比较得罪人的,所以说你要觉得可以胜任,也是可以做的

    姜行15386689430: 没有人事经验的人做人事工作难吗 -
    6216储哑 : 那要看这个人的情商跟智商

    姜行15386689430: 超市人事行政岗位好做么
    6216储哑 : 超市人事行政岗位好不好做,我觉得是不好做的,人事这个工作说起来光鲜,实际上挺难做的,首先得有人投简历,根据简历找到合适的人,找到合适的人又的培训,又的看他适不适合这个岗位,超市事情比较烦琐,员工流动性快,低成本的劳动者很难找,这在管理方面是挺有难度的,不过也看自己,也可以自己尝试一下.

    姜行15386689430: 我马上就要毕业了,我想做人事方面的工作,不知道好不好做,
    6216储哑 : 我觉得工作还是选择自己喜欢的,毕竟要工作几十年呢,人事还是值得一试的,尤其比较适合女孩子,但是肯定的说,现在社会竞争非常激烈,不管什么工作都不好做,想赚点钱不容易啊,所以还是选择自己感兴趣的,慢慢来吧,胖子也不是一口吃成的,祝你好运!

    姜行15386689430: 在办公室做人事方面的工作好吗?
    6216储哑 : 如果想平静的话挺好的

    姜行15386689430: 人事专员这工作有前途吗?工作难度大不大?
    6216储哑 : 人资工作入门很低 可以说谁都能来做 做好就很难 最高职位就是人事总监 每个公司都需要 小一点的公司一般把人事和财务放一起

    姜行15386689430: 做央企的人事专员好吗? -
    6216储哑 : 人事工作本身没有多大挑战 属于行政管理的一部分 只要细心 腿勤基本就能干好 央企本身比较好 人事工作应该也好做吧

    姜行15386689430: 人事专员好做吗?需要什么技能? -
    6216储哑 : 人事专员技能及经验要求 1、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力; 2、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力,判断决策能力强; 3、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养; 4、熟悉国家相关劳动法律、法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式;

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