要想管别人先做好自己
答：这句话出自孔子，大致的意思就是：自己先做到的事情，然后再去要求别人去做，不该做的自己先不做而后再要求别人不做。自身存有不能以己量人的心、而能够说服别人的人，是不存在的。
答：首先 古文 古文 这时 先婚后宠 古文字大全图片 以古文 古文中惊艳的句子 其他类似问题2016-03-21 有一个谚语说,想要给别人提要求,先要管好自己。原话怎么说来着 8 2016-08-06 有没有一句文言文的意思是关于只想管好自己别人的事不过问的 3 2016-07-17 用文言文表达引以为戒管好自己 10 201...
答：自己先做好，然后再去要求别人，可以用以身作则，身先士卒，率先垂范等等来形容。先做好自己，然后再去要求别人，这句话的意思是说，你想要管别人的时候一定自己做好，那么才会有更好的说服力，别人才会服你。自己先做好，然后再去要求别人，就是以身作则，它不是装，从孩子的教育方式角度来讲，不...
答：”在管理中，主管者想要控制住局势、管理他人，首先要管住自己。以自己的行动去带动别人，其效果是强权者所无法想象的。“打铁还要自身硬”——只有先学会管理自己，使自己变得让人敬服，才能让人心服口服。所以说，管人先管己，带人先带心，前者是管理的首要条件，后者是管理的最好方法，也只有如此，...
答：有一段文言文句子大概意思是先做好自己，再管别人 穷则独善其身，达则兼济天下？ 出自《孟子》的《尽心章句上》。“只管好自己，不去管别人” 这个意思的成语有哪些 其自然——因为感情勉强不来，勉强的感情不会维持太久，都说强扭的瓜不甜！一切顺其自然是最好啊 先管好自己！再去做？
答：正己化人是指通过自我修正、自我提升，使自己成为更好的人。因此，管理之道是建立在正己化人的基础上的。管理者如果不能够进行自我修正和自我提升，那么他不仅难以有效地管理他人，而且还容易影响到团队的整体发展。只有管理者具备了正己化人的素质，才能够在管理过程中获得更多的信任和支持。正己化人...
答：一、管人先管己 班组长本人应增强几种意识：1、责任意识 班组长作为企业最基层的管理者，直接与人、事、物打交道，处在矛盾的第一线，工作的最前沿，没有一定的责任意识，是难以做好工作的。要始终想着能当上班组长，是组织和班组员工的充分信任，时刻想着自己是班组的责任人，增强岗位工作的光荣感...
答：你呢往往管别人事情的时候可能是出于好心但是由于你沟通或者其它方面的问题往往不被对方理解从而朋友可能越来越疏远！现在关键的问题是你自己！在去管别人的时候你要想想我为什么管！他是对是错！另外注意自己的言行！一个管不住自己的人怎么去管别人呢？呵呵！在去管别人先深呼吸一下想一下为什么再去...
答：严以律己宽以待人 己所不欲勿施于人 静坐常思己过，闲谈莫论人非 文言文是以古汉语为基础经过加工的书面语。最早根据口语写成的书面语中可能就已经有了加工。文言文是中国古代的一种书面语言组成的文章，主要包括以先秦时期的口语为基础而形成的书面语。春秋战国时期，用于记载文字的物品还未被发明，...
答：短句是:各人自扫门前雪,莫管他人瓦上霜。 出自:宋·陈元靓《事林广记·警世格言》:“自家扫取门前雪,莫管他人屋上霜。” 释义:每家每户自扫自己门前的雪,别去管别人瓦片上的霜。是指不要管,特指不要多管闲事。 新义:“各人自扫门前雪”,近些年来,某些地方做出的扫好门前雪的规定.即在平时把各自范围...
网友评论：
诸海13974389897：
如何学会自我管理 -
67103富康
： 要想管好别人,必须先管好自己,这就是管理者自我管理的基本概念.那么,作为一名优秀的管理者,怎样进行自我管理呢?我认为,应该包括以下几个方面: 自我定位管理:看不清自己的时候是最危险的.所以,我们每天早上要对着镜子问...
诸海13974389897：
怎么样才能做好一个管理者?
67103富康
： 1 要想管理好别人就要先管好自己,做人诚实,做事认真,言出必行! 2 不要用权力压迫员工,要用心去感动他们 3 大事清楚小事糊涂 4 处理人员用规章制度,要有原则 5 制定经营目标,围绕经目标开展工作 6 奖罚分明,调动员工工作积极性
诸海13974389897：
怎么样去管好别人啊
67103富康
： 要想管好别人,就必须先自己以身作则,把自己管好,要让别人对你心服口服,服从你的安排.
诸海13974389897：
怎么才能做一名合格的管理人员
67103富康
： 想要管好别人,就要先管好自己,. 管理中最重要的就是关系,既然你是一个管理人员,在层次上就比别人高,但你千万不能把自己看高了,要以自己也是员工的态去跟下属们接触.管理最重要的就是人与人之间的关系与了解.
诸海13974389897：
如何管理别人 -
67103富康
： 要想管好别人,就首先扎实自己的本职专业技能,不是没有外行管内行的,不过那样你会很累,其次做好与人沟通,善待别人,要有服务的理念,不要随意以领导一样自居压人,觉得别人就是为你跑路的.重点放在如何管理大家把事做好.
诸海13974389897：
自我管理的含义 -
67103富康
： 所谓自我管理,就是指个体对自己本身,对自己的目标、思想、心理和行为等等表现进行的管理,自己把自己组织起来,自己管理自己,自己约束自己,自己激励自己,自己管理自己的事务,最终实现自我奋斗目标的一个过程.如果想要做好自我管理,就得从我们身边的小事做起,做好目标规划和行动,合理安排好时间,你想找到志同道合的人么?你想有一个交流的平台么?你不明白未来的方向,需要一个专业的老师帮你规划么?你想找这样的一个平台么?西东课堂就能满足你所有的需求.
诸海13974389897：
如何做一个好的管理者? -
67103富康
： 这个问题都是许多人在做管理时经常遇到的甚至经常问自己的两个问题.对于管理,我在读书的时候的认为就是去管人,怎么把一大堆人去管好,让他们听你们话,为自己办事情.自从我的第一份工作开始,我的认识开始逐渐改变.要学会了与...
诸海13974389897：
管别人之前是不是该管好自己?
67103富康
： 我想应该不能算是多管闲事,因为你要管的人一定和你有千丝万缕的关系是你关心的人,因为你对他的关注才会迫使你去管他(她)无论你做的是不是够好,她(他)一定会很感激你的!
诸海13974389897：
如何学会管理
67103富康
： 管理是门很深的学问,也是门艺术.要想管好别人,先要管好自己.懂得换位思考、以身作则.要有明确的指令、要有执行力、要善于总结、“以德服人”.
