违反工作纪律5大类
答：1. 迟到早退及未按规定打卡：员工未能在规定时间上班或下班，以及未能按照规定进行考勤打卡，这种行为表现出对工作职责的不尊重，干扰了企业的正常运营秩序，并可能影响公司形象。2. 工作不负责任或管理不严：未能严格执行和检查督促上级的决策部署，导致国家和人民的利益及公共财产遭受较大损失，这样的工作...
答：1、不按时上班和下班、考勤打卡：这种行为体现了员工对工作的不负责任，对团队的正常运行造成干扰，同时影响了公司的整体形象。2、工作中不负责任或疏于管理：如未能贯彻执行、检查督促落实上级决策部署，给国家和人民利益以及公共财产造成较大损失，这种行为严重影响了工作效率，会导致公司或团队面临重大风险。
答：5、上网炒股、下棋、玩游戏、聊天购物、看影视作品，出入休闲健身娱乐场所等从事与工作无关事情的；6、无故旷工、迟到、早退或者因公(私)外出请假期满无正当理由逾期不归的；7、工作中态度生硬、故意刁难或以粗暴方式对待服务对象的；8、对职责范围内应办理的工作事项，无正当理由拒绝受理、顶着不办或互...
答：5. 违规管理公共资源：公职人员在管理公共资源过程中，违反法律、法规和规定，擅自决定公共资源的用途、分配和处置，或非法向他人提供公共资源。6. 其他严重违反工作纪律的行为：包括公职人员在工作中的其他违法行为，涉及职业道德和职业操守的严重不当行为。
答：4.泄露国家秘密：指公职人员在工作中泄露国家秘密、商业秘密、个人隐私等涉及国家和公民安全的信息的行为。5.违规管理公共资源：指公职人员在管理公共资源时，违反法律、法规和规定，擅自决定公共资源的使用、分配、处置等，或者向他人非法提供公共资源的行为。6.其他严重违反工作纪律的行为：指公职人员在工作...
答：2、请霸王假，未经许可自行次日不到岗工作的。3、酒后上岗、值班中饮酒。4、在工作时间内从事与本职工作无关的活动。作为劳动者遵守劳动纪律，是自己的本分事。合理的权益应当有自我保护意识，合理的权益维护也须遵循一定程序才能形成良性循环。形成一种人人遵守的公序。在一种公正良性的次序下，每个人的...
答：一、违反劳动纪律的情形有哪些1、违反劳动纪律的情形如下：（1）未经许可自行次日不到岗工作的；（2）在班不在岗；（3）酒后上岗；（4）上班时间内作私活；（5）提前下班早退离开工作岗位。2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条【用人单位单方解除劳动合同（过失性辞退）】劳动者有下列...
答：违反工作纪律的25种行为可能包括：1. 未经许可缺勤或迟到。2. 在工作时间做私事。3. 违反公司规章制度。4. 不尊重上级或同事。5. 偷窃或滥用公司财产。6. 泄露公司机密或敏感信息。7. 在工作场所饮酒或吸毒。8. 对同事进行性骚扰或其他不当行为。9. 违反安全规定，导致危险或事故。10. 不遵守工作...
答：4．严格遵守技术操作规和安全卫生规程（安全卫生纪律）。5．节约原材料、爱护用人单位的财产和物品（日常工作生活纪律）。6．保守用人单位的商业秘密和技术秘密（保密纪律）。7．遵纪奖励与违纪惩罚规则（奖惩制度）。8．与劳动、工作紧密相关的规章制度及其他规则（其他纪律）。从列举的8项劳动纪律的内容看...
答：5. 违反干部选拔任用规定，买官卖官、跑官要官、拉票贿选等行为。6. 无正当理由不参加组织生活，或者不履行党员义务，拒不执行党组织的分配、调动、交流等决定。7. 利用职权或者职务上的影响为他人谋取利益，违规干预和插手组织人事工作。这些行为严重破坏了党的组织纪律，损害了党的团结统一，削弱了党...
网友评论：
逯荣18791062734：
例举5条工作纪律类违记 -
16987霍詹
： 1、迟到2、早退3、旷工4、睡岗,无故离岗5、工作期间从事无关工作活动如淘宝、打游戏6、不符合公司着装规定7、禁烟区吸烟等其他的出卖公司机密,接受供应商贿赂那就属于犯法了
逯荣18791062734：
新修定的纪律处分条例对哪几类违纪行为做了具体规定?
16987霍詹
： 将原有条例规定的10类违纪行为梳理整合、科学修订为六类:违反政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,把党章关于纪律的要求具体化,并在分则各章中按照同类相近和从重到轻的原则进行排序.
逯荣18791062734：
违反工作纪律,有什么样情形的,对相关人员实行问责 -
16987霍詹
： 第六条 履职不当,损害人民群众利益,有下列情形之一的,应当问责:(一) 决策严重失误,造成重大损失或恶劣影响的,或违反重大事项决策程序进行决策的党委(党组)主要负责人和直接责任人;(二) 在群众遭遇困难或生命财...
逯荣18791062734：
谁有办公室职员的工作纪律扣分项,20条 -
16987霍詹
： 一、准时上下班,对所担负的工作争取时效,不拖延、不积压.二、服从上级指挥,服从安排,服从治理.如有不同意见,应婉转相告或以书面陈述,一经决定,应立即遵照执行.三、严格遵守工作程序和工作流程,按照办事、办文规则执行...
逯荣18791062734：
公务员违反组织纪律的行为有哪些 -
16987霍詹
： 根据《中华人民共和国公务员法》第九章第五十三条规定 公务员必须遵守纪律,不得有下列行为: (一)散布有损国家声誉的言论,组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动;(二)组织或者参加非法组织,组织或者参加罢工; ...
