医院办公室工作计划简短
办公室作为医院的智能部门，要认真做好工作计划，确保医院各项工作有条不紊的运行。下面是由我为大家整理的“医院办公室工作计划简短”，仅供参考，欢迎大家阅读。
医院办公室工作计划简短【一】
我们办公室的总体工作思路是，深入贯彻落实“创先争优”活动，以深化医改为主线，以提高全镇人民健康水平为目标，突出抓好新型农村合作医疗工作，加强财务管理工作，狠抓医疗质量，继续完善孕产妇危重症抢救绿色通道，加强行风建设，努力完成上级交给的工作任务，使各项工作再上一个新的台阶，推进我院卫生事业又好又快地发展。
一、严格执行新医改政策，落实药品零差率销售政策
积极学习新医改政策，努力转变思想观念，严格落实药品零差率销售政策，配合院长完成人员竞聘上岗工作及绩效工资改革。按照卫生局的部署安排，扎实、稳妥做好我院的医改工作。
二、加强医疗质量管理，保障医疗安全
认真学习《执业医师法》、《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》等医疗法律法规，加强对医务人员的法制教育，增强医疗安全责任意识。严格落实各项操作规程，杜绝医疗责任事故。加强基本理论、基本知识、基本技能训练，不断提高医疗质量，保障医疗安全。不断改善医疗服务，严格控制医疗费用，促进合理检查、合理用药、合理治疗，切实减轻患者就医负担。
三、做好新型农村合作医疗工作
认真落实合管局对医疗机构的监管措施和文件，严格控制均住院费用、进一步降低参合农民医疗费用。加强对村卫生室新农合工作监管，严肃查处村级医务人员违纪违规套取合作基金行为，控制次均就诊费用，最大限度地减轻农民医疗费用负担。进一步提高认识、强化措施、保证新型农村合作医疗规范运行。
四、加强卫生院行风建设
继续抓好党风廉政建设、行风评议和综合治理。加强医德医风建设，培养医务人员爱岗敬业、乐于奉献、认真负责的工作作风，切实改善服务态度，努力同病人及其家属沟通思想，避免因服务不周而引起的医患纠纷。
五、加强医院财务管理
严格执行卫生院财务管理制度，落实固定资产购置处理、开支审批等制度，确保卫生院财务管理工作严格规范。针对医院管理中的关键环节，进一步完善财务管理制度，及时堵塞管理漏洞，实现财务管理科学规范、公开透明。重点做好医疗服务项目、收费标准、药品以及耗材价格等信息的公开，杜绝乱收费现象。
六、全面统筹抓好其他工作
切实抓好安全生产工作，避免发生安全责任事故。抓好信访、维稳和上级交给的其他工作。
20xx年对我院来说，将是一个深化改革之年、事业发展之年、促进和谐之年，同时还是一个希望之年，奋斗之年，前进之年。让我们站在新起点，肩负新使命，面对发展机遇，面对人民群众对健康更高、更深层次的需求，我们将在区卫生局的正确领导下，全面落实科学发展观，团结奋进，扎实工作，加快发展，为提高我院的医疗保健水平及发展做出我们应有的努力！
医院办公室工作计划简短【二】
一、注重政治学习，不断提高政治理论水平
坚持科学发展观，不断提高思想道德修养，加强内部建设，贯彻服务宗旨，发挥协调作用，上传下达，内引外联，为医院谋求新的发展。
二、加强办公室建设与发展
院办室作为医院沟通上下、协调左右、联系各方的枢纽，它的职能和作用是非常特殊和重要的，许多工作都要和相关科室配合、协调才能完成。一是要制定好办公室学习计划，树立终身学习的思想，特别注重平时在工作岗位的学习和提高，做好学习记录，力争通过多途径提高本身的理论修养和实际工作能力，争创学习型办公室。二是坚持不懈地抓好党风廉政建设，紧绷廉政建设的弦，要按照学院制定的党风廉政建设和行业作风建设的要求，做好各项工作，特别是在办公室分管的接待等相关工作中，公私分明，廉洁自律。三是做到爱院如家、爱岗敬业、勤奋务实，每项工作都以高、严、全、细来要求，自觉维护办公室的整体形象，营造和谐的工作环境，创建优秀的办公室团队。
三、加强沟通协调、营造好的工作环境
一是做各科室之间沟通的桥梁，上情下达，下情上晓，保证信息及时、准确；二是注重调查研究，为院领导决策提供信息，在求实、务实、落实上下功夫；三是在协调过程中，要团结同事，宽以待人，大事讲原则，小事讲风格，对人必须宽厚诚恳，对事必须严谨认真。只有这样，才能协调各处室之间的矛盾、职工与领导之间的矛盾，同时通过沟通，使处室之间互相配合、互相协作，创造较好的工作环境，保证全院工作一盘棋。
四、履行基本职能、抓好办文办会办事
办公室的基本职能就是办文、办会、办事，办文要规范、及时、准确，办会要认真仔细，办事要热情周到。一是认真做好公文的收、发工作。坚持做好医院公文的起草、签发、校对、印制、报送等工作，对上级来文（包括电子公文和纸质公文）要认真做好接收、登记、传送、催办及文件管理等工作。办文时，要认真遵守行文规则，遵守保密原则，杜绝差错的发生，保证公文安全。要认真审核其他科室报送的工作资料。二是组织或者协助组织好医院工作会议，从会议通知的发放、会议室的准备、会议的组织召集、会议记录、会议精神的传达等都必须抓好落实，切实保障医院工作的正常开展；三是热情周到地做好领导交办的各种事情。对于医院职工求助的事情，职责范围内的一定要热情周到地办好，职责之外的也要尽量多提供帮助。
五、树立人本理念、尽力做好服务工作和接待工作
办公室是一个服务部门，必须牢固树立＂以人为本＂的服务理念，以高度负责的态度，一丝不苟地做好服务工作。20xx年，办公室还将在两个方面进一步提高服务质量，一是做好会议通知的记录和传达，保证参会人员准确掌握会议信息，及时参会；二是进一步加强接待的服务工作，热情和规范接待来我院视察的领导，提高在接待工作中树立宣传医院良好形象的意识，通过精细、规范、热情、周到的服务接待工作展示医院良好形象。
医院办公室工作计划简短【三】
一、建章立制，明确工作职责范围，起到承上启下的组织协调作用
医院办公室要在今年一季度，建立并完善适合我院行政管理工作的《医院行政管理制度》，如：院领导深入科室制度，请示报告制度，院长办公室工作制度，院总值班制度，会议制度，公章使用管理规定，档案保管制度，车辆管理办法，接待管理制度等等，明确建立相应的工作职责。使工作有章可寻，有法可依，分工明确，职责分明。
二、努力学习，提高工作能力与管理水平
熟悉、掌握了国家相关的卫生工作政策和法律法规，积极学习相应的管理知识，运用于实际工作，经常深入临床一线科室，掌握第一手资料，积极为医院发展出谋划策，当好领导的参谋助手。能够摆正位置，配合领导做好工作，在坚持＂到位不越位，分工不分家＂的原则下，坚持了两条，这就是大事要报告，小事不推诿。对于原则性、政策性强的大事，多报告，多请示。至于一些事务性的工作，则责无旁贷，绝不推诿。在工作中，敢于提出自己的观点和建议。办公室不同于临床医技科室，不能直接产生效益，但通过对一线科室工作的管理、监督和提供服务，也同样可以为医院发展做贡献，为科室提供满意优质的服务。
三、科室建设与发展
院办室作为医院沟通上下、协调左右、联系各方的枢纽，它的职能和作用是非常特殊和重要的，许多工作都要和相关科室配合、协调才能完成。与兄弟科室的合作中，我们摆正位置，甘为人梯，力争赢得兄弟科室对我们工作的支持与合作，创造宽松、___的工作环境。
1）抓好执行力建设，做好医院各项规章制度的落实监督工作。对医院制定的各项制度，积极配合协助主管部门进行监督检查，进行督促，检查落实完成情况，保证医院工作的顺利开展。
2）完成医院文件的起草、公文处理和医疗统计、汇总等工作。为领导提供真实完整的统计数据。做好医院各类档案管理工作，规范程序，使档案管理工作初步规范。
3）是做好来院专家的接待服务工作。专家来院工作是医院技术工作开展的保障，对专家来院工作统一安排，完善接待程序，规范管理制度，改善专家居住环境，为专家安心工作提供了保障，
4）是在领导的支持下帮助下，已经着手开始《医院大事纪要记载》的撰写与修订工作，目前大部分的文字录入工作已开始，在医院文化建设和加强医院管理方面作出有益的贡献。
5）与相关科室同志们密切合作，共同做好医院宣传工作。在宣传材料的写作、医院广告的制作、电视广告的发布等方面，努力发挥能量，圆满地完成各项宣传任务。
6）是充分发挥服务职能，努力做好领导的参谋助手。做上令下达，下情上报工作，一方面，积极收集整理有关信息，进行调查分析，为领导决策提高参考，协助领导处理好日常事务；另一方面，热情为各科室和全院职工服务，特别是在后勤保障工作方面，坚持向临床医技一线倾斜，把一线的事、病人的事看成院办室的大事，不推、不拖、不等，全力保障一线工作顺利进行。
四、提升创新精神和一定的组织协调能力
工作中敢闯敢试，对办公室日常管理工作积累丰富的实践经验。参与医院的筹建、开院、学术会等重大活动的筹办工作，丰富的办事、办会、办文经验。重视医院在管理过程中，结合点、结合部的衔接和纽带工作，使管理工作效率提高，事半功倍。在新医院、新员工、新体制、新环境中，许多工作处在职责不清，分工不明，授权模糊的情况下，医院办公室的工作，更感责任重大，在今后一年的工作中，我们一定加强服务意识，吃大苦，耐大劳，继续发扬去年勇于奉献，敢打硬仗的工作作风，一如既往，组织协调全院广大医务工作者，把医院工作做到实处，将99%的已做工作，推至100%。使每项工作都能尽快落实。力争群众满意，领导满意，我们也会感到自己的工作非常有价值。
五、树立良好工作和学习风尚，建立学习型组织
改善医院学习环境，努力使医院办公室成为职工的归属地，学习知识的园地，工作和生活的环境。全球经济一体化，信息化时代的到来，知识的更新，日新月异，飞速发展，终生式学习和教育，已成不争事实，医院职工来自五湖四海，知识结构，参差不齐。只有不断加强学习，才能跟上医院跨越式发展的需要。办公室决心与医院员工一道，在医院领导支持下，今年建立医院图书馆，建立每周三下午学习、培训制度。形成良好学习氛围，树立良好学习风气。
六、积极参加医院文化建设
随着工作的深入开展，各个节日，我们办公室全体工作人员都会与医院共同努力工作，为医院宣传工作，医院文化建设，医院品牌建设作出我们应有的贡献和力量。
医院办公室工作计划简短【四】
一、注重政治学习，不断提高政治理论水平
以邓小平理论、＂三个代表＂重要思想为指导，坚持科学发展观，不断提高思想道德修养，加强内部建设，贯彻服务宗旨，发挥协调作用，上传下达，内引外联，为医院谋求新的发展。
二、加强办公室建设与发展
院办室作为医院沟通上下、协调左右、联系各方的枢纽，它的职能和作用是非常特殊和重要的，许多工作都要和相关科室配合、协调才能完成。一是要制定好办公室学习计划，树立终身学习的思想，特别注重平时在工作岗位的学习和提高，做好学习记录，力争通过多途径提高本身的理论修养和实际工作能力，争创学习型办公室；二是坚持不懈地抓好党风廉政建设，紧绷廉政建设的弦，要按照学院制定的党风廉政建设和行业作风建设的要求，做好各项工作，特别是在办公室分管的接待等相关工作中，公私分明，廉洁自律。三是做到爱院如家、爱岗敬业、勤奋务实，每项工作都以高、严、全、细来要求，自觉维护办公室的整体形象，营造和谐的工作环境，创建优秀的办公室团队。
三、加强沟通协调、营造好的工作环境
一是做各科室之间沟通的桥梁，上情下达，下情上晓，保证信息及时、准确；二是注重调查研究，为院领导决策提供信息，在求实、务实、落实上下功夫；三是在协调过程中，要团结同事，宽以待人，大事讲原则，小事讲风格，对人必须宽厚诚恳，对事必须严谨认真。只有这样，才能协调各处室之间的矛盾、职工与领导之间的矛盾，同时通过沟通，使处室之间互相配合、互相协作，创造较好的工作环境，保证全院工作一盘棋。
四、履行基本职能、抓好办文办会办事
办公室的基本职能就是办文、办会、办事，办文要规范、及时、准确，办会要认真仔细，办事要热情周到。一是认真做好公文的收、发工作。坚持做好医院公文的起草、签发、校对、印制、报送等工作，对上级来文（包括电子公文和纸质公文）要认真做好接收、登记、传送、催办及文件管理等工作。办文时，要认真遵守行文规则，遵守保密原则，杜绝差错的发生，保证公文安全。要认真审核其他科室报送的工作资料。二是组织或者协助组织好医院工作会议，从会议通知的发放、会议室的准备、会议的组织召集、会议记录、会议精神的传达等都必须抓好落实，切实保障医院工作的正常开展；三是热情周到地做好领导交办的各种事情。对于医院职工求助的事情，职责范围内的一定要热情周到地办好，职责之外的也要尽量多提供帮助。
五、树立人本理念、尽力做好服务工作和接待工作
办公室是一个服务部门，必须牢固树立＂以人为本＂的服务理念，以高度负责的态度，一丝不苟地做好服务工作。20xx年，办公室还将在两个方面进一步提高服务质量，一是做好会议通知的记录和传达，保证参会人员准确掌握会议信息，及时参会；二是进一步加强接待的服务工作，热情和规范接待来我院视察的领导，提高在接待工作中树立宣传医院良好形象的意识，通过精细、规范、热情、周到的服务接待工作展示医院良好形象。
总之，在新的一年里，办公室将在医院统一领导下，脚踏实地，勤奋工作，更好的完成院办室的工作任务和领导交办的临时任务。
绛旓細鍖婚櫌鍔炲叕瀹ゅ伐浣滆鍒1 (涓)寤虹珷绔嬪埗,鎵撲笅鑹ソ宸ヤ綔鍩虹,鏄庣‘宸ヤ綔鑱岃矗鑼冨洿,涓鸿鏀跨鐞嗘湇鍔″ソ鍖婚櫌,璧峰埌鎵夸笂鍚笅鐨勭粍缁囧崗璋冧綔鐢銆傚尰闄㈠姙鍏瑕佸湪浠婂勾涓瀛ｅ害,寤虹珛骞跺畬鍠勯傚悎鎴戦櫌琛屾斂绠＄悊宸ヤ綔鐨勩婂尰闄㈣鏀跨鐞嗗埗搴︺,濡:闄㈤瀵兼繁鍏ョ瀹ゅ埗搴,璇风ず鎶ュ憡鍒跺害,闄㈤暱鍔炲叕瀹ゅ伐浣滃埗搴,闄㈡诲肩彮鍒跺害,浼氳鍒跺害,鍏珷浣跨敤绠＄悊瑙勫畾,妗ｆ淇...
绛旓細鍖婚櫌琛屾斂鍔炲叕瀹ゅ伐浣滆鍒掔瘒涓锛20XX骞鍖婚櫌鍔炲叕瀹ゅ伐浣滆鍒20XX骞村尰闄㈠姙鍏宸ヤ綔璁″垝鍦ㄦ柊鐨勪竴骞撮噷锛屽尰闄㈠姙鍏鍦ㄥ尰闄㈤瀵肩彮瀛愮殑甯﹂涓嬶紝娣卞叆璐交钀藉疄绉戝鍙戝睍瑙傦紝杩涗竴姝ヨ浆鍙樿蹇碉紝绉瀬鍙備笌鍖荤枟鍗敓浣撳埗鏀归潻锛屽洿缁曞尰闄㈡讳綋宸ヤ綔璁″垝鍜屽垱寤轰簩绾х敳绛夊尰闄㈢殑濂嬫枟鐩爣锛屽姏浜夊尰闄㈠姙鍏銆佺ぞ浼氱患鍚堟不鐞嗐佹硶鍒舵硶寤虹瓑鍚勯」宸ヤ綔浠诲姟...
绛旓細鍖婚櫌鍔炲叕瀹や釜浜哄伐浣滆鍒掕寖鏂1 浠ョ瀛﹀彂灞曡涓烘寚瀵,浠ュ鏍℃讳綋宸ヤ綔閮ㄧ讲涓烘寚閽,浠ユ暀鑲叉暀瀛﹀伐浣滀负涓績,浠モ滃拰璋愩佸姟瀹炪侀珮鏁堚濅负鐩爣,鏍戠珛浜烘湰鐞嗗康,璐交鏈嶅姟瀹楁棬,鍙戞尌鍗忚皟浣滅敤,鍔姏鎻愰珮绱犺川,鍦ㄥ叏鏍℃暀鑱屽伐鐨勬敮鎸佸拰閰嶅悎涓,鏈夌洰鐨勩佹湁鏉＄悊銆侀珮鏁堢泭鐨勫紑灞曞伐浣,涓哄鏍℃彁璐ㄩ噺銆佸垱鍝佺墝鍋氬嚭璐＄尞銆 浜屻佸伐浣滅洰鏍 鍑鸿壊瀹屾垚瀛︽牎棰嗗...
绛旓細涓鏄鍒跺畾濂鍔炲叕瀹瀛︿範璁″垝,鏍戠珛缁堣韩瀛︿範鐨勬濇兂,鐗瑰埆娉ㄩ噸骞虫椂鍦宸ヤ綔宀椾綅鐨勫涔犲拰鎻愰珮,鍋氬ソ瀛︿範璁板綍,鍔涗簤閫氳繃澶氶斿緞鎻愰珮鏈韩鐨勭悊璁轰慨鍏诲拰瀹為檯宸ヤ綔鑳藉姏,浜夊垱瀛︿範鍨嬪姙鍏銆 浜屾槸鍧氭寔涓嶆噲鍦版姄濂藉厷椋庡粔鏀垮缓璁,绱х环寤夋斂寤鸿鐨勫鸡,瑕佹寜鐓у闄㈠埗瀹氱殑鍏氶寤夋斂寤鸿鍜岃涓氫綔椋庡缓璁剧殑瑕佹眰,鍋氬ソ鍚勯」宸ヤ綔,鐗瑰埆鏄湪鍔炲叕瀹ゅ垎绠＄殑鎺ュ緟绛...
绛旓細鍦ㄩ櫌棰嗗鐨勭洿鎺ラ瀵间笅,鏍规嵁鍖婚櫌骞村害璁″垝,鍒惰20xx宸ヤ綔璁″垝濡備笅: 1銆佽鐪熷仛濂芥棩甯稿姙鍏宸ヤ綔銆傚仛濂介櫌棰嗗鐨勫弬璋,鍐欏ソ骞村垵宸ヤ綔璁″垝鍜屽悇绫诲勾缁堟荤粨銆 2銆佸強鏃跺仛濂藉叕鏂囨敹鍙戙佺櫥璁般佸綊妗ｇ瓑鐩稿叧宸ヤ綔;璁ょ湡澶勭悊鍚勭鏉ヤ俊鏉ヨ,鍚堢悊绛斿銆 3銆佸仛濂藉悇绫讳細璁殑閫氱煡銆佹寜鎺掋佹帴寰呫佽褰曠瓑宸ヤ綔銆 4銆佸崗璋冨悇绉戝宸ヤ綔,钀藉疄涓婄骇甯冪疆鐨...
绛旓細1.鍖婚櫌鍔炲叕瀹涓汉宸ヤ綔璁″垝2022 涓銆佷弗鏍兼墽琛屾柊鍖绘敼鏀跨瓥,钀藉疄鑽搧闆跺樊鐜囬攢鍞斂绛栥 绉瀬瀛︿範鏂板尰鏀规斂绛,鍔姏杞彉鎬濇兂瑙傚康,涓ユ牸钀藉疄鑽搧闆跺樊鐜囬攢鍞斂绛,閰嶅悎闄㈤暱瀹屾垚浜哄憳绔炶仒涓婂矖宸ヤ綔鍙婄哗鏁堝伐璧勬敼闈┿傛寜鐓у崼鐢熷眬鐨勯儴缃插畨鎺,鎵庡疄銆佺ǔ濡ュ仛濂芥垜闄㈢殑鍖绘敼宸ヤ綔銆 浜屻佸姞寮哄尰鐤楄川閲忕鐞,淇濋殰鍖荤枟瀹夊叏銆 璁ょ湡瀛︿範銆婃墽涓氬尰甯堟硶銆嬨...
绛旓細鍔炲叕瀹ゅ伐浣滆鍒鍜岀洰鏍囥愪簩銆 涓銆佷富瑕佸伐浣滃唴瀹: 1銆佹槑澶╄冨嫟:姣忔棩鏅ㄤ細绠鍗曞鑰冨嫟鎯呭喌鑰冭瘎,姣忔湀瀵硅冨嫟宸ヤ綔璇︾粏鎬荤粨 2銆佹瘡鏃ユ偅鑰呮祦澶卞崟鍙婃椂鍥炶銆鍖婚櫌鍒濊瘖鎮ｈ呭洖璁挎儏鍐垫鏌 3銆佸闄㈤瀵间氦浠ｇ殑宸ヤ綔鍙婃椂鍙嶉,瀵瑰尰闄汉鍛樺伐浣滅姸鍐靛強鏃朵笌棰嗗浜ゆ祦娌熼 4銆佷綔濂戒汉鎵嶅偍澶囩櫥璁板伐浣,鍛樺伐杈炶亴鎸夌浉鍏虫墜缁姙鐞 5銆佸尰闄㈢鐢ㄧ殑闆嗕綋瀹胯垗...
绛旓細9銆佹湀宸ヤ綔姹囨姤:姹囨绘瘡鏈堝鏍＄殑涓昏宸ヤ綔,鍒舵垚楂樿川閲忕殑缇庣瘒,灞曠ず瀛︽牎姣忔湀鐨勫伐浣滄垚鏋溿 3.2023鍔炲叕瀹ら儴闂ㄤ釜浜哄伐浣滆鍒 涓哄厖鍒嗗彂鎸ュ姙鍏鐨勮亴鑳戒綔鐢,鍏ㄥ姏鎺ㄥ姩鎴戦儴鍚勯」宸ヤ綔鐨勯珮鏁堟湁搴忚繍杞,缁撳悎鎴戦儴宸ヤ綔瀹為檯,浠ユ眰鐪熷姟瀹炲伐浣滄佸害,璁ょ湡灞ヨ鍔炲叕瀹ょ殑鑱岃矗骞跺垱閫犳х殑寮灞曞伐浣溿傜壒鍒跺畾鍔炲叕瀹ゅ伐浣滆鍒濡備笅: 涓銆佺洰鏍囨帾鏂 1銆佸己鍖栫...
绛旓細鍖婚櫌鍔炲叕瀹涓讳换宀椾綅鑱岃矗1 涓銆佸湪闄㈤暱銆佸壇闄㈤暱棰嗗涓嬶紝璐熻矗鍏ㄩ櫌鐨勭涔︺佽鏀跨鐞嗗伐浣溿備簩銆佸畨鎺掑悇绉嶈鏀夸細璁紝鍋氬ソ浼氳璁板綍锛岃礋璐ｅ尰闄㈢殑宸ヤ綔璁″垝銆佹荤粨鍙婅崏鎷熸湁鍏虫枃浠讹紝骞惰礋璐ｇ潱淇冨叾璐交鎵ц銆備笁銆佽礋璐ｉ瀵艰鏀挎枃浠剁殑鏀跺彂鐧昏銆佽浆閫掍紶闃呫佺珛鍗峰綊妗ｃ佷繚绠°佸埄鐢ㄧ瓑宸ヤ綔銆傚洓銆侀瀵煎姙鍏浜哄憳鍋氬ソ浜哄憳鎺ュ緟绛夊伐浣...
绛旓細鍖婚櫌鍔炲叕瀹骞寸粓宸ヤ綔鎬荤粨3 鎴戜簬20xx骞碭X鏈堟媴浠诲尰闄㈣鏀垮姙涓讳换銆備竴骞存潵,鍦ㄩ櫌棰嗗鐨勬纭瀵间笅,鍦ㄥ悇鍏勫紵绉戝鐨勬敮鎸佷笅,鎴戣鐪熷饱琛岃亴璐,鎭敖鑱屽畧,甯﹂鍏ㄧ浜哄憳鎵庢墡瀹炲疄鍦板紑灞曞伐浣溿傜幇瀵瑰伐浣滄儏鍐垫荤粨姹囨姤濡備笅: 涓銆佹濇兂鏀挎不绔嬪満鍧氬畾 鑷閬靛畧鍖婚櫌鐨勫悇椤硅绔犲埗搴,绔嬪満鍧氬畾,濮嬬粓鍜屽厷濮斾繚鎸侀珮搴︿竴鑷淬傛湁鍥㈢粨鍗忎綔绮剧鍜岃緝寮虹殑...
