一类至八类工伤风险行业
结论:根据不同行业的工伤风险程度,由低到高,依次将行业工伤风险类别划分为一类至八类。解析:
具体的行业工伤风险类别如下:
一类:软件和信息技术服务业,货币金融服务,资本市场服务,保险业,其他金融业;
二类:批发业,零售业,仓储业,邮政业,住宿业,餐饮业;
三类:农副食品加工业,食品制造业,酒、饮料和精制茶制造业;
四类:农业,畜牧业,农、林、牧、渔服务业,纺织服装、服饰业;
五类:林业,开采辅助活动,家具制造业,造纸和纸制品业,建筑安装业;
六类:渔业,化学原料和化学制品制造业,非金属矿物制品业;
七类:石油和天然气开采业,其他采矿业,石油加工、炼焦和核燃料加工业;
八类:煤炭开采和洗选业,黑色金属矿采选业,有色金属矿采选业,非金属矿采选业。
法律依据:
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
4、患职业病的;
5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
6、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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