如何打造职场形象最佳方法
一个好的 职场 形象是需要你花费心思去打造的。讲究形象打造的 方法 能帮助你打造出一个良好的职场形象。下面是我为大家精心推荐的打造职场形象的方法，希望能够对您有所帮助。打造职场形象的方法：学会温文尔雅
温文尔雅，如果我们在职场上能够给人家这种印象，那么，我们个人的形象肯定会给大家留下深刻的印象的，当然了，温文尔雅的特点也主要是体现在自己的说话上面，我们在职场上面，说话的要掌握张弛有度轻柔，声音不能太大嗓门的，体现出自己的一种亲和力，这对我们在职场上是很重要的一点，展示出自己良好的个人素养。
打造职场形象的方法：做个心细的人
我们同样的，不论是和别人的相处，还是自己在职场上的工作，我们如果能是心细的人，对我们来说，也是非常重要的，心细，一个人的工作上面，领导会放心的把工作交给您，同事也很放心的可以和您合作，在职场上的无形中，就会让大家觉得您做事有心，自然的能够给您塑造良好的职业形象，给自己的职场增加无形的资产。
打造职场形象的方法：做事果断
行为处事能果断，这在一方面，可以看出一个人是否有领导的才能，职场上，碰到事情，能快速果断的做出决断，说明您是个敢于承担责任的人，并且能够及时处理问题能力的，能让自己在职场上的工作环境中，无意识的情况下塑造自己的职场威信，我们同样的，就可以在一些职场上的竞争中，有比别人更突出的优势。
五招教你打造职场形象
1. 留意着装要求
职场都有着装要求，不仅男女有别，每个公司的规定也不尽相同。如果想在办公室显得干练，我建议你穿得比着装要求还要得体。什么意思呢?
也就是说，如果公司规定只能穿衬衫长裤办公，那你应该穿西装裤配衬衫，这不仅符合要求，还显得专业。你还可以外加西装外套。如果公司规定必须穿衬衫西装，那你可以再配一条领带，这将给你的形象加分，让人觉得你很重视公司的规定，很有职业感。
2. 保持职业态度
职场专业性不只是穿着得体、按时上班，还体现在你的 言行举止 上。你在办公室的一举一动绝对能透露出你是否够专业。办公室外，你完全可以随心所欲;但工作的时候，你必须带着职业态度讲话处事。
也就是说，你的言行举止必须考虑到工作环境。不要在办公室讲你周末喝酒聚会时的糗事笑料;工作时只谈工作，这才显得更职业。
3. 超过最少工时
很多公司都有最少工时，具体规定了员工每天上下班的时限。若想表现得专业，可以稍微延长你的工作时间。
要想做到这一点，还得在平时下功夫。当然，我不主张每天工作10或12小时，只要稍微延长半个钟头或一个小时，别人就会觉得你工作积极专业了，这又何乐而不为呢?“早到晚退”让人觉得你确实很敬业，而不是在磨洋工。
4. 准时参加会议
工作开会已是家常便饭。虽然有时开会并不见得多有意义，却也是躲不开的事，毕竟这也是团队讨论的好机会。会议一般都会事先定好时间和主题，有些会议或许还很重要。没人喜欢浪费时间，最头疼的就是有人开会迟到浪费了大家的时间!
如果你有会议要参加，请尽量准时到会，这也体现了你对其他与会者的尊重，不愿浪费大家的时间。提前计算好路程时间，或者电话会议之类的边角时间。
5. 区别对待私人时间和工作时间
工作之外谁也不是闲人，毕竟，工作和生活相互平衡才是健康生活。不过，我们也应注意别让生活影响工作。不论是组织活动、和朋友交谈，还是处理问题，都应做到公私分明。你的生活私事没必要也让其他人一清二楚。
拨打或接听私人电话时请避开办公地点，私人上网还是放在午休或下班回家时间吧;如果需要打印私人文件，最好回家自己打印或到其他地方打印。哪怕你的私事不会占用太多办公时间，也请尽量不要在上班时处理。虽然工作遇到私事在所难免，也还是需要稍微克制一下的。
职业形象需要注意的五大禁忌
1.脸红
虽然脸红让你看起来甜傻、可爱，但它也传达了你不成熟和不坚定的心态。
因此，当你感到脸红的时候，“别太在意继续做你该做的事。”纽约大学私人语言顾问埃雷恩。斯尼德建议。你越是在意你发热的面颊，你就越容易给人留下不好的印象。
2.哭泣
在工作时哭泣不但使你显得脆弱、缺乏自制力，而且让人怀疑你会破坏公司形象。
在工作时玩哭泣游戏，输的永远是你。“在你的老板面前，如果你为与工作有关的事而哭泣，这表明你不具备对付工作压力的能力。”在工作时哭泣不但使你显得脆弱、缺乏自制力，而且让人怀疑你会破坏公司形象——你一时在客户面前哭怎么办?所以，除非你甘愿老板把你当做一压即垮的弱者，而不是出色的员工，你应该学会控制情绪。
3.言语敷衍
嗯、呵等装饰词只能说明你犹豫不决，紧张而缺乏智慧。
“你的语言是他人判断你的重要依据之一。”“你说话的方式告诉别人你的智力与整体能力。”
因此，你要知道，如果你说话时喜欢嗯呵这那，你的语言会把你带出事业成功的圈子。“最大的职业陷阱之一就是在工作中频繁使用‘嗯、呵、这’等装饰词。”
4.着装
不成功的着装所传达给老板的惟一信息是：重要的任务不能放心交给你去做。
“你应该为你希望做的工作选择着装，而不是为你已有的工作着装。”一般来说，你在上班时应该配一套较为正式的服装，不要穿很多饰边的衣服——你希望你的同事们把注意力集中在你的想法上，而不是你那紧身背心的穗子上。但是要想树立完美的职业形象，只是穿上完美的衣服还远远不够——不合适的发型和化妆照样会损害你的职业形象。
5.怯场
当你表现出怯场，就是在告诉老板，你缺乏最基本的职业技巧。
“摆脱怯场的关键是要意识到怯场只不过是多余的能量没处用——像早已经开了水的壶一样。”语音训练教师王平说：“你需要想法子重新支配过剩的精力，建议你在公开发言之前，做些体育活动，比如散散步，跳跳绳。”
专家认为，充分的准备是降低紧张情绪的有效 措施 。在作重要的会议发言前应该作什么呢?临阵磨枪，把你要讲的关键问题列下来。“在正式发言前作彩排应该是习惯成自然的事，但是你会吃惊地发现，有多少次这一必要的步骤被忽略了。
女性打造职场形象的禁忌
1、细节决定成败
形象设计大师乔恩，莫利曾经这样解读过职场女性(体态美好，气质出众的品味)：“穿着不当和不懂的穿衣的女人永远不能上升到管理阶层。研究证明，穿着的体虽然不是保证女人成功的惟一因素，但是，穿着不当却保证一个女人事业的失败。”由此可见着装与形象的重要。
2、娃娃音
这条“美丽禁忌”让人有些出乎意料，竟然是“讲话声音做作，故意发出嗲嗲的娃娃音”。看来如果要学林志玲的说话方式，首先要掂量掂量自己有没有林志玲这等美貌。
3、女性(体态美好，气质出众的品味)抽烟
觉的熟女抽烟是气质和性感的象征?大错特错!女性(体态美好，气质出众的品味)抽烟并非像男性抽烟那就轻易被认可，它被列为职场第三条“美丽禁忌”，除非您像凯瑟琳德娜芙般的风华绝代或者像凯特莫丝般永远走在时尚前列，不过前者也已经戒烟了。
4、穿衣是“形象工程”的大事
西方的服装设计大师认为：“服装不能造出完人，但是第一印象的80%来自于着装。”、
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