五星级大酒店上班有出差的任务吗？ 在酒店工作需要出差吗？
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五星级酒店客房部工作流程和服务标
第一节 客房部的地位及服务
一、客房部主要负责酒店所有客房的清洁和保养工作，配备各种设备，提供各种生活用品，并且提供多种服务项目，满足宾客各方面的需求，为客人创造一个清洁，美观，舒适，安全的理想住宿环境。
1. 客房部的地位
2. 客房部的服务与管理水平影响着酒店声誉及客房出租率
3. 客房部是酒店降低物资消耗，节约成本的重要部门
4. 客房部收入是酒店经济收入和利润的重要来源
5. 客房部是带动一切经济活动的枢纽
二、客房部的业务特点
● 经营过程兼具生产性和服务性
● 随机性，复杂性
● 对私密性与安全要求高
三、客房部的主要任务
四、客房部内部及与其他部门的关系
五、客房部的组织机构
现世客迎宾大酒店客房部组织结构：
客房部经理----- 客房部主管------- 客房部领班------楼层服务员
--------大堂副理------前厅领班-------前厅服务员
第二节 客房产品及服务
第三节 对客服务员的要求
第四节 客房部各岗位工作职责
客房部主管
1. 接受客房部经理的督导，直接向客房部经理负责。
2． 督查，指导，协调客房部的日常工作。
3. 定期核算各种物品的消耗量，严格控制日常用品的损耗。
4. 巡视各楼层公共区域，检查员工的工作态度，工作表现，并进行工正的评估。
5. 组织，主持每周领班例会，听取汇报布置工作。
6. 检查领班的工作效率，加强部门之间的工作关系，建立完整的工作档案。
7. 与前台部的沟通联系工作，了解客人对客房不的意见建议。
8. 督导领班，对所属员工的工作态度，工作表现进行工作的评估。
9. 与工程部门联络，制定客房定期的维保方案。
10. 负责所属各班组的日常行政管理工作。
11. 主动接触客人及陪同人员，了解客人的特点和要求，建立客史档案。
大酒店上班一般不出差。如果你想进五星级大酒店必须英语水平达标才能适应。干得好可以出去学习充实自己提高业务能力大酒店上班一般不出差。如果你想进五星级大酒店必须英语水平达标才能适应。干得好可以出去学习充实自己提高业务能力大酒店上班一般不出差。如果你想进五星级大酒店必须英语水平达标才能适应。干得好可以出去学习充实自己提高业务能力大酒店上班一般不出差。如果你想进五星级大酒店必须英语水平达标才能适应。干得好可以出去学习充实自己提高业务能力
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我可以帮你进武汉的五星级酒店工作，但是前提是你必须有基础英语水平，一般5星级酒店的hr面试时会用英语和你对话。然后根据你的英语水平和外形分配职位：英语好的做文员和前台还有西餐厅，差一点的中餐厅宴会，最差的就是客房。你的外形如果比较好的话会加分。
在5星级酒店里面会学习到非常多的东西，英语也会提升得很快，到这种酒店去工作也不难，主要看自己有没有这个自信和恒心。
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