我在一家正规公司上班,第一个月我没有上满一个月的班,不知道工资怎么计算(按劳动法)。 上班时间不满一个月工资应该怎么算?

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\u53c2\u8003\u8d44\u6599\u6765\u6e90\uff1a\u767e\u5ea6\u767e\u79d1-\u5de5\u8d44
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正规公司是按照月21.75天计算工资的。但是2月份只有21个工作日,所以你的工资最合理的算法是2500/21*13=1547.62。
就算按照2500/21.75*13=1494.25.加班3.5小时也不是37块钱。
你要知情权是没错的,所以你去找核算工资的人问问吧。
还有,你有没有迟到扣款呢?

劳动合同没有约定的话,按你工作所在地的标准算。劳动法规定每个月的工作时间是21.75天。按22天算,你的日工资是2500/22=114元。每天工作8小时,小时工资是114/8=14元。3.5小时的加班工资是3.5*14*1.5=73.5元。2月份从事13号上班的话,除去两个周末是否13天,那么你2月份的工资是114*13+73.5=1555.5元。如果工作好的话,何必计较这一天两天的工资呢。

如果你是上到月底的话 基本工资:2500/21.75*13(除去周六日)=1496.37
加班费:如果是周六日加班 工资标准/21.75/8*加班小时*200%
如果你是在北京上班的,不管公司是哪里的,走的都是当地工资标准
1200(北京的工资标准)/21.75/8*3.5*150%=48.27
平时工资标准/21.75/8*加班小时*150%
1200(北京的工资标准)/21.75/8*3.5*150%=36.20
这要看你加班3.5小时是周六日的还是平时的
把基本工资+加班费的工资核算就行了

1、只要在内地工作,都受劳动合同法的约束;
2、根据劳动合同法,你要把你的工资换成小时工资计算,这样出来就很清楚了,各个时间段的加班费都按小时工资来算。

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