2020年军人涨基本工资有戏了

军队要如期实现国防和军队现代化建设“三步走”发展战略第二步目标，基本完成国防和军队改革目标任务。建设世界一流军队打下更为扎实的前进基础。未来5年，军队主要领域发展指标要取得较大突破，关键作战能力要实现大幅跃升，整体发展布局得到明显优化。

规划纲要明确，要按照新体制新职能新使命，“十三五”军队建设资源投向投量要向这些任务项目聚焦，优先满足军事斗争准备急需，充分保障改革任务顺利实施，稳步提升军人生活待遇水平，统筹兼顾各项事业发展需要，为军队建设发展提供可靠支撑。

为了持续加强军队作风建设，进一步规范完善官兵福利待遇，更好地为增强部队凝聚力战斗力服务，根据国家和军队有关政策制度，制定本规定。

本规定所称军队人员，包括现役军官，文职干部，供给制学员和士兵。军队文职人员、非现役公勤人员和职工相关福利待遇，国家和军队有规定的，从其规定;没有规定的，参照本规定有关条款执行。

各单位应当严格执行军队有关福利待遇规定，现行规定未予明确或者与本规定不一致的，按照本规定执行。

法律依据：《军人地位和权益保障法》第一条为了保障军人地位和合法权益,激励军人履行职责和使命,使军人成为全社会尊崇的职业,促进国防和军队现代化建设,根据宪法,制定本法。

《军人地位和权益保障法》第二条军人是中国共产党领导的人民军队的基本组成部分,是人民的子弟兵,肩负捍卫国家主权、安全、发展利益和保卫人民生命财产安全的神圣职责和崇高使命,是社会主义现代化建设的重要力量。