调度人员岗位职责
1. 根据车间班长安排的日生产计划以及主生产计划，进行调拨单零部件申请，并对每日的的零部件到件情况及欠件情况进行确认上报。2. 根据调拨单及日计划进行零部件备至，确保零部件按时到达生产现场。
3. 作业过程中严格按照本工序作业指导书及工艺文件进行作业，发现质量问题第一时间汇报车间班长或生产主任，避免此质量问题延误生产效率。
4. 严格服从车间班长的调配工作，如有歧义汇报至车生产主任。
5. 把下到工序当成本工序的客户去工作，确保转到下到工序的制品是合格的，同时要考虑到生产个过程的流畅性及生产效率。
6. 检查过程中进行不良数量以及不良情况统计汇总，以周为单位上报生产部。
7. 加强对工序专业技能的培养，同时在工作中有好的改善意见以及想法以文字形式汇报生产部。
8. 生产过程中确认设备安全及自身安全，做到安全生产作业。
9. 生产过程中6S的贯彻与执行，养成良好的作业修养及习惯。
1. 车间调度必须充分发挥车间维修人员的积极性，合理安排好每项工作，掌握车间进度状态，根据客户要求保质保量，按时完成工作；
2. 车间调度必须根据每张接车单进行生产调度，督促维修人员按操作规程，操作工种维修车辆；
3. 车间调度必须与检验部门相互协调，遵重检验结果，调度好返修、返工工作，保证车间正常运行；
4. 车间调度必须对维修人员正常维修中的操作规程，工作进度，维修质量，设备完好，客户车辆保洁及保管全面负责；
5. 车间调度必配合维修人员开展工作，出现疑难问题时组织有关人员及时解决，出现未规好滚定项目时及时与前台业务人员共同解决；
6. 车间调度必须督促维修人员保持每个工位整洁，使用设备的完好，工作场地的安全生产情况；
7. 车间调毁扮度应根据生产情况，合理安排调整好车间人员作息时间，保证车间生产正常进行；
8. 车间调度必须遵守本公司规章制度。
1. 负责车间的车辆调度、合理派工；
2. 协助售后经理、车间主管工作；
3. 负责车间生产安全、设备日常维护及现场5S管理；
4. 实时监控维修进度，确保准时完工；
5. 做好车间记录、统计、分析工作；
6. 负责保障车间个工种之间的工作衔接；
7. 定期统计员工工时及员工工作绩效率；
8. 做好车间技师的排班工作；
9. 负责与服务顾问对接沟通工作；
1. 参与银行日常it服务管理相关工作,包括it服务管理平台规划管理和开发维护等;
2. 参与银行日常生产变更、配置管理,控制生产运维风险。
1. 负责生产管理部下达的生产计划分解并保质保量的完成;
2. 负责召开车间内部调度会议,检查生产调度.生产完成情况,发现问题及时上报解决;
3. 负责核对车间各类报表.原始资料真实性与完整性;
4. 对统计专员考勤,绩效及日常工作的管理。
1. 根据系统订单及月度销量制定产品的月度生产计划;
2. 根据制定月度生产计划提报原材料需求计划,并根据业务部的反馈日期进行跟踪,汇总延迟交付产品;
3. 及时的对自己负责车间的订单信息进行反馈并跟踪;
4. 每天监督自己负责车间的生产进度,对于出现的异常第一时间反馈给业务员;
5. 每月分析自己负责车间的欠货原因,分析原因,与相关部门沟通,制定解决措施。
1. 负责生产计划的组织执行，及时准确地向各车间传达生产任务、生产调度指令、各项通知通报等;
2. 负责生产异常的协调处理;
3. 负责生产系统的日常生产安全的协调、调度和管理工作;
4. 负责向有关领导及时汇报生产情况及主要的生产进度;
5. 随时掌握生产、安全动态，对现场生产进度情况做重点了解;
6. 负责完成各项生产报表，建立相关台帐;
7. 完成上级领导交办的其他工作。
1. 负责对车辆运行路线、油料监控;
2. 每天整理《车辆调派计划表》、车辆调派单、加油单、运单、车辆安全例检表并归档;
3. 通过GPS监控、电话沟通了解车辆运行状况，实时跟踪掌握车辆位置、车辆状态、装卸货状况，管控好车辆的运营效率;
4. 制作单车生产台帐;
5. 编制本车队《运营日报表》、《油料周报表》、周报表、月报表、季度报表、年报表;
6. 驾驶员报账时核油。
1. 下达生产订单,对生产订单及生产计划实施情况进行确认,对计划执行异常情况进行协调处理;
2. 工厂日度、周度生产计划的制定;
3. 对车间设备与人员情况进行统计,定期进行产能统计和分析,提出产能调整建议;
4. 负责生产计划的组织执行，及时准确地向各车间传达生产任务、生产调度指令、各项通知通报等;
5. 负责生产异常的协调处理;
6. 负责生产系统的日常生产安全的协调、调度和管理工作;
7. 负责向有关领导及时汇报生产情况及主要的生产进度;
8. 随时掌握生产、安全动态，对现场生产进度情况做重点了解;
9. 负责完成各项生产报表，建立相关台帐;
10. 完成上级领导交办的其他工作。
1. 从一线自行车调度员做起,发展方向为自行车调度管理员,负责一线自行车调度员的管理,对调度员进行业务指导和工作考核;
2. 使用电动三轮车根据用户用车需要或公司指定调度路线将智能单车进行调度转运;
3. 现场维保工作,对单车出现的简单故障进行快修快保;
4. 接受用户的咨询、提问,解答时要认真、耐心、文明礼貌;
5. 完成上级领导安排其他工作。
1. 配合城市经理给团队成员有效的培训和辅导，打造一支具有卓越战斗力和执行力的团队;
2. 推动美鲜送价值观的传承和团队的文化建设，增强员工的归属感和团队的凝聚力;
3. 管理接单路由设计、营运监控、考核等。
1. 制作和审核发货通知单，按报货顺序安排发货;
2. 负责广宣品的查询;
3. 答复客户的电话查询和与客户的沟通;
4. 及时做好车辆到位追踪;
5. 控制货款，确保货款无风险;
6. 分析车辆到位情况，加强承运商管理等。
1. 负责调度公司物流车辆，组织并合理安排运力；
2. 每日跟踪车辆使用情况，装车动态；
3. 处理运输任务过程中的突发事故；
4. 完成司机的日常管理及考核等工作；
5. 完成上级领导交办其他公司任务。
1. 建立和完善车辆管理制度；
2. 协调、指挥车辆运输情况，根据轻重缓急和运输时间合理调配；
3. 车辆趟次及运输路线的统计，做到数据准确无误；
4. 车辆用油的控制与申请使用；
5. 组织车辆的日常管理、维修、保养，保证车辆的整洁和安全；
4、组织司机进行交通法规、安全知识的学习。
1. 合理调配公司自有及外雇车辆：对车辆进行有计划地合理调配，并做到调配车辆的时间、地点、任务明确。
2. 车辆动态跟踪：根据客户计划，及时对公司车辆进行安排；及时掌握车辆在途运行情况，如出现问题及时处理；
3. 外雇车辆的合理调配与控制；
4. 完成上级交办的其他工作任务。
1. 制定3PL现场绩效考核细则，并监督考核
2. 3PL现场欠料停线时间
3. 组织开展月度、年度盘点工作
4. 负责监督、指导3PL的安全工作
5. 定期召开员工沟通会、解决员工困难，所辖范围内人员作业量均衡
6. 组织运行所需的管理标准、作业流程、标准作业指导书的编制 ;
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