2023年广东公务员考试申论参考范文集合
【 #公务员考试# 导语】“申论”有着明显区别于其他诸论的特点。它不是那种凭主观好恶选材、尽情张扬个性的放言宏论，而是要求准确把握住一定的客观事实，作出必要的说明、申述，然后在此基础上发表中肯见解，提出方略，进行论证。下面 考 网为您推荐了2023年广东公务员考试申论参考范文集合，欢迎您的参阅。1.2023年广东公务员考试申论参考范文集合 篇一
古往今来绿色是人们的向往和目标。“水光潋滟晴方好，山色空蒙雨亦奇”;“稻花香里说丰年，听取蛙声一片”;“接天莲叶无穷碧，映日荷花别样红”。可是现在我们有一系列问题，不仅延缓了社会，而且也使民众的生活受到影响。因此，必须把绿色发展放在首位。
绿色发展，理念为先。良好的生态环境不仅满足群众对美好生活环境的需求，实现经济效益与生态效益之间的良性循环。牢固树立生态环保的观念，才能使个人改掉乱扔垃圾的习惯，才能让企业发展中认真做好节能减排，才能让追求“绿色”成为全社会的时尚，助力绿发展的中国，让中国走上节能减排的绿色大国，做到碳中和。因此走绿色发展之路，生态环保理念必不可少。
绿色发展，经济为要。荷兰政府利用发电废水供热、大力发展风能，增加新能源技术研究投入，鼓励人民节能减排等。在政府的支持下，环境事业较快发展。这些发展循环经济之举，让荷兰节约了大量的经费，能把更多的精力放在改善人居环境，提升人民幸福指数上。发展绿色经济，不仅加强大气保护，推进水污染防治，还可以在推进固体废弃物处理，加强重金属污染综合治理的同时，实现经济效益与社会效益的双赢，这不仅仅是人和自然的双赢，也是经济和环境的双赢，唯有如此才能促进紧急发展。所以我们想要发展，必须算好经济账和环保账，实现绿色发展。
绿色发展，制度为核。木桶法则是指：木桶的盛水量取决木桶最短的木板，而非最长的木板。此原理告诉我们要下狠功夫抓薄弱环节，才能提升整体实力，最终决定我们实力的是最短的那块板。此原理同样适用于走绿色发展道路之中。因为没有相关的制度保护，我国在这方面一直存在短板，是阻碍我们发展绿色的绊脚石，拦路虎，肆无忌惮，不把环境放在心上;亦或由于非法成本较小、缺乏执法效果，犯罪成本太低，而致使损害环境的行为屡禁不止。绿色发展只有科学立法，严格执法，把绿色当成头等大事，把权力滥用和践踏关进制度的牢笼才能实现发展。
绿水青山就是金山银山，谁都不愿破坏，而且谁也不能破坏我们的美丽乡村，美丽社会，美丽中国。发展要两手抓，两手都要硬，不能再走先污染再治理的老路，必须坚持两个发展原则，将绿色观念深入人心，绿色理念根植沃土，绿色发展铭记于心，早日实现“山青、水绿、天蓝、土净”的美好目标，早日打赢三大攻坚战，早日完成绿色中国，美丽中国的远大目标!
2.2023年广东公务员考试申论参考范文集合 篇二
推进科技创新，促进产业优化升级，突破供给约束堵点，依靠创新提高发展质量。
企业突破固有思维，树立科技兴企理念。近年来，我国部分企业仍执着于传统的煤炭钢铁这种高污染、高耗能的领域，不仅收益不高，还造成严重的污染。其实，像高端化工行业、新材料领域、绿色循环经济等领域一直都面临着技术“卡脖子”的问题，却无人问津。反观LC集团坚持把科技创新作为第一动力，通过持续加大研发投入、加强重点技术攻关、加大科研平台建设等举措，不断推动企业高质量发展。也正是这一观念的转变，才让LC集团通过布战略、想策略，不断增强科技创新竞争力，加快走出一条特色化、差异化的创新发展道路。
企业引进科技人才，提升技术创新实力。要构筑集聚全球优秀人才的科研创新高地，完善高端人才、专业人才来华工作、科研、交流的政策。”不止国家如此，企业的创新同样需要人才。Y止痛丸的成功研发，背后是企业研发人员的不懈努力，其技术带头人为L市科技功臣提名奖获得者、G省第一层次人才，中坚力量由多名L市领头人才、青年创新人才等组成，可以见得优秀的人才是科技创新的中坚力量，企业的发展离不开各行各业的人才和佼佼者，企业应实行校企合作、大力引进优秀人才，为发展提供智力支撑。
政府提供政策优惠，激发科技创新热情。全国政协委员江委员指出：当前我国科技创新体系存在着技术供给与产业需求难匹配、产学研用融合不够、科研成果难转化、创新效益不显著、自主创新产品市场空间难拓展等问题。诸多问题的存在让科技创新的道路变得遍布荆棘。也就是说要坚持科技创新和制度创新“双轮驱动”，以问题为导向，以需求为牵引，在实践载体、制度安排、政策保障、环境营造上下功夫，在创新主体、创新基础、创新资源、创新环境等方面持续用力，强化国家战略科技力量，提升国家创新体系整体效能才是如今政府需要努力的方向，方能为企业发展释放空间。
山下望山上，初疑不可攀。谁知中有路，曲折通岩巅。科技创新看似有重重困难，但是只要企业结合自身实际不断布局，借助政府扶持，积极向上，总能实现创新，找到通向经济高质量发展的道路。
3.2023年广东公务员考试申论参考范文集合 篇三
互联网时代，基层社区治理面临前所未有的机遇和挑战。上海市宝山区以移动互联网为契机和载体，以改革精神解决基层治理堵点和难点，交出了“社区通”智能系统的问题答卷。“社区通”运用现代技术，打造一站式社区治理云平台。这是上海基层社会治理网络化的一种探索，也是“人民城市人民建，人民城市为人民”理念的生动实践。
“社区通”是社情民意的显示器。当前，人们的互动轨迹逐渐从线下转移到线上。基层干部常反映，群众追求生活自主化、多元化、私密性，仅仅依靠“敲百家门”“走楼串巷”去化解矛盾、服务群众显得力不从心。“门难敲开、群难进入”，除了少数当事人，许多群众“不知情”“不领情”。“社区通”建设以来，居民多了反馈社区问题的渠道，政府也能更加清晰直观地了解民意诉求，这为解决群众问题，培养群众自治共治意识打下坚实基础。
“社区通”是问题解决的推进器。以需求导向、问题导向、效果导向深耕社区，这也成为基层治理的“初心”。“社区通”能够实现全面收集、回应、解决群众需求，全方位、点对点服务居民。“社区通”利用现代技术对社区参与大数据深度分析，描绘基层社区画像，形成不同类型社区群众需求对比分析，及时发现群众“痛点”、民生“堵点”，并给出工作提示。从鸡毛蒜皮的聊天到正儿八经的议事，跟社区生活有关的事情都能得到及时回应，让问题解决的速度也大幅度提升，百姓幸福感油然而生。
“社区通”是基层组织力放大器。基层社区治理中一个突出问题，是社区活动中“老面孔”多、新人少，老人多、年轻人少，一般性的活动多、自治共治项目少。依托“社区通”推进党建引领下的“自治共治德治法治”，积极打造社区共同体。社区参与从“少”到“多”，从“老”到“青”，从“被动”到“主动”，从“浅尝辄止”到“深度介入”。大量年轻“上班族”参与到社区治理中，基层组织力不断放大、拓展，推动了党组织主导下的良性参与，促成了社区公约、社区规划的出台。
带领人民创造美好生活，是我们党始终不渝的奋斗目标。面对新时代、新挑战，社会治理工作任重道远。考量“社区通”的未来运行和提升，“社区通”一定能够完成既定工作目标，带领民众通往社区幸福美好的明天!
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