过年要送员工福利送什么好?

过年送员工福利是一种表达感谢与关爱的方式。选择适当的福利可以让员工感到开心、温暖与受到重视。以下是一些适合送给员工的福利:

1. 年货礼盒:包括糖果、干果、饼干、茶叶等,可以让员工在家庭传统节日里分享美食。

2. 年终红包:是一种传统方式,表达公司对员工的感激之情,鼓励他们在新年获得更好的成长。

3. 劳保用品:如口罩、手套、护手霜、暖宝宝等,让员工在寒冷的冬天里保暖、安心。

4. 电子产品:可以将公司品牌的移动电源、U盘、无线鼠标等作为礼品,让员工在工作与生活中提高效率与品质。

5. 活动票券:可以为员工提供健身俱乐部、海鲜自助餐、电影票、游乐园等休闲活动的优惠、礼品卡等。

最终,要选好福利的内容,保证员工品质、安全,同时结合公司文化、理念、预算等因素做出最合适的选择。

1.发放绩效奖金:在劳动法规定的前提下,可以向优秀的员工发放一定量的绩效奖金,以表彰他们的贡献和努力。
2.发放旅游券:给员工发放更多的旅游奖励,让他们有更多的出去旅游的机会,可以与家人朋友共度佳节。
3.安排户外活动:组织品尝美食、进行户外活动等等,让员工能够在节假日期间放松身心,发挥他们的想象力,开阔眼界。
4.赠送礼品:安排一次“表扬大会”,表扬优秀员工。在结束时,给每个员工赠送一份礼品,表达企业对员工们辛勤工作的感激之情。
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员工在过年的时候都会想要有福利,这样一方面提现了单位的人文关怀,一方面年底回家还能拿着福利也比较有面子。
一般年底福利最好是实用为主,比如米面油类的,或者某些地方的特产之类。要么是平时经常能用到的,要么是大家可能都想要但是因为价格并不会主动去购买的。

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