收到新工作 offer 是跟现公司提涨薪还是离职? 觉得工资低是直接提离职，还是和原公司谈要求加工资，哪个好？
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我们既然已经找到了新的工作，人家也给你OPPO了。那么跟原单位的话唉最好是直接离职，这样的话来对于你的前途更好一点。
一般来说现单位给你提薪的话他的概率是很低的。反而会让人觉得你拿离职来要求他，这样感觉不好。
如果喜欢新的工作就可以直接离职，如果新的工作不是特别的理想，可以找领导加薪。
收到了新工作offer。更现公司提离职吧！当你寻找新工作的时候，是因为你想要有更大的发展，在现公司基本无法达到。现在你去提涨薪，公司方面会怎么想呢？可以确定的是，你的工作在公司里并不是无人能够给替代的。因为要是无人能够替代，你的待遇是能够让你满意的。公司也很清楚，你提涨薪，说明你已经生外心。给你涨了薪以后，你的日子不会好过的。
选择离职。
如果公司认为你有能力，或者有心看重你的，该涨薪资的早就涨薪资了，不必等到自己选择离职的时候，还需要自己主动提要求。
您好:收到新工作offer是跟公司提涨薪的，毕竟已经找到新工作了，也就有更多的选择了，可以跟原来的公司提条件了，如果公司不愿意，还可以选择其他新公司的！
所以收到新工作offer是跟现公司提涨薪！希望能帮到您，望采纳，谢谢！
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