原离岗民办教师们，怎么看如今养老问题？
原民办教师离岗都是有原因的，要么被所谓的“界定年限”限制，前途迷茫而自动离岗；要么被所谓的“政策清退”，被迫离岗。不论是哪一种离岗，如今的养老问题确实是一个沉重的话题。凡离岗的原民办教师，他们的离岗是在未达到退养的年龄的二三十年前，其生活的艰难只有他们自己最清楚。如今自己又到了“尴尬”的年龄:领“养老金”还早，打工没人要...
他们总是想着，曾经为农村中小学，特别是小学教育奉献了自己的大好的青春年华。是应该为他们:
【1】在任教期间，学校未为他们缴纳 社会 养老保险者，由当地教育行政部门会同财政和社保部门为其进行补缴。教育部门提供补做名单，社保部门制定标性，财政部门提供专项经费。费用总额上报，由中央及省一级人民政府核准后按一定比例进行转移支付。
【2】对于教龄不足15年的，按实际教龄补缴 社会 养老保险费用，累计不足15年的部分可由本人选择逐月缴纳或一次性补缴至满15年。
对于教龄15年及以上的，按15年教龄补缴。补缴比例为补缴基数的20%，其中财政转移支付12%，个人负担8%。
【3】提高60周岁以后以教龄补助形成发放的养老金标准。由于地域经济发展不平衡，其发放标准和计算方法差异很大。最高的是青海省增加到了20元，和甘肃省一样好久省份仍是8元。考虑其原办教师的巨大贡献及表示对他们的尊重，将每一年教龄补助增加到50元且上不封顶，并将女性年龄放宽为55周岁。
【4】原民办教师身份仍是农民，可他们已无地可种或种地不赚钱，他们已是农村真正地贫困户了。优先考虑把他们纳入农村低保和扶贫对象。
原离岗民办教师们，怎么看如今养老问题？
各级政府要为每一位申请补偿并经过相关程序确认的离岗代课教师建立档案。对离岗代课教师的补偿主要包含经济补偿与 社会 养老保险补缴。
视频解释：
离岗代课教师的教龄为每担任一个自然年的代课任务为1年教龄，不足六个月的按0.5年计算，超过六个月少于一年的按1年计算。在代课期间，用人学校未为其缴纳 社会 养老保险者，需由市(州)教育行政部门会同财政和社保部门为其进行补缴。教育部门提供补缴名单，社保部门制定标准，财政部门提供专项经费。费用总额经上报，由中央及省一级人民政府核准后按一定比例进行转移支付。
对于教龄不足15年的，按实际教龄补偿 社会 养老保险费用，累计不足15年的部分可由其本人选择逐月缴纳或一次性补缴至满15年。
对于教龄在15年及以上的，按15年教龄补缴。补缴比例为补缴基数的20%。其中财政转移支付12%，个人负担8%。
对于已达到国家法定退休年龄的代课教师，基本养老金从财政及个人同时补缴完毕之日起的下月开始支领，并一次性补领从法定退休日起至补交完毕当月的基本养老金。
基本养老金的构成和支领方式参照本地企业退休人员基本养老金的管理办法，并参加今后的企业退休人员基本养老金待遇调整。
按月支领基本养老金的人员死亡的，分别按死亡时当地上年度职工平均工资3个月和10个月的标准给予丧葬补助费和遗属抚恤金，其个人账户余额一次性支付给其法定继承人或指定受益人，不再享受其他养老保险待遇。
为减轻个人缴费负担，对参保的离岗代课教师补缴所需费用，由财政按人均1000元/教龄的标准给予补助。其中，中央财政、省级财政按6：4的比例(可根据各省人均GDP差异，设置几个水平)分摊。
离岗代课教师重新就业的，应随同新用人单位其他职工一同参与 社会 养老保险，按本办法补缴的个人账户与新用人单位的参保缴费年限和个人账户合并计算。
民办教师是八六年以前任教至二O00年不能转为公民教师。他们不能转是地方政府以违计划生育为由将他们清退。他们辛苦一辈子的工作就这样失去。这是当时政府工作的不作为的行为，现在他们都是六七十岁的老人，政府应该以法以情以理的的政策切实落实他们的养老问题。
目前我们国家关于民办教师的养老问题，也要将他们纳入 社会 保障的范围。
不过一般来说，没有到达退休年龄的，可以通过补交保险的方式解决。
到达退休年龄的，只能发放生活补助了。
2011年，我们的教育部联合五个部门发布了关于妥善解决中小学代课教师问题的指导意见。
要求各省份结合本地实际对原先的老民师们纳入 社会 保障范畴。
一般看到各个省市的做法，通常是按照每年教龄，发放一定的教龄补贴。山东，河北，青海三个省份都是每年教龄20元补贴。
青海还规定对于办理了离职退养手续的老民师，按照教龄发放800元到1600元的生活补助。
其实在相关的补助上，我们还要一起发放的是城乡居民养老保险，基础养老金。这一部分全是政府补贴，我们大家也认为是政府为解决民办教师养老，给大家的一种补偿吧。
其实我们可以看出，随着国家财政力量的不断宽裕，对于我们过去那一些做得不好的地方在努力弥补。相应的补贴标准会随着经济发展提高的。
希望我们原先的老民师们相应的老年保障越来越高。
原来的民办教师，有民办任用，留用，代课三大类，与公办代课教师不一样的。
民办任用，留用教师分期分批转正了。民办代课教师，转正的门槛高，转正的人很少。
民办代课是当年民师整顿时的遗留问题。当时，由于师资的不足，把辞退了的民师返聘回来，由于取消了大队的工分制，实行工资制，国家当时又没有将大队学校，全部纳入公办学校。
国家逐步把任用，留用民师转正，逐步取消大队学校，民办代课教师，也就慢慢退出 历史 舞台。这些由工分制开始，到工资制结束的民师，从开始的民师，经过整顿，被纳入最低层次的民办代课教师。
他们的离岗，不是志愿的辞职，是被辞退的，所以，不属于退职人员。在国家经济困难时期，他们没有伸手向国家要求补偿。
现在，国家经济发展，提高了全民的福利，对他们进行补偿，提高养老金待遇。
原离岗民办教师们，怎么看如今养老问题？
关于2000年前被辞退的那些原民办教师以及代课教师，如今他们已经50多岁，如何保障以后的生活；
各地区曾在不同的时间段都出台过相关原民办教师补贴或者养老方面的通知，一般有三种补贴的形式：
第一种，按任教服务满一年补贴八元到20元不等；比如甘肃省补贴8元；
第二种，是一次性经济补偿，比如广东省一年补贴1320元；
第三种参加城乡居民养老保险和城镇职工养老保险，各地区给予养老补贴；比如重庆市一年补贴600元缴纳养老保险；
其实原民办教师不需要一次性补偿，20年补偿还没有在职的教师一年工资多；
我认为原民办教师养老问题应该由各地区带头参加职工养老保险，类似于就业困难群体享受 社会 保险补贴一样，比如各地区给补贴70%自己可以缴纳30%，这样才能原民办教师养老问题能够得到持续保障；
如果已经领取城乡居民养老保险的原民办教师可以在领取养老金的基础上，加发一定的养老金；
因为多原民办教师生活在农村也没有地，所以说他们的老家生活非常没有保障；
希望2018年能够再次提高他们的保障待遇，即使大家有哪些不同的观点，欢迎在视频下方留言；
原离岗民办教师们，有的是由种种原因自已离岗的，大部分是在2000年〝一刀切〞被迫离岗的，这些人小的也年过半百，大多数都已进入了老年，养老问题确实成了他们迫在眉睫的问题。
希望有关部门能够尽早地出台养老政策，让他们安度晚年。具体表现在两个方面：
一方面，这部分人，年青时把青春和热血都奉献给了教育事业，为我国扫除文盲，普及九年义务教育做出了卓越的贡献。
另一面，这部分人，下岗之后，由于错过了最佳择业年龄，大多都生活在 社会 底层，坚难度日。现在岁数越来越大，养老问题越来越突出。
如果对他们能出台养老政策，可谓雪中送炭，也不致于让这部分为我国教育事业奉献青春和热血的人，含怨一生。
我相信每个人心里都酸酸的，特别是那些干了几十年的民代老师，现在大多五六十岁，干不动活，挣不来钱更没积蓄，养老都成问题，许多地区毎月只给8元10元根本解决不了问题，这些人急切盼望增加补贴。
记忆中小时候给我们上课的都是民办教师或代课老师，只是2000年之后国家就慢慢解决民办教师和代课老师的待遇问题了，很多是买断工龄的，只是当时 社会 保障机制尚未完整；建议如下：
一、找当地教育局核实确认是否存在对民办教师和代课老师相关的补偿补贴政策；
二、一次性补缴社保至15年；
三、了解是否有类似商业保险可以承保。
希望对你有所帮助。
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