工作量的造假提升绩效行为属于违法还是违规
违规。工作量的造假提升绩效行为只是违背道德，但是不涉及违法。除非有套用公款的嫌疑。
绩效中的“绩”指的是业绩，也就是工作的结果。“效”指的是行为，或者效率，也就是工作的过程。绩效是指组织、团队或个人,在一定的资源、条件和环境下,完成任务的出色程度,是对目标实现程度及达成效率的衡量与反馈。
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