观念能力作风建设年活动心得体会【10篇】
【 #心得体会# 导语】近期河南各地召开“观念能力作风建设年”活动动员大会，动员党员干部更好地“创新观念、提升能力、提升效率、优化作风、优化环境”，为全面建设社会主义现代化提供坚强保障。以下是 为您整理分享的观念能力作风建设年活动心得体会【10篇】，欢迎您的参阅。1.观念能力作风建设年活动心得体会
当前，南阳部分党员干部在观念、能力、作风方面，存在着一些不容忽视的突出问题，这些问题与新时代、新形势、新任务、新要求极不适应，在一定程度上已成为南阳跨越发展的“拦路虎”，成为建设省副中心城市的“绊脚石”。这就要求我们直面问题，迅速整改，转变作风，以重点工作突破见效检验作风转变效果。
差距不找不明，问题不攻不破。找差距、看问题、抓落实，决定着南阳建设省副中心城市所能取得的实效。衡量差距所在、检验存在问题，及时校准方向，要有抛开面子、揭短亮丑的勇气，要有动真碰硬、敢于斗争的精神。我们要把自己摆进去、把工作摆进去，紧盯关键岗位、关键环节、关键人，始终强化问题意识，坚持问题导向，瞄着问题去、追着问题走、盯着问题改，持之以恒向问题“叫板”，把问题查深查透查实。
发现问题是前提，解决问题才是关键。解决问题既是努力的方向，也是推动转变的动力。党员干部围绕查摆出的问题和薄弱环节，要坚持源头治理，对行之有效的解决方案，有针对性地建立完善长效机制，抓常抓长、巩固提升。坚持边学边查边改、立行立改真改，推动作风问题与工作问题、共性问题与个性问题、显性问题与深层问题一起解决，确保整改落实有实效。
又快又好解决问题才是硬道理。要通过“查、破、建”，更好地推动各级各部门认真践行“13710”工作制度，强化效率意识，做到任务第一时间明确、不推诿扯皮，要求第一时间讲明、不模棱两可，工作第一时间跟进、不拖泥带水，重点抓好突出坚决做到“两个维护”、突出担苦担难担重担险、突出为基层减负赋能、突出优化营商环境、突出开展“查堵点、破难题、建机制、快落实”活动五个方面，引导教育党员干部躬身入局、担当作为。
发现问题是水平、直面问题是勇气、解决问题是能力。各级党员干部要聚焦观念能力作风的短板，坚持动真碰硬、破立并举、系统施治、真抓实做，使“观念能力作风建设年”活动，成为推动南阳思想大解放，观念大更新，作风大改进，能力大增强，效率大提升，发展大跨越，奋勇争先、更加出彩的有力抓手，以作风转变提振干事创业精气神，以作风转变促进担当实干，助力南阳加快高质量高效率跨越发展。
2.观念能力作风建设年活动心得体会
“十四五”开局之年，省、市党代会明确提出南阳建设省副中心城市。思路、蓝图确定之后，干部就是决定因素。各级党员干部须克服“本领恐慌”，以能力促增效。
时代发展，日新月异。各级领导干部时刻面临着应对各种复杂多变形势和执政能力的严峻考验。从一定意义上说，一个地方领导干部能力素质的差距往往体现在建设发展差距上，反之亦然。与发达地区相比，除了历史成因外，表面上看我们是指标数据的差距，实质上是干部能力素质的差距。我们要落实省市党代会精神，必须加快提升全市各级领导干部的政治能力、专业能力、改革创新能力、统筹发展和安全能力、群众工作能力，以此推动工作、*当前困局，努力实现南阳高质量跨越发展。
建设省副中心城市，要求各级领导干部既要有担当的“宽肩膀”，也要有成事的“真本领”。我们应聚焦中央、省委、市委对干部能力建设的部署要求，来一次干部大练兵、能力大锻造。要突出重点抓提升，尤其是要把提升驾驭发展的能力摆上重要位置，聚焦项目建设、科技创新、招商引资、现代金融、城市更新提质等重点工作，缺什么补什么，不断提高党员干部的改革创新能力、招商引资能力、城市发展能力、资本运作能力等，争当各自领域的“行家里手”。多措并举强本领，坚持“请进来”学、“实践中”练、“交流中”促、“常态化”派，推动干部换思想、开眼界、提素能。检验干部能力是否提升，关键要看重点工作是否高标准推进、经济社会是否高质量发展、行政效能是否高效率提升。
目前，南阳跨越崛起的外部条件已经具备，能不能建好省副中心城市，关键在人、在广大党员干部。全市各级各部门、广大党员干部要进一步增强加快发展的责任感、使命感、紧迫感，躬身入局，主动作为，以能力大增强促进效率大提升，一步一个脚印把省副中心城市建设的美好蓝图变为现实！
3.观念能力作风建设年活动心得体会
市委决定在南阳市开展“观念能力作风建设年”活动，既是贯彻落实中央、省委决策部署的具体行动，更是抓契机谋发展建设省副中心城市的迫切需要，也是干部和群众心中所盼所想所求，我们一定要提高认识，以观念能力作风的大转变大提升为抓手，加快南阳大发展快崛起。
以“新”破“旧”。站在新的历史起点，南阳迎来新的历史机遇，南阳市委以“观念能力作风建设年”为抓手，正是面对新机遇、新情况、新问题做出的最新举措。要在思想观念上，存新求新，要以“有解思维”取代“无解思维”，要敢于打破思想束缚和观念牢笼，用思想观念的更新换代紧追时代发展步伐，牢牢抓住南阳建设河南省副中心城市的契机，实现高质量跨越式发展。
以“实”戒“虚”。市七次党代会规划了“十大行动”，进一步厘清了未来发展的方向和目标。宏图已经描绘，我们现在必须抛却一切思想杂念，扑下身体、躬身入局，以主人公的身份，参与到新南阳建设的滚滚潮流之中。实，则一切皆有可能。省副中心城市建设，靠敕封、靠*是万万不能实现的，只有全员参与、务实苦干，才能够一步一个脚印，从量变到质变，最终达成目标。
以“干”反“看”。这个世界从不缺少“批判者”和“评论家”。观念能力作风建设，就是要通过具体的“实干加巧干”。干，反映的是种态度，是种力量，更是一种标识，毛泽东说过：“我们不但善于破坏一个旧世界，我们还将善于建设一个新世界。”干，关键的落脚点就在于能不能执行，有没有好的执行力。当执行力体现着作风意志、反映着能力水平，党员领导干部才真正实现了态度上的扭转、作风上的优化、行动上的提质。实干，是对批判和观看无言的反击和*。
以“正”祛“邪”。作风建设是立破并举、扶正祛邪的过程，市委提出的“六破六立”给正邪勾勒了画像，我们必须要深刻领会、好好把握。要坚定共产党人理想信念，对错误思想和言论理直气壮批评教育；要坚持求真务实，察真情、说实话，出真招、办实事，下真功、求实效，让埋头苦干、真抓实干的干部真正得到重用、充分施展才华，让作风漂浮、哗众取宠的干部无以表功、受到贬责；要坚持清正严明，形成弘扬正气的大气候。以正祛邪要讲正气、务正道、走正路，要标本兼治，经常抓、见常态，深入抓、见实效，持久抓、见长效，通过立破并举、扶正祛邪，不断巩固拓展观念能力作风建设的成果。
4.观念能力作风建设年活动心得体会
思想新、铜变金，思想旧、铁生锈。思想的差距是的差距，观念的落后是的落后。经济社会的每一次大变革、大进步、大发展，往往都是以解放思想为先导。思想破冰，破的是思想观念陈旧之冰、改革固步自封之冰、工作消极懈怠之冰、对待群众感情冷漠之冰，这些冰不是薄冰、浮冰，而是坚冰，是隐藏在内心深处陈旧、固化的惯性思维，是习以为常、亦步亦趋的路径依赖。全市上下要坚决破除惯性思维、路径依赖，不断打破“认知瓶颈”，敢于走出“舒适区”，敢涉“深水区”，勇闯“无人区”，对标对表新发展理念，以改革破题，以创新开路，把发展换脑、服务换心、精神换貌的成果体现在实实在在的工作上。
5.观念能力作风建设年活动心得体会
作风关系发展，作风就是力量，作风决定作为。好的作风出凝聚力、出战斗力、出生产力，是战胜各种困难、完成繁重任务的根本保证。作风的转变，要在想干事、干成事上见真功。必须牢牢把责任扛起来，勇于负责、敢于担当，逢山开路、遇水搭桥，不为失败找理由、只为成功找方法，以“有人负责我协助、没人负责我担当”的魄力，久久为功，善作善成。作风的转变，要在落实力、执行力上见实效。抓铁有痕、踏石留印，认真落实“13710”工作制度，严格执行大抓落实、快抓落实、狠抓落实22条措施，一级做给一级看，一级带着一级干，在大干实事中创造业绩。作风的转变，要在守纪律、讲规矩上求长效。风清则气正，气正则心齐，党员干部要把规矩意识融入强管理、带队伍、正风气、干事业的实践中去，心有所畏、言有所戒、行有所止，焕发正气与活力。
6.观念能力作风建设年活动心得体会
干好工作，既要有奋发有为的精气神，更要有素质全面的硬本领。开展“能力作风建设年”活动，要紧扣发展需要，在学干结合中练就过硬能力。
习近平总书记指出：“我们的事业越前进、越发展，新情况新问题就会越多，面临的风险和挑战就会越多，面对的不可预料的事情就会越多。”软肩膀挑不起重担子，能力托底事业才能发展。确保高质量建设现代化河南，确保高水平实现现代化河南，立足新的历史起点，我们肩负的担子重而又重，党和人民赋予的职责使命神圣光荣，这不仅需要宽肩膀，也需要铁肩膀；不仅政治要过硬，本领也要高强、能力更要突出。
要以前瞻30年的眼光想问题、作决策、抓发展。当前，新一轮科技革命和产业变革深入推进，经济社会发展的条件和环境发生重大转变，过去的一些老路径、老本领可能不再适应新环境。比如，有的领导干部抓传统产业熟门熟路、驾轻就熟，但面对新兴产业、未来产业等新业态时，就显得没那么游刃有余，在如何更好地为之提供服务，如何为之制定产业发展政策上就要补课提升。如果仅靠过去的知识家底、传统思维和惯常做法开展工作，难免会“老马拉新车”，久而久之陷入“知识恐慌”“本领恐慌”。所以，领导干部的能力水平要跟得上时代发展的需要。立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，“十大战略”为河南更高质量更可持续发展提出了新举措、新路径。创新驱动、科教兴省、人才强省战略，优势再造战略，数字化转型战略，换道领跑战略等具体的战略举措都昭示着，领导干部的专业知识、工作能力和作风必须跟着河南前进的步伐更上一个台阶，才能与时代发展同频共振。
7.观念能力作风建设年活动心得体会
疾风识劲草，烈火见真金。政治路线确定之后，干部就是决定的因素。深入开展“能力作风建设年”活动，需要每一位领导干部不断提升政治能力、专业能力、改革创新能力、统筹发展和安全能力、群众工作能力等干事创业的真本领、硬实力。当前，现代化河南建设宏伟蓝图已经绘就，必须强化“答卷意识”、克服“本领恐慌”，开展好大学习大培训大练兵大提升，做到脑子里有思路、眼睛里有问题、手上有招数、脚下有路子，不断提高建设现代化河南的能力和水平。
8.观念能力作风建设年活动心得体会
当前，全市上下正乘着习近平总书记视察南阳的东风，强力推进“一二三五十”工作布局，力争“十四五”末实现“6333”的目标，到2035年建成在全国有影响力的省副中心城市。能否实现这些目标，关键在人、在广大党员干部。开展“观念能力作风建设年”活动，就是引导全市党员干部以加快高质量高效率跨越发展为己任，“创新观念、提升能力、提升效率、优化作风、优化环境”，切实把精神提振起来、内生动力激发出来、发展活力释放出来。
9.观念能力作风建设年活动心得体会
为担当者担当。鼓励干部敢担当有作为，就要让党员干部敢于放开手脚。对履职担当、改革创新过程中出现的错误和偏差，深入落实“三个区分开来”，推动形成鼓励创新、允许试错、宽容失误的干事创业环境，旗帜鲜明地为担当者担当、为负责者负责，解决一些干部怕担责、怕出错、不敢为、不敢试等问题，让干部愿意放下包袱、敢于作为。
保干事者。各级领导干部要树起更高的标准，主动转变领导方式，习惯在监督下开展工作，怀着对群众那股亲劲、抓工作那股韧劲、干事业那股拼劲，能担责、能担难、能担险。对被诬告的干部，要予以有效保护，并及时消除负面影响；对恶意中伤、诬告陷害的行为，要依规依纪依法追究责任，为基层干部撑腰鼓劲。形成既严守纪律底线，惩处违纪者、问责不为者，又旗帜鲜明地为担当者担当、为改革创新者撑腰，既严格管理干部，又限度调动广大干部积极性、主动性、创造性的良好政治生态，以党的建设高质量助推经济发展高质量。
“国之兴，在于施政；政之兴，在于择人。”新时代呼吁锐意进取的“干将”“闯将”。树好用人导向，创新选人用人机制，为改革者鼓劲，为实干者撑腰，为担当者担当，为负责者负责，激起广大干部干事创业的活力，挑起时代赋予的重担，助力南阳高质量高效率跨越发展。
10.观念能力作风建设年活动心得体会
开展能力作风建设，省委明确了活动主题，工作原则，目标任务，主要措施，实施步骤，为全省党员干部提升能力转变作风勾画了清晰的“路线图”。
到明年9月底，怎么来考核评判这次活动的质量？那就是“结果导向”，比实绩看实效，看看广大干部的学习本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领等等，是否有了明显提升。
抓而不实等于没抓，绝对不能用形式主义、官僚主义那一套来破除形式主义官僚主义，任何工作一具体就深入，一具体就落实，以这样一种态度一种执着，锲而不舍驰而不息地抓下去，才能收获“金石可镂”的强大执行力。
绛旓細棰嗗骞查儴浣滈鏄共閮ㄤ笘鐣岃銆佷汉鐢熻銆佷环鍊艰鐨勫鍦ㄥ弽鏄,鏄共閮ㄥ厷鎬т慨鍏汇佹斂娌诲搧璐ㄣ侀亾寰峰鐣岀殑鍏蜂綋琛ㄧ幇,鏄厷鐨勪綔椋庣殑闆嗕腑浣撶幇銆傚姞寮哄拰鏀硅繘鍏氱殑浣滈寤鸿,棰嗗骞查儴鏄叧閿備笅鏂囨槸鎴戝甫鏉ョ殑鍏充簬棰嗗骞查儴浣滈寤鸿鐨勪竴浜蹇冨緱浣撲細,涓庡ぇ瀹跺垎浜 涓鸿繀閫熸繁鍏ョ殑璐交钀藉疄濂戒腑澶佺渷銆佸競銆佸幙浣滈鏁撮】宸ヤ綔浼氳绮剧,杩涗竴姝ユ彁楂樺共閮ㄩ槦浼...
绛旓細瑕佷互椹功璁扮殑璁茶瘽鍜屽畫灞闀跨殑璁茶瘽涓哄涔犻噸鐐癸紝鎵庢墡瀹炲疄鍦板涔狅紝璁ょ湡棰嗕細鐞嗚В锛屽仛濂藉涔犵瑪璁帮紝鎾板啓濂瀛︿範蹇冨緱銆 浜屾槸瑕佹敞閲嶅疄璺碉紝涓嶆柇鎻愰珮鑷韩绱犺川锛屽疄鐜拌涓鑳藉姏鐨勮浆鍙樹笌鎻愰珮銆傜寮瀹為檯宸ヤ綔璋堝共閮浣滈寤鸿锛屽彧鑳芥槸绌鸿瘽锛屽共閮ㄧ殑鑷韩绱犺川锛屼笉浣嗗寘鎷悊璁烘按骞炽佹枃鍖栫瀛︾煡璇嗭紝杩樺寘鎷疄璺佃兘鍔涖傚厜鏈夌悊璁猴紝涓嶇Н鏋...
绛旓細浣滈寤鸿鏃㈡槸涓椤归暱鏈熻岃壈宸ㄧ殑浠诲姟,鍙堟槸涓椤圭幇瀹炶岀揣杩殑宸ヤ綔銆傛棦闈炰竴鏃ヤ箣鍔,鍙堥潪涓韫磋屽氨,闇瑕佹垜浠韩浣撳姏琛,鏇撮渶瑕佹寔涔呬綔鎴,鎴戝皢鍒╃敤浣滈寤鸿骞杩欎竴濂戞満,绉瀬鎶曞叆鍒颁綔椋庡缓璁娲诲姩涓幓,鐩撮潰缂虹偣,瀹屽杽鑷垜,鎻愰珮鑷垜銆 瀛︽牎浣滈寤鸿蹇冨緱浣撲細銆愪簩銆 鎴戞牎缁勭粐浜嗘暀甯堣椋庡缓璁剧殑瀛︿範銆傞氳繃瀛︿範鎴戞繁鐭ユ暀甯堣偐璐熺殑鍘嗗彶瀵勬墭鍜...
绛旓細棰嗗骞查儴鐨浣滈寤鸿鏄厷鐨勯噸瑕佸舰璞★紝鐩存帴鍏崇郴鍒板厷鐨勭敓姝诲瓨浜°傚湪鏀归潻寮鏀惧拰鐜颁唬鍖栧缓璁剧殑鏂版椂鏈燂紝鍏氱殑浣滈寤鸿鏄惧緱灏や负閲嶈銆備互涓嬫槸鎴戝鍔犲己棰嗗骞查儴浣滈寤鸿鐨勪竴浜蹇冨緱浣撲細銆備竴銆侀瀵煎共閮ㄤ綔椋庡缓璁炬槸鍏氱殑鎬ц川鍜屽畻鏃ㄧ殑闆嗕腑浣撶幇 鍏氱殑浣滈寤鸿鏄厷鐨勬ц川銆佸畻鏃ㄣ佺翰棰嗐佽矾绾跨殑閲嶈浣撶幇锛屾槸鍏氬憳涓栫晫瑙傘佷汉鐢熻銆...
绛旓細涓嬮潰鏄敱鎴戜负澶у鏁寸悊鐨勨滄濇兂浣滈鏁撮】蹇冨緱浣撲細鈥,浠呬緵鍙傝,娆㈣繋澶у闃呰銆 鎬濇兂浣滈鏁撮】蹇冨緱浣撲細(涓) 鎸夌収灞缁熶竴甯冪讲,璁ょ湡瀛︿範鏈夊叧瑙勫畾瀛︿範绡囩洰浠ュ強鐩稿叧棰嗗璁茶瘽鍜屾枃浠剁簿绁炪傚湪杩欐浣滈绾緥鏁撮】娲诲姩涓,璁ょ湡鍓栨瀽妫鏌ュ瓨鍦ㄧ殑闂,鍙婃椂鏁存敼,纭繚鍚勯」宸ヤ綔钀藉疄鍒颁綅銆 涓銆佸紭鎵柊椋庢姘斻佸姞寮浣滈寤鸿 鍔犲己浣滈寤鸿,瑕佺墷鐗㈡姄浣...
绛旓細鏁欏笀浣滈寤鸿涓汉蹇冨緱鑼冩枃浜 鑷紑灞浣滈寤鸿骞存椿鍔浠ユ潵,鎸夌収瀛︽牎銆婁綔椋庡缓璁惧勾娲诲姩鐨勫疄鏂芥剰瑙併嬬殑鍏蜂綋瀹夋帓,鎴戦氳繃绉瀬璁ょ湡鍙傚姞闆嗕腑鐞嗚瀛︿範浠ュ強涓汉鍦ㄥ伐浣滀腑鐨勫疄璺靛涔,鑷浜嗐婂厷寤恒嬨併婃柊褰㈠娍涓嬮瀵煎共閮ㄤ綔椋庡缓璁惧涔犺鏈嬨併婂涔犺疮褰籣_閲嶈璁茶瘽绮剧鍏ㄩ潰鍔犲己鏂板舰鍔夸笅鐨勯瀵煎共閮ㄤ綔椋庡缓璁俱嬬瓑鍏氬唴娉曡銆佹枃浠,鍙堜竴娆″彈鍒颁簡...
绛旓細骞查儴浣滈寤鸿蹇冨緱浣撲細鑼冩枃 涓銆佸涔犳儏鍐靛強浣撲細 鎸夌収鏁欒偛灞瀛︿範瀹夋帓锛岄氳繃闆嗕腑瀛︿範鍜屽垎鏁ｅ涔狅紝鎴戞繁鍒昏璇嗗埌锛氳繖娆″紑灞曠殑鍏ㄥ競鏁欒偛绯荤粺鈥滃共閮浣滈寤鸿骞鈥娲诲姩锛屾槸鏂版椂鏈熻疮褰昏惤瀹炰笁涓唬琛ㄩ噸瑕佹濇兂锛屽姞寮哄鏍″共閮ㄥ缓璁剧殑閲嶈涓炬帾锛屾槸涓娆″鏍″共閮ㄨ倢浣撹嚜鎴戜慨澶嶃佽嚜鎴戝畬鍠勭殑鍒涙柊杩囩▼銆傝嚜宸辩粡杩囧涔犮佸弽鎬濓紝杩涗竴姝ユ瑁...
绛旓細寮灞曟暀鑲叉暣椤娲诲姩瑕佷笌瀛︿範璐交涓渷甯傚幙闀囧姞寮哄共閮ㄦ濇兂浣滈绾緥寤鸿瑕佹眰缁撳悎璧锋潵锛涗笌鍏ㄩ潰鎺ㄨ繘绮剧鏂囨槑寤鸿锛屼績杩涙垜涔＄墿璐ㄦ枃鏄庛佹斂娌绘枃鏄庛佺簿绁炴枃鏄庡缓璁惧崗璋冨彂灞曠粨鍚堣捣鏉ャ傛暀鑲叉暣椤挎椿鍔ㄨ鍏ㄩ潰璐交涓渷甯傚幙浣滈寤鸿宸ヤ綔鐨'绮剧瀹炶川锛屾妸鏁欒偛鏁撮】娲诲姩鐨勬垚鏁堜綋鐜板湪瑙傚康鏇存柊涓婏紝浣撶幇鍦ㄤ綔椋庤浆鍙樹笂锛屼綋鐜板湪鈥滃彂灞曡鏈夋柊鎬濊矾...
绛旓細鏄満鍏崇礌璐ㄧ殑鍏蜂綋鍙嶆槧,鏄共閮ㄨ亴宸ユ濇兂銆佺敓娲汇佸拰瀛︿範涓婅〃鐜板嚭鏉ョ殑鎬佸害琛屼负,鏄満鍏充笉鏂彂灞曠殑鍐呭湪鍔ㄥ姏. 鍏氭斂鏈哄叧鐨勪綔椋庡叧绯诲埌鍏氬拰鏀垮簻鐨勫舰璞,鍏崇郴鍒颁汉蹇冨悜鑳,鍙湁鍔犲己鏈哄叧浣滈寤鸿,鎵嶈兘鎻愰珮鎴戜滑鐨勬濇兂鐞嗚姘村钩, 绉戝鍐崇瓥姘村钩鍜岀患鍚堝崗璋鑳藉姏. 浜屻佸涔犱富瑕佹敹鑾 缁忚繃涓涓鏈堢殑瀛︿範,瀵规満鍏充綔椋庡缓璁炬湁浜嗘洿娣卞埢...
绛旓細浣滈寤鸿鏄竴涓斂鍏氳嚜鎴戣繘鍖栥佸己绛嬪．楠ㄥ拰鑷垜璋冮傘侀『搴旀椂浠ｅ彂灞曠殑闇瑕,鏍规湰鐩殑鏄返琛屽拰瀹炵幇鏀垮厷鐨勫畻鏃ㄥ強鎵ф斂鐩爣銆備笅闈㈡槸甯︽潵鐨勮鐪嬩綔椋庡缓璁炬案杩滃湪璺笂蹇冨緱浣撲細,娆㈣繋澶у闃呰銆 绡囦竴:瑙傜湅浣滈寤鸿姘歌繙鍦ㄨ矾涓婂績寰椾綋浼 鍔犲己绾緥鎬,闈╁懡鏃犱笉鑳溿備粠2014骞12鏈15鏃ユ櫄涓婅捣,涓邯濮斿浼犻儴涓庝腑澶數瑙嗗彴鑱斿悎鍒朵綔鐨勭數瑙嗕笓棰...
