为什么挖掘机司机工资很高？
首先，和学挖掘机的成本无关。学开挖掘机不是件难事，进入门槛也很低。找个老师傅带，如果老板有跟厂家买新挖机，想办法让老板买的时候加上让代理商培训设备操作，保养与基本维修。剩下的事情，就是在不断的实际作业中，不断的累积经验。从基坑开挖开始，慢慢过渡到修边坡，修沟，做造型。其次，挖掘机机手的收入是被严重压低的，深层次的原因可以归结到现阶段，劳动收入的增幅远远低于资本投入的增幅。考虑到挖掘机机手工作的危险系数，常年处在噪声，灰尘污染中，长时间的加班，目前挖掘机机手的工资水平是显著偏低的。
高啥高，全年无休，无论刮风下雨严寒酷暑，只要需要你你就得上，今年在县城，明天在市区，后天在省城，工作地点不固定，工作环境未知，跑的远的卷上铺盖就走，睡得工棚桥洞，十天半月不着家的很正常，性生活不稳定，饮食不稳定，深山老林就你一人，孤独寂寞冷那是家常便饭，每天坐十小时左右，还要上下左右颠簸，早起，晚上加班，中午能午休打盹个半小时那都是奢侈，上山，下河，走过沼泽，爬过峭壁，工资不能月发，休息个十天半月没活干的害怕老板会不会扣工资，没有五险一金，没有法定假期，没有节假日2倍3倍工资，一年工作时间2000小时＋，活干的好工头不说话，干的不好冷言恶语不在话下，说了这么多，你认为5000+至10000的工资高么？
4万亿政策从2013结束起，全国的工程项目进入衰退期，增长放缓，银行贷款收紧，项目减少，工程主和包工头的资金压力显著提高，要钱难，要不到钱的情况经常发生。作为雇主收不到工程款的直接影响就是欠薪事件频出，再加上由于之前几年的高热度，机手过多。导致在短短两年内整个市场迅速恶化。雇主们没钱不停地换人，机手找不到工作，任由老板揉捏，对不发工资无可奈何，只能搞坏老板的机器来泄愤，结果关系进一步恶化，基本的信任在这个行业荡然无存。
行业恶化，大批机手转行，从16年，基建项目开始复苏，项目增多。但是老板与机手的信任消失了，供需关系也不想之前那样不平衡，机手有了更多的选择。为了解决这种信任的隔膜，雇主们只好提高薪资来吸引机手，以及替班的出现，单班价格升高等等因素导致了，这两年机手的工资水涨船高。
笔者亲身经历，之前帮助客户招人，每月1万元的工资都很难招到合适的老手，而且只是普通的土方活。所以这里劝那些转行的机手们，技术人才的时代快来了
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