事业单位在编教师能遭到解聘么 事业单位编制的人员被解聘合法吗

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http://www.scol.com.cn/technology/wjzx/20040106/200416104209.htm

他没权利,就算你给校长一个耳光,他都不能开除你。出差这种事一般都是商量着来的,除非是惯例,大家都出差学习,就你没去过……否则你拿个体检单子,说身体不好,请假在家呆着他也得给你照开工资。当然,我说的是在法律上,不排除个别地方的地头蛇,什么违规的事都能做,越是小的地方越是如此。

现在都实行聘任制,单位是跟每名员工要定期签定聘任合同的,因此是可以解除聘任合同的。因此,当出现这种情况时,你需要跟领导心平气和地好好沟通,看还有没有其他方案,尽量不要直接跟领导弄僵,免得会有不利的影响。
如果因为工作的事情,与单位领导搞僵的话,不直接解聘你,那么给你安排一个不太好的岗位,那么久得不偿失了。你想缓去的话,可以把自己的情况与想法跟领导做个沟通交流,相信领导会考虑的。愿你能解决好。

要是事业编一般都不能解聘的,除非你不去,但是和单位处不好就是自己的日子不是很好过吧,我的理解是这样的。

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