为什么公司找中介招人
答：这很正常，公司需要普通员工时将招聘工作交给较为专业的中介可以节约人力部门的招聘成本并提高招人效率。大公司一般会有三种招人方式对待不同的应聘者：1，对于一些临时人员全权交给中介；2，对于大多数普通员工，有中介进行初始挑选，再有本公司人事部复试确定；3，对于特殊职位的应聘则可能完全由公司自行进行...
答：很多公司通过中介代招人情况很多，主要原因是：1、公司人才库缺乏：职业中介手上掌握大量企业所需的优质人才，而大部分公司在人才储备这块严重缺乏意识，因此借助职业中介进行代招；2、减轻公司人力资源部门运营成本：公司要设立一个独立的人力资源部门所需的成本比起长期委托给外部职业机构代招更划算。既又省钱...
答：工厂招工难，一些工厂招不到员工，则需要依靠中介、劳务派遣公司去负责为它们招募。1.中介可以在短时之类提供一定数量的人员给工厂，而自己出去招聘有时一天都招不了几个人，特别是需求旺季中介无疑是首选。2.省把要求告知中介他会符合条件的人推荐给你，省去一个个去面试和询问和解答应聘者的问题，招...
答：大厂要通过中介招人的原因，一般是常年岗位需求量大，或人员流动量大。直接在外面招人费用比中介高。招人是有一定成本的，至少需要一个人工成本。通过中介，可以省掉这个人工成本。尤其是常年的岗位需求量大的工厂，可以省下不少招工费用。象制衣厂、制鞋厂、用工量比较大，且进出的人员比较多，且整年都...
答：其实这其中还是有很多门道的，其一是节约时间成本和人力成本。通过中介来招人就可以省去自己的初步筛选工作，这样也等于给自己省钱了。其次，通过中介进公司的人，很多最后都是通过劳务派遣的形式聘用的，就是你的劳动合同其实是跟中介签订的。日常的管理和工资支付都是通过中介来的，你跟公司没有关系，只...
答：这样你们公司用在招工上的物力、财力相对就少了啊，而且这些人都是派遣公司管理，减少成本。如果自己招的话，有些企业不可能一年到头都有活做，活多的时候招工，那么活少的时候就用不了这么多人了，辞退的话会惹上不必要的劳动纠纷，而派遣公司就不一样了，他们手里的厂家资源广，可以把这些员工抽...
答：因为工厂招人，比较广泛，比较频繁，招人的人数也比较多
答：这时候，就委托一些中介机构在不同的地方进行招聘了。因大厂招聘人数多，有些中介会想企业适当收费，也会向应聘人员收费。 有些因为厂里没给钱，那中介就要收取应聘人员的了。 所以，通过中介去应聘，一定要认准了是否是正规的中介公司。否则，钱会白白的丢掉的。
答：4、中介公司也需要更多的人，房产中介的底薪很低 甚至有的没有底薪，所以人越多，开单的可能性就越大，公司的利润就越大。还有就是，不断新鲜血液的加入，能给公司注入活力，保持做业务的激情，如果长久没有新人加入，那么，老油条们的业务激情就会下降。房地产无责任底薪是骗局吗 试用期有，你上手后...
网友评论：
墨栏19899659741：
为什么企业招聘要通过各种中介 -
48499盛堵
： 企业利用中介来招聘可以为企业节约时间和成本,一般来说,找普工的话,很多工厂都会通过劳务公司来招聘;如果找中高级人才的话,企业会选择和猎头合作,以达到更快更准地找到合适岗位的人才.
墨栏19899659741：
为什么工厂要委托中介招工 -
48499盛堵
： 1.宣传的范围比较广,找工作的人一般去看中介网站比较多,而比较少直接去厂门口看告示. 2.有些中介提供猎头服务,可以从别的企业挖墙脚,特别是挖高级技术管理人才. 3.招聘属于企业可以外包的范畴,服务外包是经济发展的一种趋势. 4.不排除工厂和中介之间领导互相存在的猫腻现象. 希望蛋卷的回答可以帮上你.
墨栏19899659741：
有的单位为什么自己有能力招人,却通过中介来招人 -
48499盛堵
： 这样你们公司用在招工上的物力、财力相对就少了啊,而且这些人都是派遣公司管理,减少成本.如果自己招的话,有些企业不可能一年到头都有活做,活多的时候招工,那么活少的时候就用不了这么多人了,辞退的话会惹上不必要的劳动纠纷...
墨栏19899659741：
公司为什么要找人力资源公司代招 -
48499盛堵
： 那样子 公司省心啊 就是省了很多事 第一:公司不用不用专们请一个人来做招聘人员的专职人员 第二:从中介招来的员工 不属于公司的正式工.这样的话 比如说员工在公司里面有什么问题啊 或者就是发生什么事啊 那个都事不关公司的事 因为你是人力公司的人 只是派遣到厂里面上班 有什么事 公司不用处理的
墨栏19899659741：
为什么现在很多公司都不怎么对外招聘而是通过中介 -
48499盛堵
： 很多公司通过中介代招人情况很多,主要原因是: 1、公司人才库缺乏:职业中介手上掌握大量企业所需的优质人才,而大部分公司在人才储备这块严重缺乏意识,因此借助职业中介进行代招; 2、减轻公司人力资源部门运营成本:公司要设立一个独立的人力资源部门所需的成本比起长期委托给外部职业机构代招更划算.既又省钱,又省事,专业的事情交给专业的人干;
墨栏19899659741：
为什么大厂要通过中介招人?而不是直接到外面招呢? -
48499盛堵
： 这时候,就委托一些中介机构在不同的地方进行招聘了. 因大厂招聘人数多,有些中介会想企业适当收费,也会向应聘人员收费. 有些因为厂里没给钱,那中介就要收取应聘人员的了. 所以,通过中介去应聘,一定要认准了是否是正规的中介公司.否则,钱会白白的丢掉的.
墨栏19899659741：
现在的一些工作为什么要找中介公司招聘而不直招呢?比如押运,跟单员. -
48499盛堵
： 这样可以节省招聘,管理等环节!而且这些工作有些企业并不是长期需要
墨栏19899659741：
现在大公司招人为什么都委托中介? -
48499盛堵
： 简便用工手续,避免签订无固定期限劳动合同
墨栏19899659741：
很多企业为什么要通过中介公司招聘员工,而不是企业 -
48499盛堵
： 通过中介招聘的话 那企业自己就少了很多事情了 他们也是可以节省点员工的数量的,有好处
墨栏19899659741：
为什么招聘单位会把招聘信息给中介机构 -
48499盛堵
： 现在一般大型正规的公司不直接招人,都委托给第三方了!现在,用人这块谁都想赚其中的钱,出现问题了可以互相推脱责任!
