公益岗可以享受几次
答：城镇公益岗三年以后原则上不可以再续，但是特殊人群可再申请一次。根据国家、省、市有关规定，公益性岗位各项政策享受期为3年。也就是说三年期满以后就不再享受公益性岗位的优惠政策了。但仍然难以通过其他渠道实现就业的距法定退休年龄不足5年人员、零就业家庭成员和具备相应劳动能力且符合岗位要求的重度残...
答：50岁可以申请二次公益岗。对于第一次安置期满退出公益性岗位后，在3个月内仍然难以通过其他渠道实现就业的人员，包括法定退休年龄不足5年的人员、零就业家庭成员以及符合岗位要求的重度残疾人等特殊困难人员，可以再次按照规定的程序申请并安置到公益性岗位上。50岁的人员是可以申请二次公益岗的。
答：只能享受一次。公益性岗位是由政府出资开发，以满足社区及居民公共利益为目的的管理和服务岗位，每个人只能享受一次，是为了让更多的人能够享受到此类福利。
答：2次。济南城镇公益岗规定，累计计安置次数原则上不超过2次，所以能享受2次，具体信息可在官网查询。济南，别称泉城，山东省辖地级市、省会、副省级市、特大城市。
答：个人不可以享受两次公益岗，我们县城的事业单位招聘通过的公益岗是三年制，公益人员在单位工作期间，人社局给负担工资补贴和各险，没有住房公积金，
答：一次。公益岗位可以申请一次。公益性岗位是指各级人民政府及有关部门开发并经人力社保部门认定，用于过渡性安置就业困难人员的岗位。主要包括满足公共利益和就业困难人员需要的非营利性基层公共服务类、公共管理类岗位，不包括机关事业单位管理类、专业技术类岗位。
答：4050公益性岗位能干三年。公益性岗位劳动合同期限应与补贴期限一致，除距法定退休年龄不足5年的享受政策人员可延长到法定退休年龄外，合同期限原则上最长不超过3年”。公益岗是专门给下岗的4050职工提供的就业机会，按规定每人只能享受一次。4050公益性岗位条件 公益性岗位招聘对象是我区居民，在法定劳动年龄...
答：公益岗位应该是每个符合条件人可以申请一次，时间最多三年。累计安置次数不超过2次。
答：不能。公益性岗位安置期限不超过3年，对距法定退休年龄不足5年的就业困难人员可延长至退休。对补贴期满后仍然难以通过其他渠道实现就业的大龄就业困难人员、零就业家庭成员、重度残疾人等特殊困难人员，可再次按程序通过公益性岗位予以安置，累计安置次数原则上不超过2次。
答：公益性岗位的初衷是为就业困难和暂时未能就业且有就业意愿的劳动者一个积累工作经验、付出劳动获取一定报酬的，“兜底”性质的就业办法。各地的公益性岗位的规定，通常都不会对享受几次进行规定。这具有现实意义。例如：一个年龄较大，学历较低的劳动者，实现就业本来就不容易，如果只能享受一次，那他要是...
网友评论：
桓成18248316639：
公益性岗位可以申请几次
14948年食
： 累计安置次数不超过2次.公益性岗位聘用期限为3年.对聘用期满后仍然难以通过其他渠道实现就业的大龄就业困难人员、零就业困难家庭成员等困难就业人员,可再次按程序通过公益性岗位予以安置,累计安置次数不超过2次.公益性岗位,是指由各类用人单位开发并经人力和资源社会保障部门认定,用于安置就业困难人员就业的岗位.公益性岗位作为援助措施,具有公益性、阶段性、过渡性、流动性的特点.
桓成18248316639：
公益性岗位不是有政策可以干到退休 -
14948年食
： 国家有规定,公益性岗位补贴享受的时间除了上岗时距法定退休年龄不足五年的可以享受到退休外,其于人员最高只能享受三年的补贴.当然如果你所在的地方财力雄厚,政府同意的话干到退休也是可以的.
桓成18248316639：
公益性岗位是终身的吗 -
14948年食
： 如果机构撤消了,岗位就没有了,所以公益性岗位不是终身的.公益性岗位不是终身的,公益性岗位一般属于社会性组织,是临时的.公益性岗位是指由政府出资开发,以满足社区及居民公共利益为目的的管理和服务岗位,公益性岗位一般是城市公共管理和涉及居民利益的非营利性的服务岗位.公益性岗位主要包括各级政府投资开发的城市公共管理中的公共设施维护、社区保安、保洁、保绿、停车看管等,各级机关事业单位的后勤服务岗位.以及适宜就业困难人员再就业的其他公益性岗位.
桓成18248316639：
伤残军人安置了公益性岗位只有三年吗? -
14948年食
： 公益性岗位是指由各级政府投资、政策扶持或社会筹资,以实现公共利益和安置就业困难人员为主要目的非营利性公共管理和社会公益性服务岗位.根据国家、省、市有关规定,公益性岗位各项政策享受期为3年. 也就是说三年期满以后就不再享受公益性岗位的优惠政策了.但是,很多员工三年期满以后,由于已经是熟练工,就和用工单位续签了合同,这个是政策允许的.
桓成18248316639：
41岁做公益性岗位只能享受三年吗 -
14948年食
： 都是三年但是可以顶替名单
桓成18248316639：
公益性岗位到期可重新报考吗? 公益性岗位三年到期了,劳动部门又开始招新人了,我们能报考吗?一人一 -
14948年食
： 公益性岗位的初衷是为就业困难和暂时未能就业且有就业意愿的劳动者一个积累工作经验、付出劳动获取一定报酬的,“兜底”性质的就业办法. 各地的公益性岗位的规定,通常都不会对享受几次进行规定.这具有现实意义.例如:一个年龄较大,学历较低的劳动者,实现就业本来就不容易,如果只能享受一次,那他要是还是没有实现就业呢?就失去“兜底”的性质了. 应该是还是能报考的.但是,不少劳动者在享受公益性岗位后,失去了积极向上的动力,要求所谓“转正”、涨工资,妄图把公益性岗位干成一辈子的“稳定工作”.个人在这里劝一句,长期做公益性岗位不是实现就业,提高自身能力,寻找真正适合自己、能发挥自己所长的工作才是正途.祝你成功!
桓成18248316639：
公益性岗位是事业单位吗? -
14948年食
： 公益性岗位和事业编、公务员区别太大了,它不属于事业单位,是合同制. 从现实相比较,事业单位合同工更靠谱些,相关政策也落实的好,工资和待遇也有保障.公益性岗位工资很低,相关福利没有或者很差,没有前景的.更别提政府在编的...
桓成18248316639：
公益性岗位是啥岗位…… -
14948年食
： 公益性岗位是政府出资购买工作岗位,以服务型、后勤管理型为主,工资待遇执行当地最低工作标准,一般是三年期限,用工协议一年一签订,享受社会保险补贴政策.公益性岗位可分为四类:社会公益性岗位,如交通协管、城市协管、广场管理、城市卫生、社区劳动保障服务等;社区性公益岗位,如社区保洁、保绿、保安,社区公共设施维护、托老、托幼、卫生保健服务等;单位性公益岗位,如机关事业单位定编以外的工勤服务岗位;由政府出资购买,用于安置 “4050”人员和双下岗失业人员家庭就业的其他岗位.
