员工做假账骗取公司钱财
答：公司金融诈骗员工，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，可以并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
答：东莞两名员工侵占企业300万元货物，触犯多项法律法规 1. 两名员工分别是仓库管理员和销售员，他们相互勾结，通过做假账侵占公司财物，导致企业遭受重大经济损失。2. 两人的行为构成《刑法》中的职务侵占罪。该罪指企业员工利用职务便利，侵占公司财物，数额较大时构成刑事犯罪。3. 仓库管理员利用对货物情况...
答：财务做假账偷拿公司100万元人民币构成职务侵占罪。数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑法律分析财务做假账偷拿公司钱财构成职务侵占罪，职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。必须达到数额较大的程度如果仅有非法侵占公司、...
答：法律分析：数额达到的话就要 法律依据：《中华人民共和国刑法》 第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 劳动者有...
答：金融凭证诈骗罪。l、犯本罪的，处5年以下有期徒刑或者拘役，并处2万元以上20万元以下罚金；情节严重的，处5年以上l0年以下有期徒刑，并处5万元以上50万元以下罚金。所谓情节严重，是指诈骗数额巨大或者具有其他严重情节。所谓数额巨大，根据有关司法解释的规定，是指个人诈骗数额达5万元以上，单位诈骗金额...
答：做假账属于违法犯罪行为，尚不构成犯罪的，应给予行政处罚，构成犯罪的，依照我国刑法依法追究刑事责任。我国会计法、税收征收管理法、刑法等均对做假账行为规定了相应的处罚措施。根据情节的轻重，给予行政处罚还是刑事处罚。《刑法》201条规定纳税人采取欺骗、隐瞒手段进行虚假纳税申报或者不申报，逃避缴纳税款...
答：工头做假账虚报员工工资是违法行为。根据相关法律法规，虚报工资可能涉嫌逃税罪，情节轻微会处以有期徒刑和罚款，情节严重时依据需要追究刑事责任。法律分析逃税，是指纳税人故意或无意采用非法手段减轻税负的行为，包括隐匿收入、虚开或不开相关发票、虚增可扣除的成本费用等方式逃避税收。广义上逃税还包括纳税...
答：员工做假账个人进行金融凭证诈骗，数额在一万元以上的够判刑，而单位进行金融凭证诈骗，数额在十万元以上的足够判刑。【法律分析】两种诈骗罪本质上是两种特殊形式的诈骗罪，比普通诈骗罪危害性更大。票据诈骗罪表现为利用金融票据进行诈骗活动，数额较大的行为，所谓金融票据，是指依照法定要式签发和流通的...
答：法律分析：会计通过作假工资表以此贪污公款这属于职务侵占的行为，可以追究其法律责任，法律依据是《刑法》 第二百七十一条规定: 公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。...
答：第四十三条 伪造、变造会计凭证、会计帐簿，编制虚假财务会计报告，构成犯罪的，依法追究刑事责任。有前款行为，尚不构成犯罪的，由县级以上人民政府财政部门予以通报，可以对单位并处五千元以上十万元以下的罚款；对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，可以处三千元以上五万元以下的罚款；属于国家工作人员...
网友评论：
武灵15338734978：
做假账以骗取当事人财物,数额较大,构成犯罪吗?
1229魏炭
： 构成犯罪,应当追究其刑事责任!合伙过程中,以数额较大欺骗其合伙人的,可以退出合伙,补偿其所失去的东西,或者以诈骗追查其刑事责!
武灵15338734978：
公司员工诈骗公司承担责任吗 -
1229魏炭
： 公司员工犯罪诈骗罪的,由公司员工自己承担刑事责任,公司是不承担责任的,并且公司可以解除劳动合同. 《中华人民共和国刑法》 第二百六十六条【诈骗罪】诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产.本法另有规定的,依照规定.
武灵15338734978：
发现同事偷单位的钱财,该怎么办 -
1229魏炭
： 比较难哦,你可以匿名告诉领导啊.不要让别人知道是你说的.不然以后很难立足的.
武灵15338734978：
虚列工资套取资金是什么意思 -
1229魏炭
： 虚列工资套取资金就是通过虚假的工资,做假账来骗取工资; 一、有付出才会有所回报,没有付出,就不会有所回报的; 二、做人要讲究诚信;
武灵15338734978：
在某公司内被其员工骗取钱财,然后给员工跑路了,该公司要负责么 -
1229魏炭
： 如果该员工是利用工作干系(以办理公司业务、职务权限),不是个人关系,则可以起诉其所在公司,如果纯属个人行为,只是以在某公司上班为幌子取得信任,而骗取得公司不负责.但是两点都可以起诉公司为由,公司至少会协助办理案件(比如个人信息以及其他相关线索的提供),对案件更有利.
武灵15338734978：
职员骗公司钱,怎能弥补公司损失?能否追究刑事责任?如果让他写欠条(公司损失)公司名义还是个人名义好? -
1229魏炭
： 应该能吧,不确定.
武灵15338734978：
企业员工套取公司现金怎么办 -
1229魏炭
： 看金额大小 次数多少 这种事情如果金额不是特别巨大的话 还是要和当事人协商 1、如果金额不大,钱必须归还 不还报警 2、如果金额巨大,而且他不是本地人,无法了解他的家庭背景的,不用犹豫了 ,报警
武灵15338734978：
员工在公司遇到诈骗犯,骗了公司的钱,员工有法律责任吗? -
1229魏炭
： 只能认为员工经验不足、责任心不强,可按公司管理制度对员工进行处罚,不应承担法律责任.
武灵15338734978：
我和别人合伙种菜,那人做假账骗取钱财,算不算欺诈罪 -
1229魏炭
： 和别人合伙种菜,那人做假账骗取钱财,没有欺诈.是属于合作纠纷.你可以建立透明的财务制度杜绝此类事情的发生.
武灵15338734978：
请问员工入职时提交伪造资料,在我单位骗取高额工资应该怎么办? -
1229魏炭
： 这虽然是个法律问题,但也可以不作法律问题处理.如果这两名员工为公司作出了较大贡献,与他们受领的工资相当,也可以考虑放他们一马.如果公司根据实际情况确实想要追究他们的法律责任,在劳动法上可以申请劳动仲裁,因为你们的争议涉及劳动合同、工资发放等问题.他们的行为既不合法也不道德,公司要追究他们的责任,也无可厚非.如果你们想要给予他们较严重的处罚,甚至可以通过报告公安机关,以刑事法律手段追究他们的法律责任.
