奖罚制度怎么制定模板
答：乙方必须全心 全意为甲方做好工作,完成甲方布置的养殖任务, 乙方如不能履行职责,甲方有权按照乙方违反合同的情形依据甲乙双方确定之《劳动纪律》、《奖罚制度》的约定,扣除或不发乙方工资。(劳动纪律需单独形成文本,由甲乙双方签字确认) 五、乙方在从事养殖作业中,应自觉遵守安全操作规程, 不得违反养殖场所指定的...
答：在检查施工现场安全生产的同时,检查所属项目的安全技术措施执行情况,若发现不按本标准编制的安全技术措施或安全措施不落实时,将根据公司制定的奖罚条例进行经济处罚。 三、安全技术交底制度 一、安全技术交底必须与下达施工任务同时进行,各工种各分部(分项)工程的安全技术交底,固定作业场所的工种可定期交底,非固定作业...
答：1、员工上班应着装整洁，不准穿奇装异服，进入公司需换拖鞋，鞋子按划分区域整齐摆放。必须正确佩带厂牌，穿工作服上班。不得携带任何个人物品，如手机、MP3、手袋、食品等。2、上班时,物料员须及时把物料备到生产线,并严格按照规定的运作流程操作,不得影响工作的顺利进行。3、员工在作业过程中,必须保持...
答：(六)安全教育培训制度(企业和项目均需制定)(七)班组安全活动制度(企业和项目均需制定)(八)安全检查制度(企业和项目均需制定)(九)安全隐患整改责任制度(企业和项目均需制定)(十)安全生产奖罚制度(企业和项目均需制定)(十一)工伤事故报告制度(企业和项目均需制定)(十二)施工现场安全纪律制度(项目制定)(十三)消防...
答：(三)奖惩制度1、因工程变更,或采用适合工程实际的新技术、新材料给公司大量降低成本的;工程质量良好,工作表现突出,做出突出成绩者,随时根据公司相应政策奖励。2、各专业工程师,对各自负责的专业工程全面负责,若因图纸审查不细而造成用户使用不合理或工程成本增加,根据情况给予警告、扣发当月奖金,情况特别严重者,予以...
答：5. 分包单位安全管理制度（针对专业类、劳务类等分包单位安全职责、权限、考核、奖罚考核）6. 安全教育培训制度（企业和项目均需制定）7. 班组安全活动制度（企业和项目均需制定）8. 安全检查制度（企业和项目均需制定）9. 安全隐患整改责任制度（企业和项目均需制定）10. 安全生产奖罚制度（企业和项目...
答：5.架管、模板支撑等租赁材料工作流程 不合格 合格 够量且无损坏 不够量有损坏 奖罚制度: ⑴项目部审批不当,造成闲置或没必要浪费时,处以项目经理100-500元罚款。 ⑵提料单自报到设备安全部之日起至要求进场日期 不少于3天,否则耽误现场使用项目部自行负责。 ⑶由于进场材料不合格,而引起的耽误使用,设备安全部...
答：奖惩制度 本厂对全体员工实行有功者奖，有过者罚，奖罚分明制度。奖励坚持精神鼓励和物质鼓励相结合的办法。对犯有过失的员工，坚持思想教育和处罚相结合的原则。对于有下列十个方面的有功员工，给予一次性奖励和经常性奖励：1、对本厂各方面工作能提出合理化有价值的意见建议，经审核评定，确能给企业...
答：5。制定严格的奖罚制度,具体表现在施工过程中的质量检查验收及钢筋的使用两个方面,尤其在对钢筋的使用上,要求施工班组把钢筋视作钱财去珍惜为项目的成本节约做贡献;对完工后施工面的料头、余料要全部回收归类,料头归还到料池,余料做到二次利用,坚决杜绝浪费及野蛮施工,对已经造成事实的按用量的3-5倍数给予处罚,挽回...
网友评论：
訾美19455654272：
如何制定工厂奖罚制度? -
17840甘包
： 这里有个范文,贵公司可以依据实际情况参考修改一下. 第十一章 奖惩制度 第五十二条 本厂对全体员工实行有功者奖,有过者罚,奖罚分明制度.奖励坚持精神鼓励和物质鼓励相结合的办法.对犯有过失的员工,坚持思想教育和处罚相结合的...
訾美19455654272：
怎样写公司奖惩制度,提高公司管理水平 -
17840甘包
： 公司管理奖惩制度第一条; 总则,为了严明纪律,奖惩分明,调动员工工作积极性,提高工作效率和经济效率本着公平竞争,公正管理的原则,进一步贯彻公司各项规章制度,强化工作流程,明确岗位职责,公司根据各部门,各门店之间协作事...
訾美19455654272：
员工奖惩制度怎么制定? -
17840甘包
： 员工有下列行为之一者,可获得奖励 (1)品德端正,工作努力,有出色或超常表现. (2)热心服务,有显著善行佳话. (3)检举违规或损害企业利益的行为. (4)发现职责以外的故障,予以上报或妥善处理. (5)对经营业务或管理制度提出有效的...
訾美19455654272：
公司员工奖惩制度 -
17840甘包
： 员工奖惩管理制度 第一章总则 第1条目的 为强化员工遵纪守法和自我约束的意识,增强员工的积极性和创造性,同时保证企业各项规章制度得到执行,维护正常的工作秩序,特制定本制度. 第2条适用范围 企业所有员工. 第二章奖励 第3条企...
訾美19455654272：
关于仓库管理的奖惩制度该怎么制定 -
17840甘包
： 仓库管理的奖惩制度 第一条目的 一、 加强仓库保管员业务素质,提升仓库保管员的工作责任心,减少公司的损失,维护公司正常的生产、经营及管理秩序. 二、 鼓励公司员工正确有效、长期努力的工作. 第二条 适用范围 一、 全体仓库保...
訾美19455654272：
谁有公司奖惩制度啊,针对细节现象的,还有年终考核办法 -
17840甘包
： 公司奖惩制度 第一条 为了对公司发展有特殊贡献的员工给予奖励,以及对不良行为者给予惩处,进而促使全体员工努力工作、奋发向上,特制定本制度. 第二条...
訾美19455654272：
关于公司奖罚方面的制度 -
17840甘包
： 《人 事 管 理 制 度》欢迎你加入本公司,公司将为你提供一个就业的机会,一个展现自我的空间环境,诚望你能爱岗敬业,有主人翁精神,服从管理,尽心尽责做好本职工作,为促进公司发展、提高公司效率,增加员工收益,特制定以下制度,...
訾美19455654272：
有没有什么关于奖惩方面的规章制度 -
17840甘包
： 原发布者:fsc7070520奖惩管理制度一、总则为强化团体纪律,建立合理明确的奖惩标准,奖优罚劣,及时纠正、改善员工不当行为,增强员工的荣誉感及使命感,在公司范围内创造积极向上的工作、学习氛围,特制定本规定.二、适用范围1...
訾美19455654272：
谁有小公司员工的奖罚制度啊,帮忙传个样本过来,谢谢 -
17840甘包
： 奖罚什么?财务?我是在金融公司上班,我们这的制度入下:.员工上班时间迟到不得超过10分钟,超过10钟记过1次,积满十次奖金扣除10%..公司卫生人人有责,公司大小职工不得随意丢弃垃圾,违规人员一律扣除工资内50元..基本礼仪(礼貌用语等)不遵守者,奖金充公..停车场车位禁止乱停乱放,违规者1星期走路上班.(就是说车不准开了,用别的方法来上班.).公司大小经理每星期二在会议室开会,8点准时开始.7点55前无事务并且没有到位者本月奖金充公..公司每月薪水不得告知其余员工,违规者下月工资扣除50%.我这是跳着选的,有些我看你们用不上我就没弄上来.你是开公司的?呵呵,祝你事业有成,前途无量.不要太累,呵呵.
訾美19455654272：
怎样写班级奖惩制度? -
17840甘包
： 先列一个大纲,再添枝加叶,制度是保护一个单位正常运行的一个框框,你就把平常要注意的要点列出,比如上.下班的时间,对工作量和质量的要求,针对这些班级的问题对职工的工作做出一系列的要求,对违反要求者做出的奖罚制度.其实很简单的,不要想得太麻烦,列出大体,添加上细节就好了.
