女职工普法宣传小视频
答：可以在网上视频里面或是优酷里面都可以观看央视普法栏目剧视频
答：在品牌建设过程中，创新宣传手段同样重要。传统的普法宣传方式如海报、宣传册等虽然直观，但在信息爆炸的今天，很难引起人们的关注。因此，普法宣传需要与时俱进，利用新媒体如微博、微信、短视频平台等，制作精彩有趣的普法内容，吸引公众的眼球。此外，还可以借助虚拟现实（VR）、增强现实（AR）等先进技术...
答：我国前十个全国法制宣传日的主题是如下。2001年：增强宪法观念，推进依法治国。2002年：学习宣传宪法，推进民主法制建设。2003年：依法治国，执政为民。2004年：弘扬宪法精神，增强法制观念。2005年：弘扬宪法精神，构建和谐社会。2006年：落实‘五五’普法规划，促进和谐社会建设。2007年：弘扬法治精神，推进...
答：一个政务短视频账号做成了“现象级网红”，四平警事凭借独创的“段子手”式普法后来居上，用更接地气、群众普遍接受的搞笑表演“剑走偏锋”成功出圈。原创普法的小短剧频频引发热议，禁毒、扫黑除恶、禁贩枪支弹药、杜绝网络贷、禁酒驾，抢劫等普法宣传常识也一一普及。用轻松搞笑的原创短视频进行普法宣传...
答：随着黄渤海的季节性开海，渔港热闹非凡，满载着渔民的期待和希望。大连海事法院立案庭的法官武寒霜和赵岩峰，如同一道法治的光，照亮了渔民们的海洋之路，他们在开海当天，亲自来到龙王塘沿海派出所，开展了一场生动的普法活动。一走进派出所，船员们就被电视屏幕上播放的武寒霜精心录制的多元解纷宣传视频所...
答：各乡镇(街道)、各部门单位要积极推进社会主义法治文化建设,加强民法典相关法治文创作品创作,积极参与全省“民法典与我”法治动漫、微视频征集展播活动,制作一批民法典公益 广告 ,让法典精神入脑入心。 2.互联网+普法。组织开展民法典网上知识竞赛。各乡镇(街道)、各部门单位极依托本单位新媒体开展民法典网络普法宣传...
答：）。背景：党的十八届四中全会审议通过的《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》，明确提出了全面推进依法治国的指导思想。四川省委在作出推进依法治省，建设法治四川的重大决策部署以来，强调“治蜀兴川重在厉行法治”，并坚持把法制宣传教育作为重要的基础性工程，突出抓好“法律七进”。
答：9、各班开展一次有关国家宪法日暨全国法治宣传日的主题班会。 10、开展观看法制建设和法制教育的视频 ...(五)向全局干部职工,群发一期全国法制宣传日活动方面的法制短信,扩大服务型行政执法的知晓度和影响力。...坚持群众、服务群众与教育群众相结合,组织普法志愿服务队,通过开设法律咨询点及发放海报、宣传小册子等...
答：1、微信：互动性强、传播迅速、影响面广 不需要大量的投资，也不要长期的准备，利用微信，可以及时快速的发布各种消息以及开展各种形式新颖的活动，通过线上活动吸引人群，从而达到向人们普法的目的。2、微博：数据挖掘简单、信息发布便捷、易塑形象 微博在一天之中可以多次发布，更快的更新知识。利用好信息...
答：法制宣传教育是提高全民素质，推进依法治国基本方略，建设社会主义法治国家的一项基础性工作。胡锦涛总书记强调指出：“要加强法制宣传教育，传播法律知识，弘扬法治精神，增强全社会的法律意识，形成法律面前人人平等、人人自觉守法用法的社会氛围。”前不久，中共中央、国务院转发了全国“五五”普法规划，十届全国...
网友评论：
容印15122427781：
女职工能从事矿山井下作业吗,具体有哪些规定呢? -
14867尚宰
： 江华律师解答: 一、用人单位应当遵守女职工禁忌从事的劳动范围的规定. 用人单位应当将本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位书面告知女职工. 女职工禁忌从事的劳动范围由本规定附录列示. 国务院安全生产监督管理部门会同国务...
容印15122427781：
女工劳保用品指的是什么 -
14867尚宰
： 劳动防护用品,是指保护劳动者在生产过程中的人身安全与健康所必备的一种防御性装备,对于减少职业危害起着相当重要的作用.在职女职工,统一购买了劳保用品护手霜、润肤乳等,并及时将劳保用品逐一发放到女职工手中.
容印15122427781：
女职工退休年龄是多少 女职工多少岁退休 -
14867尚宰
： 女职工退休年龄按如下规定确定:经人事行政主管部门审批录用为干部的女职工,退休年龄为55周岁.《劳动法》实施前参加工作的女工人和《劳动法》实施后参加工作的女职工,以其长期所在岗位确定退休年龄. 长期在管理工作岗位上工作的,退休年龄为55周岁;长期在生产岗位上工作的退休年龄为50周岁.凡在本单位担任一定行政管理职务或未直接从事本单位生产产品活动或不直接从事本行业一线生产、服务、工勤岗位工作的,都按从事管理岗位确定. 职工在管理岗位的累计工作时间大于在生产岗位的累计工作时间即为长期在管理岗位工作,退休年龄应为55周岁;反之,即为长期在生产岗位工作,退休年龄为50周岁.企业职工退养或待岗、下岗期间,不计算在岗工作时间.
容印15122427781：
女职工的三期是指什么 -
14867尚宰
： “三期”是指孕期、产期、哺乳期.《劳动合同法》第四十二条第四项规定,女职工在孕期、产期、哺乳期来的自,用人单位不得依照本法第四十条(非过失性解除)、第四十一(经济性裁员)的规定解除劳知动合同.所谓孕期,是指妇女怀孕期间;产期,是指妇女生育期间;哺乳期,是指从婴儿出生到1周岁之间的期间.道根据本条规定,妇女只要在孕期、产期、哺乳期的,用人单位就不得根据本法第四十条、第四十一条的规定单方解除劳动合同.
容印15122427781：
女职工禁忌从事的劳动范围有哪些 -
14867尚宰
： 《女职工劳动保护特别规定》第四条 用人单位应当遵守女职工禁忌从事的劳动范围的规定.用人单位应当将本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位书面告知女职工.女职工禁忌从事的劳动范围由本规定附录列示.国务院安全生产监督管...
容印15122427781：
女职工在月经期间享受哪些特殊劳动保护? -
14867尚宰
： 对女职工月经期的保护,是女职工四期保护的重要组成部分.、、、等法律、法规、规章对女职工月经期间特殊劳动保护做了明确规定.
容印15122427781：
女职工特殊劳动保护条例 -
14867尚宰
： 第一条为了减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难,保护其健康,根据劳动法,制定本条例.第二条 中华人民共和国境内的国家机关、企业、事业单位、社会团体、个体经济组织等单位(以下统称用人单位)及其女职工,适用本...
容印15122427781：
女职工特殊期内法律保护的规定 -
14867尚宰
： 对女职工特殊生理期间的保护是指对女职工在经期、孕期、产期、哺乳期的保护,也称为女职工的“四期”保护.女职工特殊期内法律保护的规定如下:一、经期保护1、经期保护是指对女职工在月经期间的各种保护.2、我国《劳动法》第60条...
容印15122427781：
女职工保护有哪些 -
14867尚宰
： 1、企业要注意女职工禁忌从事的劳动,合理安排女职工的岗位.《劳动法》第59条规定,禁止女职工从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动.按照1990年1月劳动部发布的《女职工禁忌劳动范围的规定》,这些禁忌从事的劳动除矿山井下...
