宁德时代prd什么岗位

  • 时代PRD是几级
    答:PRD是生产技术员,主要负责设备日常点检维护及机械类维修和操作机台,确保生产设备保质保量完成生产任务,级别为2到4级。PRD的主要使用对象有:开发、测试、项目经理、交互设计师、运营及其他业务人员。开发可以根据PRD获知整个产品的逻辑。测试可以根据PRD建用例。项目经理可以根据PRD拆分工作包,并分配开发人...

  • 网友评论:

    关罚13498667893: 在宁德时代新能源工作,职务都有什么级别的啊? -
    11207康肃 : 因人而异,没有固定的,能者居上.宁德时代职级体系表管理类:作业员(1~3级,1A、B、C),线长/预备组长(4级,2A)→一级组长(5级,2B)→二级组长(6级,2C)→助理主管(7级,3A)→主管(7级,3B)→资深主管(9级,3...

    关罚13498667893: 宁德时代的jg等级是如何划分的
    11207康肃 : 宁德时代总共分为十九级.其中一到三级为操作员,四到六级为技术员,七到十级是工程师也可能是主管,十一级到十二级是经理也可能是主任工程师,十三级到十五级是各个部门的部长也可能是总监,十六级到十八级就是每个基地的负责人或者首席科学家,十九级就是公司总裁,当然董事长和副董事长都是九十九级的.

    关罚13498667893: 宁德时代和江苏时代哪个好 -
    11207康肃 : 宁德时代和江苏时代在总部位置、公司定位和福利待遇方面存在一些差异.1. 总部位置:宁德时代总部在宁德,江苏时代总部在江苏.2. 公司定位:宁德时代主要负责研发,江苏时代则从事生产.3. 福利待遇:宁德时代的福利待遇相对更好,包括更全的福利保障、更大的引进力度和更多的补贴.综上所述,宁德时代相对更好一些.然而,具体选择还需根据个人需求和职业发展来判断.

    关罚13498667893: 宁德时代年终奖金规则
    11207康肃 : 宁德时代一线员工年终奖分两次发放,一次是在过年前,一次是在6月份.过年前会发一个月的底薪,在6月份的时候会发放剩下的部分,至于发多少就要看主管给你打什么绩效了,一般A是4个月底薪,B+是3个月底薪,B是两个月底薪,C的话就没有年终奖,不过一般都是B,基本上都是两个月底薪,因为A和B+都是有名额限制的

    关罚13498667893: 宁德时代组织架构中cab是什么部门 -
    11207康肃 : CAB是宁德时代组织架构中的一个部门,它是一个跨部门、跨职能的项目管理理事会,由来自各个部门和职能的经理组成,其职责是审查、审批和监督所有重要的战略和营销项目.CAB旨在确保所有项目都能按照规定的时间表执行,同时确保品质、成本和效率达到期望的要求.CAB还负责审核项目报告、评估项目进度等.

    关罚13498667893: 中国锂电池十大名牌
    11207康肃 : 中国锂电池十大名牌:1、宁德时代CATL宁德时代新能源科技股份有限公司成立于2011年,公司总部位于福建宁德.公司专注于通过电池技术,为全球绿色能源应用,提...

    关罚13498667893: 产品经理的职责有哪些?到底该做什么? -
    11207康肃 : 每个公司对产品经理的定位和职责都有所不同,但一般都会涉及到的工作就是需求调研、挖掘需求、画原型写各种文档(MRD、PRD、产品说明文档、产品使用文档等)、跟进项目进度、协调各部门人员.(你说的注行业动态、关注产品数据...

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