日本公司职位一览表

  • 日本公司职位介绍
    答:社长(总经理)部长(各部门经理)课长(部门主管)系长/室长(比如:日程控制室 室长),比课长低,比组长高。也有些公司与组长平级。组长(领班类)职员。一般员工。临时员工/辅助员工。我是按照我们公司(重庆电装有限公司 DENSO CHONGQING)列的。
  • 日本公司的常务多大?
    答:日本的公司职务一般是这样排列的 株主总会(会长)—〉取缔役会(会长)—〉监查役会—〉社长—〉专务—〉常务—〉部长—〉科长—〉主任 这里全部有副职。
  • 问一些日本工作职位的名词
    答:PM:プロジェクトマネージャー (projector manager)项目经理 TL:チームリーダー (team leader)小组长 PG:プログラマー (programmer)程序设计者 SE: セルスエンジニア(Sales engineer)销售工程师 システムエンジニア(Systems Engineer)系统工程师 ...
  • 日企的系长是什么职位?
    答:民间日企的职位从上到下一般为:代表取缔役(会长、社长)、専务、常务、役员、本部长、部长(グループ长)、次长、课长(マネージャ)、系长、主任公企一般为:理事长、理事、本部长、部长(主管)、课长(参事)、系长(主査)、主任(主事)参考资料:查阅资料。
  • 日本公司最大的官叫什么?
    答:社长。一般从大到小是是:社长、会长、部长。会长是指总经理;公司业务执行的最高负责人。 社长是指董事长;一家公司最大的股东,统领董事会。其代表所有股东决策管理公司的所有行为。 相对来说,社长要大于会长。日本企业的“会长”是“董事会的会长”的简称,也就是中文的“董事长”的意思。而日本...
  • 日本公司的科室问题,比如董事长在日本=会长还是社长?,总经理,部门经理...
    答:会长(董事长的意思)→社长(总经理的意思)→部长(各部门经理)→次长→课长(各部门经理的意思)→系长(大组长)→主任(比小职员高一个级别而以)→平社员(最低级、工资最低的职员)会长绝对是董事长,说会长不是的,是不懂的。(会长是公司里面最高职位的)...
  • 在日本企业里,担当是个什么职务,具体职务划分是什么样的?
    答:日本企业里的担当意思是:指承担、担负任务责任等,类似于分店经理的职位和工作,管理一个小部门的单独销售、进货、人员。日本企业里担当有两种意思:第一类是有责任感的人,第二类是团体中出类拔萃的人。担当是指人们在职责和角色需要的时候,毫不犹豫、责无旁贷地挺身而出,并在承担义务当中激发自己的...
  • 职场| 日企文化第四讲:职位名称介绍
    答:深入了解日企文化:职位名称详解 会长 作为日本企业的荣誉象征,会长通常是从董事会中选出的资深领导者,可能是卸任社长的尊贵职位。尽管名义上拥有决策权力,但在许多情况下,会长更多是象征性存在,象征着公司的历史和传统。社长 社长,即公司的实际掌门人,如同执行CEO,是日本公司的核心代表,具有法人...
  • 日本部长是什么级别
    答:问题一:日本公司人员级别:组长、课长、部长、社长、会长,分别相当于我们中国公司的什么级别? 会长:董事长 社长:总经理 部长:某个部门负责人 室长:办公室主任 问题二:日本的公司中部长和课长哪个职位高? 部长高,部长相当于各部门的一把手,课长就相当于科长! 问题三:日本的部长科长课长相当于中国的什么职位?部长...
  • 日企的系长是什么职位?
    答:日企中高层领导的职位从上至下分为:会长、社长、副社长、专务董事、常务董事、监事。会长(会长「かいちょう」) 日企中的会长一般是由有过社长经验的人来担当,所谓会长,既有是作为董事会最高经营责任者的,一直以来,日本的大企业中,社长是企业运营的总管理者,而会长是作为经济团体的董事履行...

  • 网友评论:

    霍泼17841712983: 日本的公司职务是怎样称呼的呢?因为,需要与日本的企业工作上有些事
    9191姚孔 : 从上到下:会长(かいちょう)--代表取?役=社长(しゃちょう)--专务(せんむ)--常务(じょうむ)--部长(ぶちょう)--课长(かちょう)-次长(じちょう)--系长(かかりちょう) 生产制造业中也设有:工厂长(こうじょうちょう)

    霍泼17841712983: 日韩企业里面的会长、社长、专务、常务、理事分别是什么样的职务?
    9191姚孔 : 会长--大股东(有时候也可以是执行总栽) 社长--执行总栽(有时候也可以是股东或老板) 专务--部门经理(在中国例如人事,财务) 常务--经理旗下主管 理事--组长,领班,店长(负责具体日常管理工作).

    霍泼17841712983: 日本企业中系长代表什么职?日本企业中系长代表什么职务
    9191姚孔 : 日本企业组织关系: 班长/组长(分下正副)→系长(分下正副)→科长(分科长代理、科长)→部长(分正副)→本部长或者统括部长→社长(分正副)→会长

    霍泼17841712983: 日本丰田公司的管理人员名单 -
    9191姚孔 : 总裁 丰田章男丰田章男毕业于庆应大学.同样,和大多数日本家族企业的传人一样,章男也是大学毕业后没有立即进入自己家的企业,而是在外面“漂”了几年.他在27岁回到丰田公司以前,一直在一家美国投资企业工作. 从1984年进入丰...

    霍泼17841712983: 日本的公司中部长和课长哪个职位高?
    9191姚孔 : 部长高,部长相当于各部门的一把手,课长就相当于科长!

    霍泼17841712983: 日本的会社有“常务和专务,他们是干什么的?日本的会社”,
    9191姚孔 : 一般来说,“常务”和“专务”都是董事会里的角色,正式叫法应该是“常务取缔役”和“专务取缔役”,他们不隶属于企业,不在企业职员编制,他们只是董事而已,负责某一个方面的董事.不知道我这么说你理解吗?因为国内企业很少有正规的董事会. 做个不很恰当的比喻.“常务”和“专务”就跟出资比较少的合伙人一样,这样比喻应该明白了吧.股份大的当然做会长、社长了,小一点的股东就做“常务”和“专务”,在日本股东一般不在公司里供职,但会在董事会里负责某一块.当然会长、社长、“常务”和“专务”都是选出来的,不一定是谁股份大谁当.往往专务比常务大.

    霍泼17841712983: 韩国企业职位区分,社长,会长,理事,课长,次长,部长,代理,大小?
    9191姚孔 : 韩国企业的职位大小排列如下:会长、社长、理事、部长、次长、课长、代理.1、会长相当于中国公司的董事长.2、社长相当于中国公司的总经理.单个公司的负责人和...

    霍泼17841712983: 在韩国,专务课长理事科长常务等等一些官职名称的大小是怎样的?在中?
    9191姚孔 : 韩国和日本的公司普遍的建制模式是一样的,从上至下分别是:会长(副),社长(副),专务,常务(补),部长,次长,课长,代理,(助理),职员.社长和会长的简单区别是:你要是开一个公司,老板就叫社长,要是觉得不过瘾,再领个营业执照随便开一个别的什么公司,那社长就升格成会长了.看一个韩国人的职务名称,就大概知道他在公司的地位.常务以上级别是参与公司分红的,或者说有公司的股份(当然可能是干股).

    霍泼17841712983: 二战日本的官职表,我想要具体点的 -
    9191姚孔 : 相当于上校,中校,少校

    霍泼17841712983: 有关日企公司
    9191姚孔 : 大连博科人才有限公司 职位名称: 日企部长助理(沈阳、日语)—JP231 有效日期: 常年 招聘类型: 专职 残疾类型: 残疾级别: 残疾描述: 工作职责: 秘书、助理相关工作全般 工作地点: 沈阳市 中山区 工作待遇: 面议 招聘人数: 1人 ...

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