正规劳动合同
答：法律分析：正规的劳动合同，是指内容合法，各要素齐全，书写规范，订立的程序合法。不正规的劳动合同，是指在前述项目中存在缺陷。不正规的劳动合同，可能因为一定程度的缺陷需要完善，但不一定没有法律效力。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十七条 劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称...
答：合同期限为___年,劳动合同自___年___月___日起至___年___月___日止,其中试用期期限为___个月,自___年___月___日起至___年___月___日止。 二、工作内客和工作地点 1)乙方同意根据甲方工作需要,从事___工作,履行工作职责(工作职责要求以 岗位职责 说明书 为准)。经甲乙双方协商,甲方可以变...
答：根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。 一、合同期限 第一条甲、乙双方选择以下第___种形式确定本合同期限: (一)有固定期限:自___年__月__日起至___年__月__日止。其中试用期自___年__月__日起至___年__月__日止。 (二)无固定期限:自_...
答：7、自本合同生效之日起,双方之前签订的任何形式的劳动合同和其他相关协议与本合同及相关附件(协议)不一致的,以本合同为准。 8、甲乙双方认为本合同有无效情形的,以甲方注册地劳动争议仲裁委员会确认为准;在合同履行过程中,双方发生争议,以甲方注册地劳动争议仲裁委员会仲裁为准,对仲裁裁决不服的,可向甲方注册地人...
答：正规劳动合同书1 甲方(用人单位):___ 地址:___ 法定代表人:___ 乙方(职工):___ 身份证号码:___ 住址:___ 甲方因生产(工作)需要,按国家和本市有关招用外地职工的规定,招收乙方。双方根据有关劳动管理规定,按平等自愿、协商一致的原则,签定本合同,以明确双方权利、义务,并共同遵守执行。 一、合同期限...
答：经过唐、宋、元、明、清各代,法律对合同的规定也越来越系统。下面是我为大家整理的正规 劳动合同 书,仅供参考,更多劳动合同点击“ 劳动合同 ”查看。 正规劳动合同书1 甲方(劳务派遣企业)全称:___ 单位类型:___ 法定代表人(或负责人)___ 乙方(职工)姓名:___ 身份证号码:___ 根据《中华...
答：标准劳动合同书模板1 甲方(单位名称): 住所: 法定代表人或主要负责人姓名: 乙方(姓名): 住址: 根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关劳动保障法律、法规和规章,经平等自愿、协商一致,双方签订本合同。 一、合同期限为 (从以下三种期限中选择一种)。 1、本合同期限为有固定期限,期限为 年个月,自年月日起...
答：法律分析：公司签合同正规的怎么签的：劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。1、一定要看清合同书的内容，...
答：2021年 劳动合同 范本1 甲方:(以下简称“甲方”) 乙方:(以下简称“乙方”) 根据《劳动法》和相关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 第一条本合同期限自__年__月__日起至__年__月__日止。其中试用期至__年__月__日止。 第二条乙方担任岗位工作。乙方患有岗位工种...
答：标准劳动合同范本下载1 ___公司(以下简称甲方),现聘用___(以下简称乙方)为甲方劳动合同制职工,甲、乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。 第一条合同期限 合同期限为___年,从___年___月___日至___年___月___日止。其中试用期为___个月,从___年___月___日至...
网友评论：
苍莫18652833827：
正规劳动合同去哪办
11437曹厕
： 一、正规劳动合同去哪办劳动合同由用人单位和劳动者在协商一致的基础上签订.一般在用人单位签订劳动合同.二、劳动合同订立原则是什么1、合法原则.劳动合同必...
苍莫18652833827：
正规的劳动合同包括哪些内容? -
11437曹厕
： 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议.建立劳动关系应当订立劳动合同.订立和变更劳动合同,应遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定.劳动合同应当具备以下必备条款:①劳动...
苍莫18652833827：
怎样签正规劳动合同? -
11437曹厕
： 根据《劳动合同法》第十七条的规定,劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和...
苍莫18652833827：
劳动合同有很多内容,一份正规的劳动合同都应包括哪些内容? -
11437曹厕
： 劳动的条例条规,明确的事项,还有惩罚制度,相关的年限,还有薪资问题的分配,等等,这些都是合同里面包含的内容.
苍莫18652833827：
请教一份专业正规的劳动合同.非专业人士请绕道,谢谢了! -
11437曹厕
： 甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同.一、劳动合同期限(一)甲乙双方约定按下列________种方式确定“劳动合同期限”:a.有固定期限...
苍莫18652833827：
劳动合同(劳动者与用人单位明确双方权利义务的协议) - 百科
11437曹厕
： 1、按劳动合同法规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同.已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同.劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上...
苍莫18652833827：
国家有一套正规的劳动合同版本 -
11437曹厕
： 国家有《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》,没有统一的劳动合同版本,但各地都有劳动合同的规范文本,或规范参考文本. 各地劳动合同的规范文本,一般都是依据《劳动合同法》的相关条文拟订的. 《劳动合同法》 第十七条 劳动...
苍莫18652833827：
哪里有正式的劳动合同范本 -
11437曹厕
： 当前没有正式的劳动合同范本. 劳动部关于印发《关于贯彻执行 〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知 第47条规定: 由于各用人单位千差万别,对工作内容、劳动报酬的规定也就差异很大,因此,国家不宜制定统一的劳动合同标准文本.目前,各地、各行业制定并向企业推荐的劳动合同文本,对于用人单位和劳动者双方有一定的指导意义,但这些劳动合同文本只能供用人单位和劳动者参考. 因此签订劳动合同,要根据该《通知》第16条规定:用人单位与劳动者签订劳动合同时,劳动合同可以由用人单位拟定,也可以由双方当事人共同拟定,但劳动合同必须经双方当事人协商一致后才能签订,职工被迫签订的劳动合同或未经协商一致签订的劳动合同为无效劳动合同.
苍莫18652833827：
怎样签订劳动合同正规 -
11437曹厕
： 劳动合同应当具备以下条款:1.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;2.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;3.劳动合同期限;4.工作内容和工作地点;5.工作时间和休息休假;6.劳动报酬;7.社会保险;8.劳动保护、劳动条件和职业危害防护;9.法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项.合同一式两份,用人单位一份,你一份. 详细的你可以去看看青岛市人才市场举办的劳动关系、保险、劳动法规实操课程.
