合同制的老师多久转正
答：根据相关资料查询显示：不定级。一般刚入职的教师，实习期是一年，一年以后就转正，转正了就能定级。教师转正将会获得干部身份，定级成功后就会确定工资级别，从事教育工作的老师都希望自己能够顺利的转正定级。
答：时间不限制，在我国合同制不能够直接转为正式编制，要想成为正式编制员工必须要提供事业单位的招聘考试，面试通过后才能够成为正式编制员工。编外合同制人员能转正。无论事业单位如何改革，编外人员想转正的话，还是需要参加相关的招录考试才可以转正的，并没有什么捷径的。简单说编制内其实就是属于正式的国家...
答：可以转正。在公立幼儿园任教合同制是有机会进行转正的，工作三个月以后参加考试，通过笔试和面试，政审就可以转正，可以获得编制的，编制和学校是挂钩的。萧山幼教合同制反正必须要去公立幼儿园，私立幼儿园是不可以转正的，必须以正规的程序进入公办幼儿园任教。
答：学校签订的合同制教师，试用期一般在三个月到半年之间，且转正后有一定的考核标准，考核不通过就会被解除合同，在合同到期后，会由双方共同决定是否续约。合同制老师也称代课老师，在学校无法调动和晋升，通常也是无职称的。其次是二者的工资待遇不同，编制教师的工资水平和福利待遇要比合同制教师好一些。政...
答：合同制教师，一般签订合同时间几年不等，有的未满最低服务期的离职人员须承担违约责任。试用期三个月至半年不等，试用期过后转正考核均两次不合格的，解除聘用合同。合同到期，如果校方不跟你续约，那么你将不再是这个学校老师，等于你失业了。教师编制就是教育局帮你办好了一切手续，只要你不辞职，只要...
答：如果是民营性质学校，签订劳动合同，按规定约定试用期，试用期满，双方同意后如期转正，如果表现突出或者学校同意可以提前转正，如果试用期结束，用人单位发现不符合用人条件，可以提前通知，解除劳动合同。如果是公办学校，在编教师拥有事业编，非在编教师即为临聘人员或者称为合同工，非在编人员一般无法晋升、...
答：去新疆三年就是和特岗一样，服务器三年，三年之后考核合格就转正（考核都能过，边疆地区）三年内工资也挺高，补助也挺多的，这个是真的，放心吧！
答：一般来说，合同制不会转正的。除非。参加教招考试。
答：大部分学校规定：试用期三个月至半年不等，试用期过后转正考核均两次不合格的，解除聘用合同。之后合同到期，如果校方不跟你续约，那么你将不再是这个学校老师，等于你失业了。现在公务员和各大事业单位以及医院等也在大力的发展合同制，你可以仔细的观察一下编制内的公务员和合同制的政府工作人员，他们...
答：没有具体时间规定，根据每个公司的规定来确定，试用期满，继续用工即已经转正。自劳动法实施，建立劳动关系，订立劳动合同，各类人员用工形式被打破，没有全民职工与集体职工之分，没有正式工与临时工之分，都是劳动合同制职工，只有劳动合同期限不同，享有平等的权利。 没有具体时间规定，根据每个公司的...
网友评论：
澹狭15176427426：
事业单位合同工多久能自动转正? -
40949胡趴
： 如果是没有编制的内部聘用合同,就看你的关系和钞票了!如果是新进的有编制的,试用期一年以后就转正了.
澹狭15176427426：
长沙县教师编制备案几年转正 -
40949胡趴
： 大概需要一年时间;教师招考通过,确定学校之后,便是正式教师了.但是正式教师一般要一年之后才能评定职称,所以在刚成为老师的一年时间里,是无职称人员.
澹狭15176427426：
教育局招考的聘任制教师有编制吗 -
40949胡趴
： 教育局一般组织的是教师入编考试!但是也有聘任制的,编内聘任是几年内等别人退休有空闲再入编,编外聘任是签合同的,不会入编,入编的是国家发放工资,相当于铁饭碗,享受国家的工资和福利,而聘任制一般是由学校或者教育局约定工资,不享受国家的福利,比如说住房公积金什么的!而且可以解约!
澹狭15176427426：
教师招聘合同制和事业编有啥区别啊? -
40949胡趴
： 1、在编属于学校编制内人员,通过试用期之后,不犯错误一般不会失业.而合同制教师就没有长久在校教书的保障,合同到期学校可以根据教师能力和具体岗位需求来决定是否续签合同.2、合同制和在编的工资发放方不同.在编教师是由教育部统一标准,统一发放工资.合同制一般都是学校财务发.3、享受福利不一样.在编教师五险一金一般比例都是固定而且比例很高.其他过年过节福利也有的.而合同制教师一般不缴五险一金之类,而福利则不固定了.
澹狭15176427426：
关于教师编制的问题? -
40949胡趴
： 教师编制,就相当于你在教育行业的一个户口~试用期的问题,好像各地不一样吧,这个不太知道转正的用处嘛,大大的!!!这么说吧,你如果没转正,你只能拿基本工资,别的几险一金啥的都没有(至...
澹狭15176427426：
教师招聘合同制和在编的具体区别? -
40949胡趴
： 在编教师拥有的编制为事业编,即在编老师为事业单位工作人员.非在编教师即为临聘人员或者称作合同工.机关事业单位工作人员,入职后按照相关规定,签订合同期一般为五年(实际操作中,一般只签订一次合同)并按照相关规定,享受事业单位工作待遇,但我们说的合同工一般指临聘人员.非在编老师,一般称作代课老师.
澹狭15176427426：
有编制的老师和合同工老师有什么区别 -
40949胡趴
： “在编”教师可以说是“正式工”合同教师是“临时工”,各个方面都不能比.当合同教师要被人歧视、忍受委屈、准备随时被解雇....想转正只有通过招聘考试合格才有可能,除非你有路子.
澹狭15176427426：
请问:在编教师、合同制教师及外聘教师三者的区别 -
40949胡趴
： 首先在编教师必须是公立学校的才有,这个是属于事业单位编制,也就是正式的员工,享受政府财政的,旱涝保收,不是特别的大错误被开除公职的话,一般是不存在失业者这一说法的,基本上你一占到编制除非是自己不想干了,单位是没有权利解聘你的,因为你的档案是要在当地人事局和教育局备案的. 合同制教师就相当于是临时工,是单位单独和你签订的用工合同,你的去留取决于你任教的学校,不受人事局管制,只要单位不想用你了就可以解聘你 外聘教师我不是特别清楚,好像就是从其他学校聘用客座教师,临时任课,给与报酬
澹狭15176427426：
请问现在代课老师还有机会转正吗?需要多久? -
40949胡趴
： 有,就是参加事业单位考试,考上了就可以转,考不上转不了.要多久?这问题也许一年半载,也许等到人老猪黄时……建议当务之急找个好老公最强
澹狭15176427426：
聘用制教师能否转正 -
40949胡趴
： 同样工作,甚至聘用制的比在编人员还出力,工资待遇却相差那么大,实属不公平!若能转正,有奔头,还能愿意干,若是不能转正,估计很少有愿意干的.
