同事处处针对你，就连领导在的会议中，都是如此，你会回怼他吗？ 如果你的同事处处针对你，你会怎么办？
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这样的事情还是经常有人遇到的，总有些人会这么干，甚至可能是出于某些很奇怪的原因，然后就搞针对。
这种人我一般都把他们当疯狗看待，疯狗冲你吼，你总不能反冲狗汪汪汪。所以针锋相对是不合适的，只会徒增烦恼，浪费自己的时间精力。若是他的针对并无实际意义，让他自己玩儿去吧。
处处忍让这个说法也不合适，这不叫忍让，这叫大度。做好自己的工作，不去理会，不去和他斤斤计较，你会发现自己的生活贼美好。在别人眼里，你也会成为大度、有涵养的仔！
但是，总有些人，他自己不识趣，会不断针对，搞出一些事情来，直至对我们正常的工作产生不好的影响。这种人就是把你的忍让和大度当成懦弱和无能！
因而，不卑不亢这四个字才是最好的解决办法。
我觉得在职场中间 如果出现有人对你处处针对 那么你既不能够盲目的去针锋相对 也不能够过分的忍气吞声。前者可能导致两败俱伤 后者可能导致得寸进尺，这都不是好的解决方式 我个人觉得，好的解决方式是保持一个良好的沟通机制 双方能够把矛盾找到解决。
个人觉得最好的解决方式是让对方明白你的底线和原则，向对方证明你其实有足够能力去反制，只不过在保持克制。如此一来，对方可能就不敢一直明目张胆地针对你了！
当然，如果只有你自己被针对的话你一定要搞清楚同事为什么处处针对你而不去针对别人，我想这个问题肯定出在你身上，所以首先从自身找原因改变自已的心态，改变自己平时的做法，学会去尊重别人，多帮助别人，提高自身素养，赢得大家对你的认可，干什么要换位思考，做任何事情多给自己留出后路。
当然会了，因为这种人是非常讨厌的，如果这个时候不进行回怼，可能会让对方觉得自己特别好欺负。
一定会。这样的话才会让对方知道自己是一个什么样的人，而且在生活中对方也会保持一定的尊重。
我会回怼他的，因为自己又没有做错，不能够忍这口气，不能让自己变得好欺负。
不会，因为你们每天都会见面，怼他的话，关系会逐渐恶化
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