你会因为讨厌一个同事,就在公司辞职吗?
“在一家企业上班,薪资待遇还可以但是领导不喜欢自己,该不该辞职呢?”最近,看到网络上这样的一个提问,很多网友纷纷地跟帖留言作答。
有的网友说:”要辞职!毕竟,领导不喜欢自己,自己还厚着脸皮继续工作下去,有什么意思呢?早点辞职,再也不用看领导的脸色行事,该有多好啊!“
还有的网友说:”不要辞职!领导不喜欢自己,一定是有原因的!就算自己去辞职,也并不能解决这个问题。应该做的是,想办法让领导喜欢自己,不就完事了吗?“
看着网友们“公说公有理,婆说婆有理”,小编认为,在职场中,确实存在领导不喜欢员工的时候,但是员工因此而去辞职,还是有些不妥。毕竟,不是员工不可以去辞职,但别因为领导讨厌你而去辞职!不是下文提到的这5种原因,请一般员工千万不要去辞职!请读者朋友接着往下看。
1,为方便照顾家庭,去辞职
上个月的月初,小编的一位同事向公司领导主动地提出辞职。倒不是因为领导讨厌他,而是他认为当前的工作时间,不利于他去照顾家庭。像小编的这位同事,为方便照顾家庭,而去辞职,在当下的职场中是很常见的!对于一般职场人而言,工作虽然重要,但是照顾家庭却是更重要。不方便照顾家庭,即使原来的工作待遇再好,还是两个字:不干!类似于这样的情况,在职场上还有很多。当工作影响到职场人照顾家庭,很多人都会选择照顾好家庭,而去辞职。
2,为找份离家近的工作,去辞职
昨天,一个老乡对小编说,他已经从外地的单位辞职,只为找份离家近的工作,结束那种常年在外打工的漂泊感。像小编的这位同事,为找份离家近的工作,而去辞职,在当下的职场中是很常见的!例如,今年来,很多地方就出现了外出务工人员的”返乡潮“:很多外地的打工者,纷纷辞去在外地的工作,然后回到家乡,在离家近的地方找份工作,安居乐业!当工作地离家太远,很多人就会选择辞职,而去找份离家近的工作。
3,因为找到比原来好的工作,去辞职
上个星期,小编的一个表弟,找到了比原来还好的工作。随后,他向原来单位的人事部,上交了辞职的申请书。像小编的表弟这样,找到比原来还好的工作,而去辞职,在当下的职场中是很常见的!例如,很多人在职场中骑驴找马,要么通过单位内部渠道,竞聘更好的工作;要么通过投递简历到别的公司,找到更好的工作。再从原来的岗位或公司提出“辞职”。当找到比原来还好的工作,很多人就会选择辞职,毕竟,好工作有谁不想去干呢?
4,去尝试创业,去辞职
有的职场人士,为尝试创业,便辞去原来公司的职务。这样的现象,在职场上很常见!如,很多有名的企业家,都是先辞去原来的工作,然后去创业,从而实现自己的梦想。假如不辞职,一边工作,一边创业,看似鱼和熊掌可以兼得。但一心二用的事,往往会让这样的职场人得不偿失。所以,在职场上有一种广为流程的辞职理由,叫“我要去创业!”当有创业的尝试,很多人就会选择辞职,以便自己可以全身心地投入到创业中来。
5,在公司混不下去,看不到希望,去辞职
前不久,小编的一个同学说,他在公司呆了一段时间,但感觉混不下去,也看不到希望,所以辞职。这样的现象,在职场上很常见!如,有的职场小白,刚开始工作,没挣到多少钱,没学到什么职场功夫,也没有升职和加薪,便因此看不到希望,而辞职。所以,在职场上有一种司空见惯的口头禅:“在公司混不下去,看不到希望,去辞职……”于是,在职场上,有了这样的现象发生,很多人就会选择辞职。
以上5种原因,往往会引起职场人,去公司辞职。但不是以上的这5种原因,请职场人千万不要去辞职。当然了,如果是领导讨厌你,示意你走,那也用不着你去辞职!毕竟,领导自会辞退员工。所以,别因为领导讨厌你而去辞职。
你若真的要辞职,也大可不必因为领导不喜欢自己,可以是上文提到的5种原因。很多时候,一般的职场人士,还是要珍惜自己的工作,同时要努力地做好本职工作,争取让领导不讨厌自己,这也就足够了。
不会的,如果因为一个自己讨厌的人就放弃现在的工作,这样损失的只会是自己,要重新找一份工作,不喜欢的话保持工作关系就好了。
我不会。因为辞职解决不了这样的问题,你在其他公司也有可能会遇到这样的人。
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