班组长的生产管理职责主要包括哪几点? 班组长的工作职责是什么

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班组长的职责主要包括:   \x0d\x0a1.日常管理  \x0d\x0a人员的调配、排班、考勤、员工的情绪管理、职工的技术培训以及生产现场的卫生、班组建设等都属于日常管理。\x0d\x0a2.安全管理职责  \x0d\x0a班组长是本班组安全第一责任人,安全管理职责包括标准化现场作业、人员管理、操作质量、材料管理、设备维护、危险点的控制等等。  \x0d\x0a3.凝聚团结班组成员  \x0d\x0a班组长是团队的带头人,应引导职工树立爱岗敬业的精神,激发职工的积极性和创造性,用鼓舞人心的共同愿景,将职工的个人能力转变成一股向上的合力,凝聚在一起,快乐地去完成每一项工作。   \x0d\x0a4.辅助上级\x0d\x0a班组长应及时、准确的向上级反映工作中的实际情况,提出自己的建议,做好上级领导的参谋助手。如果仅仅停留在人员调配和生产安排上,就没有充分发挥出班组长的桥梁和推动作用。

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