我在私人厂里打工,受伤了现在没人管,该找那个部门投诉? 给私人打工受伤找劳动保障部门他们不管怎么办?
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
你好,在私人工厂里打工时受伤,工厂应当承担工伤责任。工厂拒不承担责任的,你可以依法向劳动监察部门进行投诉。
你在私人厂里打工受伤了,如果是工伤的话,应该他们出医药费,并且在你休养的时候付你工资,如果这种事情没人管的话,你应该找劳动部门投诉。
如果你是因为在工作时间工作场合因为工作原因受伤,那么这种情况应该构成工伤。如果老板给你缴纳有工伤保险,可以去申请工伤认定获得工伤保险的赔偿,如果老板没有缴纳工伤保险,那么这部分钱应该由老板赔偿。如果老板不赔偿,你可以向法院起诉他。
工伤案件属于法律援助范畴,你可以拨打12348法律服务热线,向法律援助机构申请,免费指派一名律师帮你打官司。
在私人工厂里打工受伤了,这肯定是要找老板的,如果老板不处理,可以到政府投诉。
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