职场新人:遇到嫉妒心强的同事,爱在我面前说风凉话,与这样的人怎么相处?

嫉妒心强的人,不允许别人比他优秀,比他出风头。不少人在职场里遇到过这样的人,他们会想尽办法把这些人搞臭或者“拖下水”,以此来打压同事,获得心理上的满足。和这样的人相处时,可通过减少炫耀、做事低调、适当地夸奖和分享共赢等来达到减少矛盾的目的,以避免被其算计。

同事嫉妒心强,见不得我半点好,减少炫耀可平稳其情绪

在职场里,表现好的、能力强的、努力的人,通常会比他人收获的更多,这就会让一些没有捞到好处的人愤愤不平。而当他们的怨念积累到一定程度的时候,便会成为这些人害人的“动力”。想要不被这样的人伤害,可以通过减少炫耀的方式来避其锋芒。

爱嫉妒别人的人,多半在能力上逊色于他人,所以当他们看到有能力的人获得嘉奖和发展机会的时候,便会郁郁寡欢,于是,便会想办法去算计和排挤这些优秀的人。如果这些优秀的人低调和谦虚一些,爱嫉妒的人就不会被刺激到,这样他们就不会想着去害人了。

同事喜欢嫉妒别人,经常爱在背地里说坏话,做事低调可以避免被攻击

越是有能力的人越低调,之所以会如此,是因为能力出众就会招人记恨,如果不低调一些,很容易成为他人攻击的对象。有一些人嫉妒心比较强,喜欢在背地里说长道短,如果你身边有这样的人,可通过低调做事来避免被其算计和暗害。

喜欢说别人坏话的人,是厚颜无耻的小人,这样的人在做事时是没有底线的,所以即使你的好和优秀并没有损害他们的利益,他们也会想办法加害和算计。在这种时候,可以让自己做事时低调一些,避免成为这些人的“肉中钉”和“眼中刺”。

适当地夸奖嫉妒心强的人,可以缓和矛盾,避免被其算计

有些人之所以嫉妒心强,是因为自卑。他们明明知道自己在某些方面不如人,所以当看到有人比自己强大和优秀时,心理便会失衡。为了寻找内心的平衡,他们便会通过诋毁、诽谤和算计他人等方式,来安抚自己的情绪。

如果同事因为嫉妒在背地里害你的话,可以适当地夸奖他们,来增加其自信,从而减少他们对你的敌意。毕竟既优秀而又和善的人,有谁会不爱呢?当他们从内心里不抵触之后,自然就不会想着去算计你了。

与嫉妒心强的人建立合作共赢的关系,利益共生,就不会被排挤

嫉妒心强的人只是见不得别人好,如果她能从别人的好中获得利益的话,就不会心怀怨恨了。所以,在职场里想要不被嫉妒心强的人排挤和算计,可以和他们建立合作共赢的关系,利益共生,自然也就不会被排挤和算计了。

为了避免嫉妒心强的人反咬一口,可以将一部分小的利益分享给他们,自己拿大的一部分,这样即使他们翻脸不认人,也不会触动到你的利益。

嫉妒心是每个人都有的阴暗情绪,之所以会产生这种情绪,是因为对自己不满意所致。想要避免被嫉妒心强的人伤害,就要学会“藏拙”,不触及其敏感的神经,就不会成为这些人攻击的对象。如果能够将一部分利益分给这些人,甚至有可能得到这些人的回馈和善意。



如果同事因为嫉妒在背地里害你的话,可以适当地夸奖他们,来增加其自信,从而减少他们对你的敌意。毕竟既优秀而又和善的人,

我们竟然和这种人相处不好的话,就远离他,因为你再怎么在他面前对他示好,他都不会说你好的。

心理疏导工作在我个人看来,其实我觉得对于那些嫉妒心比较强的同事而言,我应该要给他们做一个心理疏导方面的工作

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